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| 武汉音乐学院2023年引进高层次人才岗位表 |
| 招聘单位 |
岗位名称 |
岗位代码 |
岗位类别 |
岗位等级 |
招聘计划 |
岗位描述 |
岗位所需专业 |
学历 |
学位 |
年龄 |
其它条件 |
是否笔试 |
是否面试 |
面试入围比例 |
| 武汉音乐学院 |
思政专任教师 |
42000110500023001 |
专技岗位 |
技术四级(正高) |
1 |
1.承担学校规定的思政教学工作。 2.从事思想政治理论研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、马克思主义文艺理论、中共党史、思想政治教育 |
博士研究生 |
博士 |
50周岁及以下 |
符合公告中“第一层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
理论创作A类专任教师 |
42000110500023002 |
专技岗位 |
技术四级(正高) |
1 |
1.承担学校规定的艺术创作、艺术理论等有关教学工作。 2.从事艺术创作、艺术理论研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
艺术史论、艺术管理、非物质文化遗产保护、艺术评论、音乐学理论(中国音乐史、西方音乐史、中国传统音乐、音乐评论、音乐表演理论)、作曲与作曲技术理论、音乐治疗、音乐教育、音乐心理学、舞蹈学、舞蹈教育、录音艺术、戏曲创作、戏曲理论、戏剧影视文学、戏剧影视编导、艺术与科技(音乐人工智能、数字音乐、数字舞蹈)、文化产业管理 |
博士研究生 |
博士 |
50周岁及以下 |
符合公告中“第一层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
表演A类专任教师 |
42000110500023003 |
专技岗位 |
技术四级(正高) |
1 |
1.承担学校规定的音乐表演或舞蹈表演等有关教学工作。 2.从事艺术表演研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
音乐表演(指挥、管弦、民乐、钢琴、声乐歌剧、流行音乐、艺术指导、室内乐)、舞蹈表演、舞蹈编导 |
博士研究生 |
博士 |
50周岁及以下 |
符合公告中“第一层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
表演B类专任教师 |
42000110500023004 |
专技岗位 |
技术七级(副高) |
1 |
1.承担学校规定的音乐表演或舞蹈表演等有关教学工作。 2.从事艺术表演研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
音乐表演(指挥、管弦、民乐、钢琴、声乐歌剧、流行音乐、艺术指导、室内乐)、舞蹈表演、舞蹈编导 |
博士研究生 |
博士 |
45周岁及以下 |
符合公告中“第二层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
理论B类专任教师 |
42000110500023005 |
专技岗位 |
技术七级(副高) |
1 |
1.承担学校规定的艺术理论等有关教学工作。 2.从事艺术理论研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
艺术史论、艺术管理、非物质文化遗产保护、艺术评论、音乐学理论(中国音乐史、西方音乐史、中国传统音乐、音乐评论、音乐表演理论)、音乐治疗、音乐教育、音乐心理学、舞蹈学、舞蹈教育、戏曲理论、戏剧影视文学、艺术与科技(音乐人工智能、数字音乐、数字舞蹈)、文化产业管理 |
博士研究生 |
博士 |
45周岁及以下 |
符合公告中“第二层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
创作B类专任教师 |
42000110500023006 |
专技岗位 |
技术七级(副高) |
1 |
1.承担学校规定的艺术创作等有关教学工作。 2.从事艺术创作研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
作曲与作曲技术理论、录音艺术、戏曲创作、戏剧影视编导 |
博士研究生 |
博士 |
45周岁及以下 |
符合公告中“第二层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
表演C类专任教师 |
42000110500023007 |
专技岗位 |
技术十级(中级) |
1 |
1.承担学校规定的音乐表演或舞蹈表演等有关教学工作。 2.从事艺术表演研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
音乐表演(指挥、管弦、民乐、钢琴、声乐歌剧、流行音乐、艺术指导、室内乐)、舞蹈表演、舞蹈编导 |
博士研究生 |
博士 |
40周岁及以下 |
符合公告中“第三层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
理论C类专任教师 |
42000110500023008 |
专技岗位 |
技术十级(中级) |
1 |
1.承担学校规定的艺术理论等有关教学工作。 2.从事艺术理论研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
艺术史论、艺术管理、非物质文化遗产保护、艺术评论、音乐学理论(中国音乐史、西方音乐史、中国传统音乐、音乐评论、音乐表演理论)、音乐治疗、音乐教育、音乐心理学、舞蹈学、舞蹈教育、戏曲理论、戏剧影视文学、艺术与科技(音乐人工智能、数字音乐、数字舞蹈)、文化产业管理 |
博士研究生 |
博士 |
40周岁及以下 |
符合公告中“第三层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
| 武汉音乐学院 |
创作C类专任教师 |
42000110500023009 |
专技岗位 |
技术十级(中级) |
1 |
1.承担学校规定的艺术创作等有关教学工作。 2.从事艺术创作研究,主持或参与科研项目,发表高水平学术论文和著作等。 3.负责或参与本学科人才培养和人才队伍建设等有关工作,提升本学科团队竞争力。 |
作曲与作曲技术理论、录音艺术、戏曲创作、戏剧影视编导 |
博士研究生 |
博士 |
40周岁及以下 |
符合公告中“第三层次人才”及“引进条件”要求。 |
否 |
是 |
全部进入面试 |
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