3、报名要求：

　　报名时应聘者需提供：(1)本人身份证、户口簿、毕业证、资格证等有关证件原件和复印件;(2)能证明本人工作经历的有效证件;(3)正面免冠1寸近照4张;(4)填写《报名登记表》;(5)报名登记表所填内容和提供的证件资料必须真实有效。如经查实为虚假内容和资料，取消报名或聘用资格。每个考生只允许选报1个岗位，多报的取消报名资格。

　　4、联系人：彭刚

　　5、联系电话：13319759587

　　(二)资格审查

　　招聘小组对报名应聘人员的资格条件进行审查后，将通过额敏县人力资源和社会保障局网站公布通过资格审查的应聘人员名单。

　　(三)闭卷考试

　　考试内容：公共基础知识、相关专业知识等。

　　(四)组织面试

　　根据闭卷考试成绩由高分至低分，按拟聘岗位人数1：3的比例确定面试人选(比例不足1:3的按实际人数面试)，组织有关人员对其进行面试，面试内容：测试应试者语言表达能力，逻辑思维能力分析，解决问题能力，形象仪表等。机电维修工面试时，还要进行现场操作考试。

　　(五)公布成绩

　　经过闭卷考试、面试后，对参加应聘者的综合成绩给予公布。综合分数100分，其中闭卷考试分数占60%，面试分数占40%。闭卷考试成绩、面试成绩以及综合成绩将通过额敏县人力资源和社会保障局网站。

　　(六)确定人选

　　根据闭卷考试、面试的综合分数，从高分到低分确定拟用人员，并安排身体健康检查，其健康标准以招聘公务员条件为准，不合格的由高分到低分递补。体检合格者，经招聘领导小组讨论，决定聘用并公示。

　　(七)试用期

　　经聘用的人员试用期为六个月，试用期满后，经考核合格者将继续聘用，不合格者将予以辞退。

　　七、待遇