为进一步推进江永县社区网格化管理工作，根据《永州市社区网格管理员招录培训工作指导意见》(永综治办[2014]9号)文件规定，经县委、县政府研究同意，面向全县公开招聘社区网格管理员。为确保本次招聘工作公开、公正，保证招聘人员质量，现公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、公正、择优”原则，实行公开招聘、择优聘用。

二、招聘名额

本次招聘名额20名。

三、性质及工作职责

本次招聘江永县社区网格管理工作人员，实行合同制管理。聘用人员全部到社区从事网格化管理。

四、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、身体健康，年龄在18周岁-40周岁(1975年10月15日至1997年10月15日)，大学专科以上学历。

3、热爱社区管理工作，热心为人民服务，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，品行优良，作风正派，办事公道，严于律己;能熟练操作计算机。

4、本人没有违法犯罪及其他不良记录，无违法生育行为。

5、具有江永县户籍。

五、招聘程序和步骤

(一)报名和资格审查

1、报名时间：2015年10月26日至28日

上午8：00---12:00，下午14:30---17:30。

2、报名地点：江永县网格化服务管理办公室(行政大楼1011室)，电话：0746-5729688，联系人：蒋家龙

3、报名要求：报考人员须持本人身份证、户口本、学历证原件和复印件各1份，以及近期1寸免冠单身照片3张。招聘人数与报考人数比例达到1:2方能开考。如果报考人数达不到规定比例的，由招聘领导小组审定后确定招聘计划数。

(二)考试

考试分笔试和面试两部分，笔试、面试实行百分制，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩。

1、笔试

笔试内容：公共基础知识和计算机基础知识。

笔试时间及地点：2015年11月7日上午9：00-11:00，地点见准考证。笔试时，报考人员须携带准考证、有效身份证。

考生于考前两天到江永县网格化服务管理办公室(行政大楼1011室)领取准考证。

2、面试

①面试方式：采取结构化面试方式进行。结构化面试方式，主要考察应试人员与拟任职位的匹配性、综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。

②确定面试人选：根据笔试成绩从高分到低分按1:1.5的比例确定面试人员，面试人数达不到规定比例的，由招聘领导小组审定后确定面试人数。如进入面试末位考生笔试成绩并列的，则同时参加面试。

③面试时间和地点：另行通知。考生凭准考证、有效身份证参加面试。

笔试、面试、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

(三)体检

按考试综合成绩从高分到低分等额体检，体检在县级以上综合医院进行。体检标准参照现行公务员体检通用标准执行。体检不合格的取消聘用资格，从参加面试人员中按综合成绩依次递补。对体检结果有疑问的，可复检一次，以复检结果为准。

(四)考察

体检合格者为考察对象。采取走访调查、座谈、查阅资料等形式，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对应聘人员资格条件进行复审。考察不合格者将从参加面试人员中按综合成绩由高分到低分递补。

(五)公示

笔试、面试、体检、考核各阶段工作完成后，都要将结果进行公示，拟招聘人员名单公示时间不少于7个工作日，接受考生的咨询和社会各界的监督。

六、招聘人员签订劳动合同

公示合格后，拟招聘人员与潇浦镇签订一年期劳动合同。试用期为一个月。试用期不合格的，解除劳动合同。一年期满后合格的，可签订中长期劳动合同。

七、网格管理员待遇

(1)网格管理员工资

1.基本工资：1300元/月(今后随当地职工平均工资水平相应提高);

2.工作年限补贴：服务年限每增加1年每月增加工资50元;

3.年度考核奖金：人均500元/月;

4.其他待遇：通过国家社会工作者登记注册的人员每月增加工资100元。

(2)网格管理员保险

按照规定参加养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，集体缴费部分由财政负担，个人缴费部分由个人承担。

八、集中培训

岗前培训时间不少于5天

九、纪律要求

本次网格管理员的招聘工作将全程由县人社局负责指导、县纪检监察部门参与监督。

江永县网格化服务管理办公室

江永县潇铺镇人民政府

2015年10月16日