一、池州仲裁委员会简介

池州仲裁委员会是依据《中华人民共和国仲裁法》和国务院有关规定依法成立的仲裁机构。作为池州市唯一的民商事仲裁机构，以仲裁方式及时化解平等主体的自然人、法人或者其他组织之间发生的民商事合同纠纷及其他财产权益纠纷。现因仲裁业务发展需要，根据相关规定，招聘编外工作人员1名。

二、报考条件

（一）法学专业，全日制本科（学士）及以上学历；

（二）35周岁及以下；

（三）具有法律职业资格者优先；

（四）有下列情形的人员，不得报考：

（1）因犯罪受过刑事处罚的；

（2）被开除中国共产党党籍的；

（3）被开除公职的；

（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（5）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；

（6）有法律规定不得录用的其他情形的。

三、招聘计划

招聘人数1名，主要工作为办案秘书岗位职责和行政管理工作，具体岗位由秘书处统一安排。

四、报名

报名时间为2022年5月10日至2022年5月20日。

五、招聘方式

1.资格审查：报考者须认真阅读职位所要求的资格条件，对报考者的资格审查工作，贯穿招聘工作全过程。报考者须对个人信息的完整性、真实性和一致性负责。如与事实不符，将取消其应聘资格。

2.面试：对应聘对象政治思想、业务素质与招聘职位的适合程度进行全面考察。

3.考察：通过学校、单位组织推荐情况，综合考察应聘人员的现实表现情况，通过应聘对象所在地派出所综合审查人员政治情况，并出具相关证明材料。

六、录用形式

按照国家法律法规签订劳动合同。秘书处招聘工作人员不纳入编制管理，工作满4年后可参加内设机构负责人竞聘。

七、薪酬福利

聘用人员待遇按池州仲裁委员会秘书处编外聘用人员有关规定执行。

八、报名方式

符合招聘条件的人员将报名信息表发至邮箱916568360@qq.com。

咨询电话：综合部0566-3396806，18605626842（微信同号）

池州仲裁委员会秘书处

2022年5月10日

池州仲裁委秘书处工作人员应聘报名信息表.doc【24.5KB】

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来源链接：

http://zcw.chizhou.gov.cn/News/show/568288.html