91考试网事业单位考试网为各位考生带来：2022河南漯河市农业科学院招聘（引进）3人公告。更多河南事业单位招聘信息相关内容可查看栏目：河南事业编人才招聘公告。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和漯河市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室《关于核定2022年漯河市事业单位招才引智工作引进人才计划有关问题的通知》(漯公遴聘〔2022〕8号)等有关规定和要求，经漯河市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室同意，我院2022年面向社会公开招聘工作人员3名。结合我院实际，制定本公开招聘方案。

一、公开招聘工作组织领导

成立市农科院公开招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在院人事处，具体负责招聘的组织、协调工作。

二、招聘岗位、专业及人数

详见《2022年漯河市农业科学院引进人才计划表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行职责的身体条件。

5.岗位所需的专业知识和技能。

6.符合招聘岗位的条件要求。学历取得时间、年龄计算截止时间为2022年8月31日。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

3.按照政策规定，在我市参加基层服务项目未满规定服务年限的;机关事业单位在职人员未经有人事管理权限的单位、部门同意的;企业和其他单位在职人员未提供所在单位同意应聘证明和个人承诺书的;

4.近五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、招聘方式

招聘方式分为招才引智创新发展大会会前自主招聘和招才引智创新发展大会期间VR线上招聘两种方式，两种招聘方式同时进行。

五、招聘工作程序

本次招聘按报名及资格审查、面试考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

(一)报名

应聘人员的报名以现场和网络报名两种方式进行。

1.会前自主招聘报名以现场报名方式进行，报名时间2022年9月19日至9月23日上午12：00。VR线上招聘报名以网络报名方式进行，报名时间:2022年9月19日至9月25日17：00。

开始报名后，应聘人员在漯河市农业科学院网站(网址：http://www.lhnky.com/)下载表格(附件2)，如实填写个人报名信息。现场报名的应聘人员到漯河市农业科学院人事处212房间(地点：漯河市郾城区黄河路900号)递交材料。网络报名的应聘人员将报名所需电子材料发送至电子邮箱snkyrsc@sina.com。填写报名信息时，应聘人员应填写完整的本人学习及工作经历，其中，有工作经历的须写明本人工作经历的时间、单位、工作岗位或取得职称证书时间、证书名称、颁发单位等。上传个人照片为近期免冠正面彩色证件照。

2.应聘人员只能选择一个职位报名。

3.因应聘人员联系方式变化、停机、关机等原因造成无法及时接收招聘信息的，后果由本人承担。

(二)资格审查

1.会前自主招聘资格审查与报名同步进行，资格审查时间：2022年9月19日至9月23日上午12：00。VR线上招聘资格审查时间：2022年9月26日至9月27日下午17：00。

2.应聘人员本人须到指定地点提交以下材料原件及复印件(1份)进行资格审查：A.毕业证、学位证、学历学位认证报告、身份证、职称证书、报名表(须张贴近期一寸免冠照片)。B.在行政机关、事业单位、国有企业工作的需提供同意应聘证明(注明清楚单位、工作时间、工作岗位、工作情况、是否同意应聘等);有在行政机关、事业单位、国有企业工作经历的应聘人员，须提交原单位人事部门开具的工作情况证明。

3.应聘资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应及时补充或更换并按要求再次提交审查。应聘人员在规定时间内未提交有关证明材料或证明材料不全的，则视为弃权。

4.本次招聘资格审查贯穿于全过程。应聘人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现应聘人员与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消进入下一应聘程序的资格。

(三)面试考核

资格审查合格人员，确定为参加面试人员。面试考核的时间和地点另行通知。

(四)体检

根据面试考核结果，按照等额比例确定参加体检人员。体检标准参照公务员录用体检标准。体检在市级以上综合性医院(推荐“三甲”医院)进行，由市农科院按要求统一组织实施，费用由应聘人员个人支付。

(五)考察

体检合格的应聘人员确定为考察对象，由市农科院派出考察组对考察对象进行考察，主要考察其思想政治素质、工作能力、履职情况及学术能力等，重点考察应聘资格、德才表现、工作实绩、作风和廉洁自律情况。考察采取个别谈话、实地察看、查阅资料(包括本人档案)、同考察对象面谈等方式进行。

(六)公示

根据体检、考察结果，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在市农科院网站上公示，接受应聘人员和社会各界的监督。

(七)聘用

经公示无异议的人员，按照市委组织部、市委编办、市人社局关于印发《第五届中国·河南招才引智创新发展大会漯河事业单位人才引进绿色通道工作方案》的要求，报市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室备案，办理相关手续。

六、纪律与监督

市纪委监委派驻第十九纪检监察组负责监督，对举报和申诉进行调查处理。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应的处理。

本方案与漯河市相关文件精神不符的地方以漯河市相关文件精神为准。

咨询电话：0395-3186122(漯河市农业科学院人事处)

监督电话：0395-3133462 0395-3131390

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1、2022年漯河市农业科学院引进人才计划表.pdf

2、漯河市农业科学院2022年公开招聘(引进)工作人员报名表.pdf

中共漯河市农科院委员会

2022年9月19日

原标题：漯河市农业科学院2022年公开招聘（引进）工作人员实施方案

文章来源：http://www.lhnky.com/contents/86/7337.html