根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)规定，经县委、县政府同意并报市人社局核准，营山县基层畜牧兽医管理站面向社会公开招聘6名专业技术人员，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

详见本公告《营山县基层畜牧兽医管理站公开招聘专业技术人员单位基本情况一览表》(附件2)。

二、招聘对象、范围及基本条件

(一)招聘对象和范围

面向全国招聘1980年12月31日及以后出生且在2016年7月31日前取得毕业证的大学专科及以上学历，并完全符合《营山县基层畜牧兽医管理站公开招聘专业技术人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《招聘岗位和条件要求一览表》，详见附件1)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2016年应届毕业生必须在2016年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证等证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在报名前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2016年8月1日之后毕业的在读生不属于此次公招的范围。

(二)基本条件

1.报考者应同时具备的条件：

(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

(2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见附件1《招聘岗位和条件要求一览表》)。其中，报考者本人有效的毕业证等证书和所载学历、专业名称，应与报考岗位的“学历”和“专业条件要求”(指与学历相对应的专业条件)两栏分别完全相符;不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格的责任由报考者自负。

(4)委培、定向毕业生报考，须征得原委培、定向单位同意。

2.有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(4)尚未解除党纪、政纪处分的。

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。

(6)尚处于试用期内的新录用公务员及尚在国省规定的最低服务期限内不能流动的。

(7)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、公开招聘单位和名额

本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘。具体招聘单位、岗位及名额详见附件1《招聘岗位和条件要求一览表》。

四、报名

(一)报名方式。本次公开招聘仅采取现场报名方式(其中，畜牧兽医岗位统一报名，不填报具体单位)，报考者根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位，违者取消聘用资格。

(二)报名时间。2016年1月11日-1月12日(上午8:30至12:00，下午14:30至18:00)，逾期不再补报。

(三)报名地点。营山县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(营山县朗池镇正西街48号县政府院内)。

(四)报名注意事项

1.考生报名时要认真填写《营山县事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表》。考生报名时必须真实、准确、完整地提供个人信息和材料(加分材料在报名时一次性提供)，不得隐瞒有关问题或提供、填报虚假信息及材料。

2.报名时进行资格初审。同时需提交以下资料：

(1)有效居民身份证原件、复印件。

(2)近期免冠一寸彩色证件照2张。

(3)报考岗位要求的毕业证书原件、复印件。其中，2016年应届毕业生，需提供学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系专业、学历层次及毕业时间等情况的证明原件，其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。

(4)机关事业单位在编的正式工作人员报考的，还应提交现工作单位及主管部门同意报考的书面材料。

3.考生必须准确、真实、完整地填写信息。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度或多岗位报考的，取消报考或聘用资格，且责任自负。

(五)准考证发放

报考成功的考生，于2016年1月14日下午15：00至17：00凭本人有效居民身份证在报名处领取笔试考试《准考证》。考生在考试当天持本人准考证和有效居民身份证到指定的考点参加考试。两证不全者不得参考，逾期不领取准考证而影响考试的，一切责任由考生自负。

(六)开考比例及岗位调整

按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)文件要求，老林畜牧兽医管理站信息技术岗位笔试开考比例不低于3∶1(有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比)，因人才紧缺达不到上述开考比例的，经县人力资源和社会保障局批准，可放宽到2∶1。畜牧兽医岗位按有效报考总人数与招聘岗位总人数之比不低于3∶1，如低于3∶1，则调减相应招聘岗位名额。调减或取消情况，将于笔试前3天在营山县人力资源和社会保障局网(www.ysrsj.gov.cn)上公布。

五、考试

本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。

考试成绩计算办法(成绩的计算均保留到小数点后两位数)：

笔试总成绩=《公共基础知识》成绩×70%+《专业知识》成绩×30%+政策性加分

考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

(一)笔试

1.笔试科目。《公共基础知识》、《专业知识》。笔试采用集中闭卷考试方式，笔试卷面满分均为100分。

2.笔试范围。

《公共基础知识》笔试范围详见《四川省省属事业单位公开招聘工作人员(综合知识)笔试复习大纲》(2014年发布，可在网上下载)，《专业知识》为招聘岗位相关的专业知识，均不指定教材。

