为充实我镇执法队工作人员队伍，进一步提高我镇执法服务水平，我镇按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会招聘1名城管协管员（二类编外人员）。有关招聘事项如下：

一、招聘岗位

本次招聘城管协管员1名，招聘岗位、招聘具体条件见《湛江市坡头区官渡镇人民政府2023年公开招聘城管协管员岗位表》（附件1）。

二、薪酬待遇

聘用期间，工作人员岗位工资待遇为4200元/月（含聘用单位及个人负担的五险一金，每月由聘用单位代扣代缴）。聘用期间，聘用单位不提供住宿。

三、应聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二） 政治素养过硬，坚持四项基本原则，品行端正，富有事业心和责任感，勤恳务实，具备良好的职业道德;

（三）年龄为18周岁至35周岁;

（四）具有大专及以上学历;

（五）具有湛江市户籍;

（六）具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

（七）法律、法规规定的其他条件。

有下列情况之一者，不得报考：

1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

2.有违法犯罪、吸毒记录的；

3.近两年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

4.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

四、招聘程序

本次招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，通过公开报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序组织实施。

（一）报名方法及资格审查

报名时间：2023年7月17日至7月21日。

报名地点：官渡镇政府办公楼二楼党建工作办公室。

报名方式：本次报名采取现场报名方式。报考者自行下载并如实填写《湛江市坡头区官渡镇人民政府公开招聘城管协管员报名登记表》（见附件2，须附上近期免冠彩色一寸相片），连同本人有效二代居民身份证、户口本、学历证书、学位证书（如有）、户口所在地派出所开具的无犯罪证明。以上材料需提供原件及复印件，原件审核后退回。

资格审查时，招聘单位将对前述要求提交的材料进行核实，如发现造假的，取消报考资格。如在聘用后发现前述材料造假的，聘用单位有权终止聘用关系，并且除支付工作期间的工资外，无须按《中华人民共和国劳动合同法》支付其他费用。

（二）面试。本次面试采取面谈方式，主要考察应聘者仪表气质、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力，面试合格分数线为60分。面试的具体时间、地点、要求另行通知。不按规定时间、地点参加面试的，视作本人自动放弃本次招聘考试资格。

（三）体检。面试结束后，按面试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从面试成绩合格者中等额确定体检人员名单。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》，如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。体检时间、地点、要求另行通知，体检费用自理。

（四）公示。体检合格者确定为拟聘用人选，将在坡头区政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期间如有任何疑议，可向官渡镇人民政府反映。

（五）办理聘用手续。拟聘用人员在公示期满后未出现异议或经核实不影响聘用的，经主管部门审核，人社部门审批后办理相关手续，兑现相应待遇。

五、其他事项

1.本次专项招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

2.本公告由湛江市坡头区官渡镇人民政府负责解释。

3.联系电话：0759-3717202。

附件1、湛江市坡头区官渡镇人民政府2023年公开招聘城管协管员岗位表(1).xls

附件2.湛江市坡头区官渡镇人民政府公开招聘城管协管员报名登记表(1).doc

湛江市坡头区官渡镇人民政府

2023年7月11日

原标题：湛江市坡头区官渡镇人民政府2023年公开招聘城管协管员公告

文章来源：http://www.ptq.gov.cn/xxgk/rsxx/ryzp/content/post_1781890.html