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2024年04月2024年内蒙古赤峰二中国际实验学校引进高层次教师14人公告
2024-04-08 15:08:01 【
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  市教育局关于赤峰二中国际实验学校2024年度第三批次“绿色通道”引进高层次教师工作的公告
 
  按照《赤峰市直属机关事业单位“绿色通道”引进人才实施办法》(赤组通字﹝2021﹞27号)《赤峰市推动教育高质量发展的实施意见》(赤党发〔2023〕5号)精神,经中共赤峰市委员会人才工作领导小组办公室批准,结合学校教师紧缺实际,赤峰二中国际实验学校将通过前往内蒙古师范大学校园专项招聘及网上报名相结合的方式开展2024年度第三批次“绿色通道”引进高层次教师工作。具体公告如下。
 
  一、引进原则
 
  (一)坚持公开、公正、竞争、择优的原则。
 
  (二)坚持以德为先、注重实绩。
 
  二、引进计划
 
  小学语文教师14人
 
  三、引进资格条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,品行端正,拥护中国共产党的领导,具有较高的思想政治和教师职业道德素质;甘于奉献,热爱教育事业,有较强的事业心和责任感;
 
  3.具有正常履行职责的身体条件,具备从事教育教学工作的优秀素质和能力。
 
  (二)资格条件
 
  主要引进2024年应届高校毕业生。往届高校毕业生年龄在35周岁以下(按公告发布日起算)的也可报名。全日制博士研究生可放宽至40周岁(按公告发布日起算)。符合引进资格条件的赤峰市外在编人员年龄可放宽至45周岁(按公告发布日起算)。具体条件如下:
 
  1.学历、学位条件
 
  (1)教育部直属六所师范类院校的公费师范生;
 
  (2)第二轮“双一流”建设高校全日制本科及以上学历,其中全日制硕士研究生学历的,本科阶段须为全日制(不含专升本);
 
  (3)省属重点师范类院校全日制本科及以上学历,其中全日制硕士研究生学历的,本科阶段须为全日制(不含专升本)。
 
  报名人员应取得报名学历相应的学位。
 
  2.专业条件
 
  本、硕所学专业要符合《赤峰二中国际实验学校2024年第三批次“绿色通道”引进高层次教师岗位专业目录表》(附件1)。
 
  3.教师资格证条件
 
  应聘人员应取得相应种类或以上层次教师资格证,教师资格证书上任教学科与所报岗位一致。2024年毕业生暂未取得教师资格证人员,须在办理入职手续前取得相应种类或以上层次教师资格证且学科与所报岗一致,否则不予聘用。
 
  4.普通话水平条件
 
  小学语文教师岗要求普通话水平等级应在二级甲等及以上。
 
  (三)不得报名的情形
 
  1.现役军人。
 
  2.2024年以后(不含2024年)毕业的高校毕业生。
 
  3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
 
  4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。
 
  5.被开除中国共产党党籍的人。
 
  6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
 
  7.赤峰市行政区域内在编在岗的公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位工作人员及近5年内本市行政事业单位辞职或被辞退人员。
 
  8.市外试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)或公务员。
 
  9.与引进单位构成回避关系的人员。
 
  10.在近三年赤峰市人员引进过程中被列入拟引进对象后主动放弃人员。
 
  11.存在违反中小学教职工准入资格人员。
 
  12.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  四、引进程序
 
  (一)报名方式
 
  考生根据自身实际情况,选择如下报名方式:
 
  1.现场报名
 
  (1)内蒙古师范大学联合招聘会活动(主办单位:内蒙古师范大学招生就业处)
 
  参加内蒙古师范大学联合招聘会人员进行现场报名。
 
  报名时间:2024年4月8日(周一)上午9:00-12:00;
 
  报名地点:内蒙古师范大学盛乐校区学生事务中心多功能演播大厅赤峰二中国际实验学校展台。
 
  联系人:于老师 联系电话:13948633517
 
  (2)“春季扬帆启征程 攻坚克难促就业”内蒙古自治区教育行业专场招聘会暨内蒙古师范大学2024届毕业生春季就业洽谈会招聘活动(主办单位:内蒙古自治区教育厅、内蒙古自治区人力资源和社会保障厅)
 
  参加“春季扬帆启征程 攻坚克难促就业”内蒙古自治
 
  区教育行业专场招聘会暨内蒙古师范大学2024届毕业生春季就业洽谈会人员须进行现场报名。
 
  报名时间:2024年4月13日(周六)上午9:00-12:00;
 
  报名地点:内蒙古师范大学赛罕校区球类馆、羽毛球馆赤峰二中国际实验学校展台。
 
  联系人:于老师 联系电话:13948633517
 
  现场报名提交材料原件、复印件包括:报名登记表(准备近期正面1寸免冠彩色照片2张)、本人身份证、学历、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(或《中国高等教育学历认证报告》)、教师资格证书、普通话等级证书。
 
  注:电子注册备案表上未能显示学历形式的,须提供毕业学校关于学习形式的证明。2024年应届毕业生未取得毕业证、学位证书的,提交《教育部学籍在线验证报告》。
 
  2.网上报名
 
  报名时间:2024年4月4日至9日上午12时。
 
  网上报名人员将相关材料在规定时间内压缩打包发至指定邮箱(不得重复发送)cfsjyjzp@163.com,邮件标题格式为:报考学科岗位名称+毕业院校+姓名。超过报名截止时间的,不再接收。《报名登记表》请在赤峰市教育局官网公告中下载使用。
 
