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附件1西充县2023年度“嘉陵江英才工程”引才需求信息表（一） 西充县人民医院建于1945年,是全县唯一一所国家三级乙等综合医院、爱婴医院和省级文明单位。医院距南充市区25公里，占地367亩，编制床位800张，开放床位1200张，职工1000余人。拥有西门子1.5T磁共振、西门子64排128层CT、DR、全自动生化分析仪、层流手术净化系统等设备，开展了内、外、妇、产、儿、眼、耳鼻喉、麻醉、病理、放射、检验、营养、功能、药学、体检、康复医疗、社区卫生保健、“120”急救等服务，肾透中心、新生儿病房、重症监护室、肿瘤科、高压氧、介入治疗室等也已投入使用，放射治疗科正在建设中。医院先后获中华医院管理协会理事单位、四川省县级医院管理优秀奖、四川省县级医院常务理事单位、四川省先进基层党组织等殊荣。 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 需签订15年服务期限合同，除市县人才引进相关政策外，另发8-13万元安家费,并享受研究生专项津贴1000元/月(享受5年） 西充县2023年度“嘉陵江英才工程”引才需求信息表（二）西充县中医医院建院于1980年12月，是国家“二级甲等”中医医院，四川省“文明单位”，是西充县唯一一家以中医特色为主，以中西医结合为优势，集医疗、预防、保健、康复、教学、科研等功能为一体的综合型医院，属政府举办的非营利性医疗机构和医疗保险、工伤保险定点医院。占地面积13300余m2，业务及配套用房近30000 m2。在职职工290人中有各级各类专业技术人员272余人,医院编制床位400张，开放床位500张，配备有现代化大中型医学诊断、检查、治疗设备上百台（件、套）,设临床、医技、管理科室34个，儿科、针灸科、康复理疗科、肛肠科等在市域内享有盛名。 临床医学、内科学、中医、中西医结合临床、中医内科学 需签订10年服务期限合同。除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费，另每月给予1000元研究生津贴(享受5年） 需签订10年服务期限合同。除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费，另每月给予1000元研究生津贴(享受5年） 需签订10年服务期限合同。除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费，另每月给予1000元研究生津贴(享受5年） 需签订10年服务期限合同。除市县人才引进相关政策外，另发13-18万元安家费，另每月给予1000元研究生津贴(享受5年） 西充县2023年度“嘉陵江英才工程”引才需求信息表（三）我院独具特色、温馨舒适的14000平方米办公住院大楼和我院所拥有的妇幼保健的特殊职能将带给我们无限发展的空间，同时，医疗市场的激烈竞争和目前的经济状况也使我们担负着巨大的压力。面对着希望与困难同在，机遇和挑战并存的现状，我院全体人员发扬团结、和谐、奉献、进取、创新、领先的妇幼保健院人精神，克服困难，把握机遇，按照医疗卫生体制改革的方针,正确定位妇幼保健机构的发展方向，切实发挥自身的职能特色和优势，在改革中谋发展，全面施行以保健为中心、以临床为依托、以管理为保障、以服务为特色、以妇女儿童的健康需求为导向的新型科学管理模式，借项目抓机遇，靠诚信塑形象，以绩效为动力，大力提高医疗保健水平、提高医院服务能力、提高全员整体素质，着力建设特色科室，将我院打造成市有名院、院有专科、科有特色、人有专长的妇女儿童专科医院，使我院成为我市最专业的妇女儿童医疗、保健中心, 实现经济效益和社会效益更大的突破，为我县妇女儿童提供优质、健康、满意、放心的医疗保健服务 |
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