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| 安徽财经大学2021年高层次人才引进相关政策 |
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| 人才类型 |
有关待遇 |
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| 年薪制 |
住房 |
科研启动费 |
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| 一类人才 |
中国科学院院士、中国工程院院士；外籍院士；国家“万人计划”杰出人才；国家实验室、国家重点(工程)实验室、国家工程(技术）研究中心等研发平台首席科学家或负责人；国家重点研发计划和科技重大专项首席科学家或专家组负责人；近5年国家最高科学技术、自然科学、技术发明、科技进步、国际科技合作一等奖获得者(第一完成人）。 |
面议 |
住房补贴200万元+安家费60万元+150m2过渡住房 |
自然科学：700-1000万
社会科学：300-500万 |
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| 二类人才 |
具有博士学位或者担任博士生导师，教授职称。全国杰出专业技术人才；中国青年科学家奖获得者；国家“万人计划”领军人才；国家级教学名师；国家“千人计划”（长期项目、创业项目)入选者；国家杰出青年科学基金项目获得者；教育部“长江学者”奖励计划、科技部“创新人才推进计划”、中科院“百人计划”（A、B）等省级人才计划、中宣部文化名家工程既“四个一批”工程入选者；国家级教学成果特等奖主要完成人(前3名)；近5年国家最高科学技术、自然科学、技术发明、科技进步、国际科技合作主要完成人（一等奖第二、三完成人，二等奖第一、二完成人)。 |
100万元 |
住房补贴100万元+安家费20万元；或150m2住房1套+安家费20万元。 |
自然科学：300-600万
社会科学：150-250万 |
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| 三类人才 |
具有博士学位或者担任博士生导师，教授职称。国家“百千万”人才工程国家级人选；国家有突出贡献的中青年专家；国家“万人计划”青年拔尖人才；国家“千人计划”(短期项目、青年项目)入选者；国家优秀青年科学基金获得者；中科院“百人计划”（C）；中国青年科技奖获得者；教育部新世纪优秀人才支持计划获得者；省部级重大科研项目（研发平台)负责人；省“百人计划”获得者；省学术技术带头人；享受国务院特殊津贴专家；国家级教学成果奖（一等奖前2名、二等奖第1名)；近5年省部级自然科学、社会科学、技术发明、科技进步获奖项目主要完成人(一等奖前2名、二等奖第1名)。 |
70万元 |
住房补贴60万元+安家费15万元；或150m2住房1套+安家费15万元。 |
自然科学：100-200万
社会科学：50-100万 |
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| 领军人才团队 |
团队负责人和核心成员必须具备博士学位或正高级专业技术职务，且核心成员中至少有3人属于三类以上人才，其中1人属于二类以上人才。领军人才团队在相关研究领域达到世界或国内先进水平，在国际或国内同行中具有重要的创新地位和学术影响，合作从事过国际上有影响或属于国家创新战略目标的重大研究项目并取得显著进展；具备突破重大技术、学术问题的持续创新能力或成果转化能力。在国际或国内具有较高的社会知名度和影响力。成员间的专业结构合理，具有关联性和互补性。 |
600万/3年 |
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自然：800-3000万
人文：300-1500万 |
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| 博士生导师 |
学校省级重点学科发展引进的博士生导师（具有博士点授权资格的机构学术委员会聘任），人事关系正式调入我校的，享受校内教授同等岗位津贴及相应福利待遇。同时给予博士生导师每年3万元的岗位补贴，有博士生指导任务的给予每年5万元的岗位补贴。 |
享受校内教授同等岗位津贴及相应福利待遇 |
住房补贴50万元+安家费5万元；或120m2住房1套+安家费5万元。 |
自然科学：50-100万
社会科学：30-50万 |
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范文素材
