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事业单位考试大纲必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2023年广西钦州市事业单位招考聘用897人公告附件kotggnww5lw
2023-03-23 03:06:11 【
— 1 —
附件5
定向招聘代课教师岗位照顾加分标准
项目
最高
加分
标准
中央、国务院或教育行政部门和人社部门共同评选的先进(优秀)加8分。
国家级
教育行政部门评选的先进(优秀)加7分。
党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进(优秀)加6分。
自治区级
教育行政部门评选的先进(优秀)加5分。
党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进(优秀)加4分。
地市级
教育行政部门评选的先进(优秀)加3分。
党委、政府或教育行政部门和人社部门共同评选的先进(优秀)加2分。
1
荣誉奖励
8
县区级
教育行政部门评选的先进(优秀)加1分。
任教年限
第一10年段
第二10年段
后继续的年限段
1—10
每年1
11—20
每年1
每年2
连续
教龄
21年(含)以上
每年1
每年2
每年3
2
教龄
累计
教龄
是连续教龄的0.8倍。
现仍在县区设定的边远山区学校(教学点)任教、教龄满1年的代课人员报考,教龄加分办法:
连续教龄每年加1分、累计教龄每年加0.8分,本项最高加10分;
3
边远山区学校(教点)
15
现仍在县区设定的边远山区学校(教学点)任教,教龄满1年,且报考该学校(教学点)的代课人员的加分办法:
得分的基础上再增加;连续教龄每年加1分、累计教龄每年加0.8分,再增加分值最高5分。
中小学教师系列中级职称加5分。
4
职称
5
中小学教师系列助理级职称加3分。
— 2 —
说明:1.报考县区教师岗位的照顾加分最后得分为14的得分相加,其中:第1
誉奖励只能按最高的一项得分进行加分;
2.教龄算足年,取整数,分段累加;
3.核计荣誉奖励、教龄、职称和边远山区学校(教学点)4个加分项目截止日期为2023320日。
4.各项荣誉奖励与教育教学业务无关的不列入加分范围。
5.附加分最后得分由区人社局、区教育局核准。
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