（二）招聘要求

1.具有中国国籍，热爱祖国，忠诚党的教育事业，遵纪守法，诚实守信，品行端正，为人师表，有强烈的事业心、高度的责任感，具有良好的职业道德和团结协作意识。

2.具有良好的科学精神、扎实的理论功底、较高的学术水平和科研能力，并能熟练运用现代科技教育手段为教学科研服务。

3.具有博士研究生学历和博士学位，入编的博士原则上年龄不超过45周岁（个别岗位年龄限制根据岗位需求略有调整）。

4.身心健康，符合福建省高校教师资格健康体检合格要求。

5.因受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律规定不得招聘录用的其他情形的人员，不得报名。

6.留学回国人员，香港、澳门地区学习人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》《港澳地区学习人员身份认定审核表》。国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，由国内院校出具相应证明。国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

三、招聘人才类型与待遇标准(见下表）

四、报名方式

采取网上报名的方式，请应聘者将应聘报名登记表、及其他个人材料发送到莆田学院新工科产业学院人才办专用电子邮箱：pne@ptu.edu.cn，电子邮件主题及其附件名请注明“姓名＋博士+应聘专业”。

五、报名时间

自本招聘公告正式公布起接受网上报名。

六、考试程序

采取专业知识面试和综合素质考核评议相结合的方式进行。

（一）对符合条件的报名人员进行资格审查。根据应聘人员提交的《莆田学院新工科产业学院应聘登记表》，重点查证应聘人员专业、学历等情况。

（二）对通过资格审查人员进行考试。考试实行面试或笔试与面试相结合的方式，主要考察教师基本素质、专业知识和学术研究能力。具体另行通知。

进入面试阶段的考生，面试成绩必须达70分以上（含70分）方为合格，面试成绩未达到合格线的考生不予聘用。

（三）提前一周电话通知考试的时间、地点。

七、体检

（一）人员确定。根据岗位计划聘用人数，按1：1的比例，在面试合格的人员中，从高分到低分确定参加体检人选。

（二）体检标准。按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》实行。体检医院为县级以上医院。考生对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，允许申请复检一次，并以复检结果为准。

（三）体检组织。由莆田学院新工科产业学院人才办负责组织。体检缺席者，取消聘用资格。

八、考核

按1：1比例对面试、体检均合格的应聘人员组织考核。

考核包括核实应聘人员是否符合规定的应聘条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。

九、聘用、递补

综合应聘人员的考试、审核和体检情况，按照有关程序研究确定拟聘用人员，并在莆田学院网站进行5个工作日的公示，经公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。

因审核或体检不合格、弃权造成职位空缺的，按合格线上考生综合成绩从高分到低分依次递补。

十、其他事项

（一）通过招聘程序所确定的拟聘用人选，必须在规定的时间期限内获得相应的学位证书和毕业证书，否则取消聘用资格。

（二）被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。

（三）拟聘用人选签订聘用合同后，在莆田学院服务年限不少于十年。

（四）招聘全过程由学校纪检监察部门参与监督。

十一、联系方式

联系地址：福建省莆田市城厢区学园中街1133号莆田学院新工科产业学院

联系电话：0594-2692370

联系人：吴老师（18805041566）

陈老师（17605946697）

学校网址：https://www.ptu.edu.cn/xgk/

Email：pne@ptu.edu.cn

莆田学院新工科产业学院公众号：