一、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

本次招聘岗位共5个。详见附件《南昌县城建局建筑工程质量监督站招聘编制外工作人员职位表》(附件1)

(二)招聘条件

1、基本条件

①具有中华人民共和国国籍，年满18周岁;

②遵守中华人民共和国宪法和法律;

③遵守各项纪律，具有良好的品行;

④具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能条件;

⑤适应岗位要求的身体条件;

⑥年龄计算截止时间。年满18周岁，指1997年8 月 12日(含)前出生;30周岁以下指1984年 8月12 日(含)以后出生。

2、岗位条件

详见附件《南昌县城建局建筑工程质量监督站招聘编制外工作人员职位表》(附件1)

二、招聘方式及程序

1、报名：

(1)报名时间：2015年8月19日至8月21日(工作日上班时间);

(2)报名地点：南昌县人力资源和社会保障局三楼干部科;

(3)报名要求：报名者需提供本人身份证、毕业证、职位要求的相关资格证的原件及复印件，并填写《南昌县招聘编制外工作人员考试报名表》(附件2)，同时准备一寸彩色照片2张。报名时每人缴纳考试费50元;

(4)报名资格审查：报名资格审查由人社局与用人单位主管部门共同组织。考生专业应与岗位要求专业一致，相似相近专业不可报名。

2、考试：

开考比例1:3(如达不到开考比例，经研究可适当调整并另行公告)。考试方式、时间、地点视报名人数另行通知。

3、体检、政审

根据考试成绩排名，按拟聘人数等额确定体检人员名单(末位并列依次按学历高低、毕业时间先后确定)，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)，《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)。体检费用由应聘者承担。

放弃体检或体检不合格产生的空缺按考试成绩排名依次递补一次。

体检合格人员进入考核政审，政审不合格(或自动放弃)产生的空缺不再递补。

体检、政审由人社局、县城建局组织实施。

4、公示

拟聘人员名单由县人社局在网站进行不少于7个工作日的公示，公示无异议报政府下发聘用抄告单。

三、聘用及管理

1、聘用人员实行编外合同管理(不上编)，考核期为三个月，考核期满如合格，用人单位与应聘人员签订聘用合同并到县人社局鉴证，聘用人员实行一年一聘。

2、聘用人员工资福利待遇由县人社局按照用人单位(下属事业单位)在编在岗职工同类人员工资福利待遇标准予以审批后执行，同时，所在单位按规定为受聘人员缴纳“五险一金”，所需资金由县财政负担并列入年度预算(个人部分由个人承担)。

3、聘用人员日常管理、考核、晋级及所有福利待遇均按在编在岗人员有关规定执行。

四、其他

1、招聘工作接受县纪委第六纪工委和社会各方面的监督，监督电话为：0791-85731371(第六纪工委)、0791-85712813(人社局)。

2、本次考试实行诚信报名。

3、招聘资格审查贯穿始终，发现资格不符随时取消考试或聘用资格。

4、在招聘考试中被发现舞弊人员，将停止三年考试资格。

5、应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发【2012】48号)第七(一)条所列情形的，要实行回避。

6、招聘工作各阶段具体安排均在南昌县人力资源和社会保障局网站(http://rsj.ncx.gov.cn/)公告，不再以其他方式通知，参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。

7、本公告由县人力资源和社会保障局负责解释(咨询电话： 85712813)。

8、未尽事宜按有关规定执行。

原标题：南昌县城建局建筑工程质量监督站招聘编制外管理工作人员的公告

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