根据工作需要，河池市金城江区卫生健康局特面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘岗位及人数

招聘政府购买服务岗位工作人员1名，用于加强后勤服务工作。

三、招聘条件

（一）基本条件：

1.政治素质好，无违纪违法行为；

2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

3.责任心强，语言表达能力、沟通交流能力较好；

4.年龄要求40周岁以下。

（二）岗位条件

4.大专及以上学历，具有会计从业资格证书或会计专业毕业熟悉财务管理工作，从事财务工作满三年及以上者优先考虑。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾受过刑事处罚、治安处罚以及被开除公职的人员；

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

4.参加非法组织活动的；

 5.法律规定不得录（聘）用的其他情形。

四、招聘程序和办法

（一）报名时间、地点和要求

1.报名时间：即日至2022年3月10日

2.报名方式：采取现场报名和网络报名，工作日可将报名材料送至河池市金城江区卫生健康局人事股（地址：河池市金城江区南新西路222号金城江区卫生健康局四楼,联系电话：0778-2201615),也可将报名材料扫描件发送至电子邮箱：rshg2201615@126.com。

3.报名须提供以下材料：⑴《河池市金城江区卫生健康局公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表》原件（详见附件）。⑵个人有效身份证、学历证书等复印件，并需携带原件审核;报名者应对报名材料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实，将取消招聘资格。

4.资格审查：由河池市金城江区卫生健康局负责，按照招聘条件对报名人员进行资格审查，经资格审查合格的，于报名时间截止后5个工作日内，将资格审查结果告知报考者。

（二）面试

疫情防控期间，采取必要的防控措施后对审查合格人员进行面试，主要测试应聘人员的仪表举止、语言表达、专业知识、处理问题能力等综合素质。面试同时提供报名材料原件进行复核。面试时间、地点另行通知。

（三）体检、考察

按1:1比例确定体检、考察人选。体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消岗位招聘计划。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由面试考生个人承担。

（四）确定拟聘人选

经面试、体检、考察合格后，决定拟聘用人选并进行公示，公示期为五个工作日，公示期满无异议的，按规定程序审批通过后正式聘用。

五、待遇和管理

（一）聘用待遇

1.参照《河池市金城江区人民政府办公室关于印发河池市金城江区政府购买服务岗位人员管理办法（试行）的通知》(金政办发[2018]75号),以及人社、财政部门相关规定执行。

2.休假待遇。除享受国家法定的节假日外，在本单位工作满一年后，享受相应公休假。

3.其他福利待遇。因公出差，参照有关规定给予出差补助和报销费用。

 (二)聘用管理

实行劳动合同制度管理，单位对聘用人员进行人事及日常管理、年度考核。合同期为1年，合同期满后，经年度考核合格后可续签。

六、其他有关说明

(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任由应聘人员自行承担。

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员取得联系的，所造成的后果由应聘人员自行负责。

河池市金城江区卫生健康局

2022年3月1日

文件下载：河池市金城江区卫生健康局招聘政府购买服务岗位工作人员报名表.doc