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广东省增城市增江街2012年招聘6名社区工作人员
2012-11-06 07:25:07 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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招聘方式、人数
(一)招聘方式:公开考试选拨。
(二)招聘人数:6名。

招聘对象和条件
(一)招聘对象
招聘对象为具有增江街户籍人员。
(二)招聘条件
1.年龄:男45周岁,女40周岁以下,年龄计算以2012年9月30日为线。
2.学历:大专以上学历,学历按照粤组通〔2000〕51号文件进行审定。
3.无违反计划生育政策行为,无违法违纪行为。
4.同等条件下,具有社区任职经历者及中共党员、退伍军人、社会工作者和志愿者(义工)积极分子优先录取。
5.身体健康。
6.服从分配。

招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2012年11月12日至2012年11月16日(办公时间)。
2.报名地点:增江街政务中心(地址:增江大道南32号,咨询电话82717632)。
3.报名方法:报考者携带本人身份证、户口簿、学历证、计生证等材料原件和复印件及近期免冠大一寸彩照2张,填写报名表。
(二)资格审核
由街招聘社区工作人员领导小组办公室对报考人员进行资格条件审核,如弄虚作假的,一律取消考试报名资格。
(三)考试
1.笔试
满分为100分,按50%计入总成绩。主要考查公共基础知识和写作基础及技巧,不指定考试用书。
(1)笔试时间:2012年12月8日(星期六)。
(2)笔试地点:增江街中心小学
(3)命题:委托具备命题资质的机构命题与评卷。
(4)成绩公布:成绩在增城市人事网公布。笔试成绩公布后,根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,面试人选与招聘职位比例为3:1。
2.面试
满分100分,按50%计入总成绩。采用结构化面试,主要测评应试人员的语言表达能力、组织协调能力以及综合分析能力。
(1)面试时间和地点:另行通知。
(2)成绩公布:现场公布成绩。
3.体检
按考试总成绩高分到低分顺序及招聘职位1:1的比例确定参加体检人员名单,体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求到指定的医院进行体检。体检不合格的依次递补人选。

咨询部门:增城市增江街道办事处组织宣传办
咨询电话:82717632。

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