3.笔试时间及地点。具体时间和地点详见《准考证》。

缺考任一笔试科目或任一科笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

4.笔试成绩公布。笔试成绩由营山县人力资源和社会保障局于考试后3个工作日内在营山县人力资源和社会保障局网(www.ysrsj.gov.cn) 公布。对《公共基础知识》、《专业知识》考试成绩有疑问的报考者，可于笔试成绩公布后2个工作日内向营山县人力资源和社会保障局提出书面申请查分，逾期不再受理。查分按照《四川省人事考试查分规则》相关规定办理。笔试成绩查分结果及笔试成绩排名情况于查分结束后次日在营山县人力资源和社会保障局网(www.ysrsj.gov.cn)上公布。

5.政策性加分。参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期满且经服务所在地县以上团委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者报考事业单位的，按照《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)等文件规定加分。大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分。符合《关于加强新形势下征兵工作的意见》(川委发〔2011〕16号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)规定的退役士兵，按规定加分。

基层服务项目服务期限认定截止时间为2015年12月31日，具体加分计算办法详见本公告第五条中的考试成绩计算公式。

申请加分的报考者，务必于报名时间截止前在工作时间将以下材料交营山县人力资源和社会保障局,以便审查。

1.“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部：服务所在地县以上团委(“三支一扶”计划为县<市、区>人社局，教师特岗计划为县<市、区>教育局、大学生村(社区)干部为县<市、区>组织部)出具的证明、考核材料、服务合同(协议)等材料原件及加盖了公章的复印件。成都市“三支一扶”计划项目自愿者提供的服务证书须加盖四川省“三支一扶”项目工作协调小组公章。

2.申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》、《优秀士兵证》、有关奖励证书(证章)和相关学历证书等材料原件及复印件。

材料不齐备、非原件或逾期未按要求交材料的，不予受理且责任自负。经营山县人力资源和社会保障局审查符合条件的按规定加分。

(二)面试

1.面试方式。面试方式为结构化面试。面试成绩满分为100分。

2.面试主要范围：结构化面试的主要范围为意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、智能素质(应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等)、人格素质(举止仪表、性格气质等)和知识素质(综合知识、专业知识)等方面。

3.确定面试入围资格审查人员。根据各具体招聘岗位(畜牧兽医和信息技术)的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。

4.面试资格审查手续的办理。面试资格审查由营山县人力资源和社会保障局负责进行，具体时间、地点及人员名单于面试前3天由营山县人力资源和社会保障局在营山县人力资源和社会保障局网(www.ysrsj.gov.cn)公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。

获得面试入围审查资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续：

(1)有效居民身份证原件和复印件1份。

(2)笔试《准考证》原件(面试时仍须携带)。

(3)其他与报考资格相关的证件、材料原件和复印件1份。

不能按要求提供上述证件和证明(材料)以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。

面试入围资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少面试资格审查公告要求的证件和没按规定时间参加资格审查自动放弃其面试审查资格而产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查(因递补者出现笔试总成绩并列的，并列人员一并确定为递补人员)。依次等额递补取得面试审查资格的人员，由营山县人力资源和社会保障局根据报考者在《报考登记表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因报考人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。

通过面试资格审查的面试人员，由营山县人力资源和社会保障局发给面试通知书。

5.面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。

面试当日，面试人员凭面试通知书原件、本人有效居民身份证原件和笔试《公共基础知识》准考证原件，按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场签到候考。签到时，上述证件不齐备以及未按规定时间到考场签到候考的作放弃面试资格处理。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

如因面试入围资格审查不合格而又无人可递补或因缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，仍视为有效比例，面试正常进行。

所有面试人员面试成绩低于60分的，取消聘用资格。

6.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

(三)考试总成绩公布

面试工作结束后，由营山县人力资源和社会保障局于面试后2个工作日内在营山县人力资源和社会保障局网(www.ysrsj.gov.cn)上公告实际参加面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名)。

六、体检

(一)体检人员确定

根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如因考试总成绩相同影响人员取舍的，按以下办法确定体检人员：考试总成绩相同的，将笔试成绩高者确定为体检人员;如笔试成绩相同者，将《专业知识》成绩高者确定为体检人员;如《专业知识》成绩相同者，则采用加试面试的办法确定体检人员，将加试成绩高者确