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:2024年03月深圳市龙岗区发展和改革局2024年公开招考3名聘员的公告
2024-03-18 20:35:58 【
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公告详情

我司拟于近期面向社会公开招聘聘员3名,派遣至龙岗区发展和改革局工作。现公告如下:

一、招考岗位及人数

本次招聘具体岗位及人数见附件1。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(三)具有良好的政治素质和道德品行;

(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(五)十八周岁以上、法定退休年龄以下;

(六)具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件。

三、不受理下列人员的报考申请

(一)尚未解除党纪、政纪(行政)处分或正在接受纪律审查的,以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的;

(二)曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的;

(三)被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员(含公务员、职员、编外人员);

(四)法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

四、招聘程序

本次招考采取公开考试的方式进行招聘,相关信息在深圳市优才人力资源有限公司网站发布http://www.szychr.cn。

(一)报名及资格初审

报名方式:本次报名采取网络报名的方式。

报名时间:2024年3月15日3月21日24:00止。

咨询电话:0755-89723520(工作日:9:10-11:50、14:10-17:50);

报名邮箱:ychrzpb@163.com,报名资料投递至此邮箱并将邮件主题命名为“区发改局-党政事务辅助岗-姓名”;

报名资料(附件2报名表上传电子版表格、其他资料拍照以附件的形式发送即可):

1、《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》(附件2);

2、身份证正反面;

3、户口本首页及个人页;

4、毕业证、学位证及验证证明(大专及以上学历需登录“学信网”验证);

5、无犯罪记录证明(由户籍所在地公安机关开具的),如报名时无法提供则提交承诺书(附件3);

6、在线报名登记表

https://docs.qq.com/form/page/DTm9oS2RNbERpYmx2(附件4)

二维码(请点击链接查看详情)

考生所提供的资料必须真实,所提供的联系方式必须准确无误,确保能够及时联系,若无法联系后果自负。除无犯罪记录证明,可在办理入职手续前提供,其它材料必须齐全,否则不接受报名。

(二)考试

本次考试采取直接面试的方式进行,不进行笔试。

经资格初审,符合招聘岗位条件的报考人员,由用工单位成立审查组,结合岗位特点和报考人员个人情况进行评议,按不少于1:5的比例择优确定参加面试人员名单。资格初审合格的报考人员不足拟聘人数5倍的,所有资格初审合格的报考人员进入面试。

1.资格复审

进入面试的考生,由用工单位进行资格复审。复审不合格的,取消面试资格,所空出的名额由审查组择优进行递补。

2.面试

面试成绩为总成绩,依考试总成绩分数高低顺序(总成绩相同的按面试成绩高低排序),按拟招录人数确定体检人员名单,总成绩低于60分的考生不得进入体检名单。其余成绩合格人员(成绩一年有效)信息录入人才备选库,若自本公告发布一年内出现同岗位空缺,将从人才备选库人员中择优补录。

(三)公布考试总成绩及体检人员名单

成绩及体检人员名单,将在选拔考核结束后在深圳市优才人力资源有限公司网站(http://www.szychr.cn)上公示3个工作日。

(四)体检

由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定医院进行体检,体检费用考生自理。体检合格的,予以录取。体检不合格者,不予录取,所空出的名额按考试成绩排名先后依次审核递补。

(五)公示拟聘人员

拟聘人员名单将在选拔考核结束后在深圳市优才人力资源有限公司网站(http://www.szychr.cn)上公示3个工作日。

(六)办理入职手续

拟聘人员经公示无异议,由深圳市优才人力资源有限公司与录取人员签订劳动合同,此次招聘的员工列入深圳市优才人力资源公司管理,具体岗位由用工单位安排。

五、其它说明

(一)工资待遇按照区相关规定执行。

(二)本次不招聘不指定任何考试用书及辅导材料,不向求职者收取任何费用。

(三)本公告由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。

深圳市优才人力资源有限公司

2024年3月14日

附件下载:

附件1.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员(派遣至龙岗区发展和改革局)职位表》

附件2.《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》

附件3.《承诺书》

附件4.在线报名登记表

附件5.《专业目录》

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.szychr.cn/cn/qiuzhizhaopin/zhaopinxinxi/3413.html


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