根据《2015年防城港市防城区“柔性”引进人才公告》的有关规定，现将2015年防城港市防城区“柔性”引进人才考试面试有关事项公告如下：

一、面试人员

笔试后，依据笔试成绩从高分到低分的顺序和规定的比例确定李尚聪等38名考生进入面试(具体面试人员名单见附件1)。

二、面试时间

2015年12月19日(星期六)上午8:30开始。

三、面试地点

防城港市第五中学(地址：防城区文昌街道办中兴路五巷，原防城区防城镇二中)。

四、面试方式

采用结构化的方式面试。面试满分为100分，面试成绩60分以上(含60分)为合格。因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序，考生面试成绩都达不到70分以上(含70分)的，取消该岗位的招聘。面试成绩在面试结束后当场宣布，并由面试考生当场确认签字。

五、其他事项

(一)进入面试的考生由防城区人力资源和社会保障局书面通知参加面试。进入面试的考生持本人有效身份证原件于2015年12月17日—18日下午下班前到防城区人力资源和社会保障局四楼专业技术人员和事业单位人事管理股领取面试通知书，逾期责任自负。

(二)考生须持本人笔试准考证原件、有效身份证原件和面试通知书原件参加面试。

(三)考生须在面试当天上午7:30—8:00到达考场相应的考生候考室签到、抽签，按抽签顺序号分别参加面试。凡未在面试当天上午8:00前进入候考室的，不能再参加本次考试，按自动放弃面试资格处理。

原标题：2015年防城港市防城区“柔性”引进人才考试面试公告

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2015防城港市防城区“柔性”引进人才面试名单

2015防城港市防城区“柔性”引进人才考生面试须知

防城港市防城区人力资源和社会保障局

2015年12月14日