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陕西:2022年04月陕西省旬阳市人民法院面向市内外引进6名高素质人才公告
2022-04-08 22:26:24 【
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发布时间:2022-04-08 截止日期:2022年4月22日
  • 所属省份:陕西 工作地点:旬阳市 栏目分类:陕西机关事业 招聘人数:6名
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    为服务旬阳全面崛起发展战略,促进法院工作高质量发展,经研究决定面向市内外为旬阳市人民法院引进6名高素质人才。现将有关事项公告如下:

    一、引进人才职位

    员额法官、法官助理、新闻宣传人员共6名。

    二、资格条件

    (一)员额法官,资格条件如下:

    1.具有全日制普通高等学校本科及以上学历,学士及以上学位;研究生以上学历法学专业的人员优先;

    2.已通过法律职业资格考试(国家司法考试)并取得法律职业资格A证;

    3.现为员额法官,入额满一年以上;

    4.近三年个人公务员年度考核结果均为称职以上等次;

    5.年龄在40周岁以下(1982年4月1日以后出生);

    6.有较丰富的审判实践经验,有较强的语言表达能力和文字综合能力;

    7.调研能力强,调研成果(包括案例分析、调研报告、学术论文等)曾经获奖,或者公开发表;

    8.符合任职回避规定。

    (二)法官助理,资格条件如下:

    1.具有全日制普通高等学校本科及以上学历,学士及以上学位;研究生以上学历法学专业的人员优先;

    2.已通过法律职业资格考试(国家司法考试)并取得法律职业资格A证;

    3.已满公务员工作服务年限,近三年个人公务员年度考核结果均为称职以上等次;

    4.年龄在35周岁以下(1987年4月1日以后出生),研究生学历的年龄放宽到40周岁以下(1982年4月1日以后出生);

    5.调研能力强,调研成果(包括案例分析、调研报告、学术论文等)曾经获奖,或者公开发表;

    6.符合任职回避规定。

    (三)新闻宣传人员,资格条件如下:

    1.具有全日制普通高等学校本科及以上学历,学士及以上学位;研究生以上学历法学专业的人员优先;

    2.具有较强的文字功底和写作能力,从事过专兼职宣传调研信息工作1年以上,有动漫和短视频制作能力;在地市级以上主流平面媒体发表署名文章;

    3.已满公务员工作服务年限,近三年个人公务员年度考核结果均为称职以上等次;

    4.年龄在35周岁以下(1987年4月1日以后出生),研究生学历的年龄放宽到40岁以下(1982年4月1日以后出生);

    5.符合任职回避规定。

    (四)有下列情形之一的,不得参与人才引进:

    1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

    2.在受处分期间或者处分影响期限未满的;

    3.按照有关规定未满工作服务年限的;

    4.档案中要件缺失或存在弄虚作假行为的;

    5.法律、法规规定的其他情形。

    三、报名时间和地点

    本次报名采取现场报名和网上报名相结合的方式进行,时间从2022年4月2日至4月22日。现场报名地点为旬阳市人民法院政治部。报名时所需提供的材料(报名材料不再退回)。

    (1)报名表(需由本人签名、贴本人近期照片、原件);

    (2)第二代身份证、户口本首页及本人页(复印件);

    (3)近期2寸正面免冠蓝底彩色照片3张;

    (4)公务员身份登记表(复印件);

    (5)本人干部人事档案专项审核表(复印件);

    (6)学历学位证书(复印件);

    (7)法律职业资格证书(复印件);

    (8)学信网打印的本科及研究生《教育部学历证书电子注册备案表》,中国学位与研究生教育信息网打印的本科及研究生《学位认证报告》;

    (9)员额法官需提供本人承办的1-3个典型案例、1-3个优秀法律文书和本人撰写的调研成果以及该成果获奖或发表证明材料;法官助理需提供个人撰写的调研成果以及该成果获奖或发表证明材料;新闻宣传人员需提供1-3篇本人在地市级以上主流平面媒体发表的文章;

    (10)入额审批表或入额文件及确定法官等级的相应材料(复印件)。

    四、其他事项

    本次人才引进主要采取个人报名、资格审查、集体面谈和考察了解等方式进行,择优选用后,按照相关规定和程序办理手续。

    联系电话:0915-7200527,15877496611

    电子邮箱:邮箱:xyfyzgs@163.com。

    附件:旬阳法院面向市内外引进高素质人才报名表.doc

    旬阳市人民法院

    2022年4月2日

    信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

    来源链接:

    http://www.sxggzp.com/app/article/content/8527.shtml

     


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