为进一步拓宽选人用人渠道，优化公务员队伍结构，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员转任规定》《全国邮政管理系统公务员转任办法》等规定，结合工作需要，遂宁市邮政管理局拟公开转任1名公务员，现将有关事项公告如下。

一、转任名额、职位

1名一级科员，会计。

二、推荐报名范围

符合转任条件的各级机关（单位）已进行公务员登记且在编在岗的公务员。

三、资格条件

应该具备公务员法第十三条规定的条件外，还应具备以下资格条件。

1.政治立场坚定、政治素质过硬，具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，服从安排，群众公认；

2.市级及以下党政机关中具有公务员身份，且在编在岗；

3.具有大学本科及以上文化程度；

4.取得会计专业资格；

5.具有3年以上公务员工作经历；

6.工作期间年度考核均为称职及以上等次（除试用期）；

7.中共党员；

8.年龄40岁以下；

9.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

10.具有下列情形之一的，不得参加转任：

（1）试用期未满的，乡镇机关新录用公务员未满规定的最低服务年限的；

（2）正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

（3）正在接受经济责任审计的；

（4）法律法规规定的其他不得转任的情形。

四、报名时间

2024年7月16日起至2024年7月20日止。

五、转任程序

（一）组织推荐

通过党委组织部门推荐符合转任条件人选。

（二）确定人选

遂宁市邮政管理局对组织部门推荐人员进行资格审查，局党组确定考察对象后，征求转出机关意见，报四川省邮政管理局人事处征求意见。

（三）考察和体检

考察由遂宁市邮政管理局负责组织实施。

1.深入考察。考察组与拟转任对象所在单位领导、同事进行个别谈话（含与考察对象本人当面了解情况），重点了解考察对象的政治素质，及德、能、勤、绩、廉等方面的情况，突出考察政治品德和道德品行，注重考察工作实绩，以及主要缺点和不足。

2.征求纪检监察部门对考察对象的廉政意见。

3.查阅考察对象人事档案及机关材料，核实材料及有关信息。

4.征求基层党组织意见。

5.查核信访举报情况。

6.组织考察对象在三甲医院进行体检。

7.提出转任人选建议。考察组根据考察情况，进行综合分析，撰写考察材料，形成考察报告。

（四）讨论决定拟转任人选

召开中共遂宁市邮政管理局党组会议，经集体研究讨论决定拟转任人选，形成会议纪要。

（五）研究决定

以正式文件报送中共四川省邮政管理局党组研究决定转任人选。

（六）公示

研究决定的拟转任人员在转出、转入单位同时公示时间为7个工作日。

（七）办理任免等相关手续。

六、纪律与监督

（一）本次公开转任工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行有关法规和政策规定，自觉接受纪检监察部门和社会监督，遵守干部人事纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊，对违反规定和纪律的行为，将按照有关规定严肃处理。

（二）本公告及未尽事宜由遂宁市邮政管理局负责解释。

联系人：唐丽，蓉联系电话：邮箱：snsyzglj@sina.com0825-2918822

附件：遂宁市邮政管理局转任公务员人选推荐表

遂宁市邮政管理局

2024年7月16日

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来源链接：

http://sc.spb.gov.cn/scsyzglj/c105675/c105678/202407/eb93367462754ab0bd546af739eeedff.shtml