杭州市西湖水域管理处因单位工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员，现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位

视觉艺术与新媒体传播岗位工作人员，共1名，招聘条件详见《杭州市西湖水域管理处公开招聘编外聘用人员计划表》。

二、招聘对象和基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力；

4.大专及以上学历；

5.年龄在30周岁以下（1992年10月1日以后出生）；其他有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2023年9月30日；

6.具备岗位所需的学历及技能要求；

7.具有一定视频剪辑和美术编辑能力，具有一年以上从事视频剪辑等相关工作经历。

三、报名

1.报名时间：自公告发布之日起—10月17日下午16:00。

2.报名方式：通过电子邮件提交报名材料，邮件主题请注明“水域编外招聘+姓名”（邮箱地址3579183391@qq.com，以收到报名邮箱自动回复邮件为准）。

3.报名所需提交的材料：

（１）《杭州市西湖水域管理处公开招聘编外人员报名表》（见附件），请报考者自行下载填报。

（2）本人身份证、学历证书等相关证件（证明）；

（3）国内学历需学信网验证材料，国外学历需取得教育部学历学位认证；

（4）近期免冠正面二寸照片2张。

以上材料均以PDF格式提交，全部材料放入一个文件夹，以“水域编外招聘+姓名”命名该文件夹，发送到指定邮箱。

4.资格初审：招聘单位于10月19日前进行资格初审，并通过邮箱形式回复初审结果。通过资格初审的，可以在报名邮箱下载打印准考证。

5.本次招聘不受最低开考比例限制。

6.报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历证书等相关证件（证明）原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

四、考试

考试包括笔试和面试。报名人数少于或等于10人的，可免于笔试。

1.笔试

笔试科目一门。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。笔试时间、地点另行通知。

2.面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:4的比例确定参加面试人员。如实际参加笔试人员不足1:4的比例，则按实际参加笔试人员确定面试对象。

面试3天前，面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点携带报名时上传的相关材料原件进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。如有面试入围人员书面确认不参加面试、未按时参加资格复审或资格复审被取消面试资格的，可在本招考岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补。

面试采用专业能力测试与结构化面试相结合的方式。专业能力测试和结构化面试满分均为100分。面试成绩=专业能力测试×50％+结构化面试×50％。

笔试和面试的成绩满分均为100分。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％。

面试成绩不合格者不列入体检、考察对象。应聘人员参加考试，必须严格遵守本次招聘考试相关的指引要求。

五、体检与考察

根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。

体检在指定医院进行，标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。

六、公示及聘用

经考察合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人才网和杭州西湖西溪管理委员会门户网站上公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订合同。经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。

报名咨询电话：（0571）87025291；

监督投诉电话：（0571）87075650。

杭州市西湖水域管理处

2023年10月8日

附件：附件1：杭州市西湖水域管理处公开招聘编外聘用人员计划表.docx

附件：附件2：杭州市西湖水域管理处公开招聘编外人员报名表.docx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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