  网上报名材料包括:报名登记表、本人身份证扫描件、学历学位证书扫描件、《教育部学历证书电子注册备案表》(或《中国高等教育学历认证报告》)扫描件、教师资格证扫描件、普通话等级证书扫描件。
 
  注:电子注册备案表上未能显示学历形式的,须提供毕业学校关于学习形式的证明。2024年应届毕业生未取得毕业证、学位证书的,上传《教育部学籍在线验证报告》扫描件。
 
  期间如有其他招聘活动,另行发布公告。
 
  (四)资格审查
 
  资格审查组严格按照资格条件对现场报名及网上报名人员进行资格审查,符合人员进入面试环节。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,否则取消其引进资格。
 
  (五)面试
 
  1.面试安排
 
  本次面试分3批次进行。
 
  第1批次面试人员为参加4月8日内蒙古师范大学联合招聘会活动现场报名且符合进入面试资格人员,面试地点为内蒙古师范大学校内,面试时间初步定于4月8日至9日。
 
  第2批次面试人员为通过网上报名且符合进入面试资格人员,面试地点为赤峰市区,面试时间初步定于4月10日至11日。
 
  第3批次面试人员为参加4月13日“春季扬帆启征程 攻坚克难促就业”内蒙古自治区教育行业专场招聘会暨内蒙古师范大学2024届毕业生春季就业洽谈会招聘活动现场报名且符合进入面试资格人员,面试地点为内蒙古师范大学校内,面试时间初步定于4月13日至14日。
 
  具体面试时间、地点等事宜将通过《面试须知》告知,期间如有调整,将通过电话告知。请报名人员保持通讯设备畅通。
 
  2.面试方式
 
  面试工作由市教育局统一组织实施。面试采取试讲和结构化面试等方式进行。面试过程中不得透露个人相关信息。
 
  引才工作领导小组聘请专家成立考评小组。评委打分保留两位小数,分别去掉1个最高分和最低分,取其余有效分数的平均分为总成绩。如拟进入体检、综合考察范围人选最后一名面试成绩出现并列的,按小数点后第3位数字高者优先,再出现并列的,通过加试的方式确定拟进入进入体检和综合考察人选。面试总分值为100分,面试最低合格分数线80分,低于最低合格分数线不可进入后续环节。因报考人数较少未完成的岗位计划数,经引才工作领导小组研究后,视情况调剂到其他岗位使用。
 
  (六)确定进入体检和综合考察人员
 
  根据3批次达到面试最低合格分数线人员的成绩由高到低排序,等额确定拟进入体检和综合考察人员。如拟进入体检和综合考察人员主动放弃资格的,按照面试达到最低合格分数线人员的成绩由高到低顺序递补(递补1次)。
 
  (七)体检和综合考察
 
  1.体检的项目和标准依照国家、自治区招录公务员体检标准执行。体检在指定的医疗机构进行。体检由主检医生审核体检结果,做出“合格”或“不合格”结论并签名,加盖医疗机构公章。体检费用由应聘者自理,如需要进行复检的,接到通知后及时进行复检。未按时到指定地点参加体检者,视为放弃此次引进资格。
 
  2.赤峰市教育局选派考察组按照相关规定和要求,根据岗位条件对考察人选的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、资格条件及人事档案等情况进行全面考察。2024年毕业生未能按时取得毕业证、学位证的不予引进。
 
  如在体检、综合考察不合格的,按照面试最低合格分数线成绩由高到低顺序递补(递补1次)。
 
  (八)公示
 
  对拟引进人员结果在赤峰市教育局网站上进行公示,公示时间为5个工作日。对公示期间反映有影响引进的问题并查有实据的,取消引进资格;对反映的问题一时难以查实的,暂缓引进,待问题查清后再决定是否引进。经公示无异议的拟引进人员,按照相关规定为其办理引进手续。
 
  (九)聘用
 
  1.公示期满无异议后,按照干部管理权限办理聘用审批手续。按国家规定实行试用期制度,试用期为12个月,试用期满合格的,予以正式聘用并签订《事业单位聘用合同》,不合格的,取消聘用。
 
  2.拟引进人员应在规定时间内报到,否则视为自动放弃,取消引进资格。
 
  3.对与企业签订劳动合同尚在合同期内的拟引进人员,如原所在单位不同意与其解除劳动合同的,不予引进。
 
  4.拟引进人员放弃引进或被取消引进资格,按照面试最低合格分数线成绩由高到低顺序递补(同一岗位递补1次)。
 
  5.此次引进的人才最低服务年限为5年,签订服务协议。服务期内违约辞职或调动到市外将按合同要求支付数额违约金。
 
  五、其他事项
 
  (一)报名人员所提供信息要详实,如因信息填写不详细、不真实而影响引进的,由本人负责。在招聘工作期间,要保持通讯畅通,因个人原因造成信息沟通不畅而影响引进的,由本人负责。
 
  (二)本次引进工作相关公告、通知、公示均在赤峰市教育局官网发布。其他未尽事宜和本公告最终解释权归赤峰市教育局。
 
  政策咨询电话:0476-8825147
 
  19904769816 13948633517
 
 
 
  赤峰市教育局
 
  2024年4月4日
本文来源:赤峰市教育局
Better to be alone than in bad company. 宁可孤单也不交坏朋友.
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