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为加快推进行政争议特邀调解员队伍建设，充分发挥其在促进行政争议实质化解方面的积极作用，根据《温州市行政争议特邀调解员选聘及履职评价办法（试行）》的规定，温州市中级人民法院、温州市司法局决定选聘新一届温州市行政争议特邀调解员，现将相关事宜公告如下：
一、选聘条件
（一）遵纪守法，拥护中华人民共和国宪法；
（二）年满二十三周岁;
（三）品行良好、公道正派；
（四）身体健康；
（五）热心调解工作，在本行业或群众中享有一定声望，
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且具有一定的法律基础知识或人民调解工作经历；（六）其他担任特邀调解员应当具备的条件。
二、工作职责
主要职责是主持或辅助参与行政调解工作。具体包括：
（一）接受邀请和指派开展行政争议调解工作；
（二）协助开展对调解对象的特定关系人的排摸、动员工作，充分发挥特定关系人在调解过程中的“润滑油”作用，借力促调；
（三）了解调解对象的心理特征、诉讼动机，提供可行的调解方案建议，协助做好心理疏导工作，必要时出具专家意见供法院调解人员参考；
（四）其他有利于化解行政争议的工作。
三、选聘流程
（一）个人申报
（二）审核确定
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结合本次申报的个人意向，综合申报人员学历、履历、专业特长，在业界的权威、影响、个人的职业操守以及前期参与调解情况，并考虑行政争议调解工作需要、年龄结构、行业比例等因素，确定特邀调解人员。
（三）聘任
对拟聘任人员进行公示。公示期满无异议的，予以聘任。
联系人：倪良权，联系电话：88018324、13587627768。
温州市司法局 温州市中级人民法院
2023年4月6日
附件：《温州市行政争议特邀调解员申报表》
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