因业务发展和工作需要，宜昌市第三人民医院面向社会招聘工作人员，公告如下。

一、招聘岗位

二、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，身心健康,沟通能力强,综合素质好,热爱本职工作,有奉献精神。

2.遵守中华人民共和国法律，无违法违纪等不良记录。下列人员不得应聘报名：受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的；正在接受司法调查尚未做出结论的；曾因犯罪受过刑事处罚,处于刑事处罚期间或被劳动教养的；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

3.应聘者提供的个人信息、资料应真实可靠，对弄虚作假或在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实，将取消其应聘资格。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年12月31日24:00。报名人数达到招聘要求，就组织考试考核，直至招齐为止（人员招录到位后，会在官网发布拟聘用人员公告）。

2.报名方式：采取网上邮件报名，方式如下：

报考人员对照岗位条件，将本人简历、身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证等相关证件的扫描件上传至指定邮箱（2990068991@qq.com）。应届毕业生应提供相应的学历和学位证明。邮件主题写明“姓名+XX岗位招聘”。

（二）考试安排

1.资格审核：报名材料经人事科初步审核后，通过官方网站“人事招聘”栏公布符合应聘条件的人员名单及考试相关事宜。未入围者不另行通知。

2.博士、学科带头人、硕士组织面试，来一个面试一个（面试分数达80分以上者方能录取）。

3.其他本科学历岗位要求组织笔试和面试。

4.笔试或面试人员名单在官方网站发布，电话或短信通知到人。

（三）体检与考察

1.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定执行，体检费用由考生自行承担。

2.考察。主要考察其以往遵纪守法等情况。

3.考生自愿放弃、体检或考察不合格的，按照总成绩排名依次递补体检或考察人员。体检、考察时间地点另行通知。

（四）人员录用

体检和考察合格的，由医院官网予以公示，接受社会监督。公示5个工作日无异议后，签订劳动合同办理录用手续。人员聘用实行试用期制度，试用期满并考核合格者，办理转正手续。博士、学科带头人、硕士研究生或取得住院医师规范化合格证者优先给予进编机会，享受医院发放的安家费和租房补贴；且享受保底年薪。

咨询电话： 人事科 雷老师 0717-6487181

地址：宜昌市港窑路23号

宜昌市第三人民医院人事科

2023年2月27日