根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发[2006]9号)、《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发[2011]36号)和《四川省人力资源和社会保障厅关于进一步加强急需短缺卫生专业技术人员考核招聘有关事宜的通知》(川人社办发〔2014〕263号)规定和《攀枝花市2015年市属事业单位考核招聘高层次人才和紧缺专业人才的公告》、《攀枝花市经济和信息化委员会关于经济研究与企业服务中心公开直接考核招聘高层次和紧缺专业人才公告》、《攀枝花学院关于2015年第二批公开考核招聘高层次人才的公告》、《攀枝花学院关于2015年第三批公开考核招聘高层次人才的公告》、《攀枝花学院关于2015年第四批公开考核招聘高层次人才的公告》要求，按照“民主、公开、竞争、择优”原则，通过公开报名、资格审查、面试、考核合格，现将拟聘用人员予以公示(见附件)。

干部群众如有情况反映的，请于7日内以真实姓名向市人力资源和社会保障局(3350130、3325158)反映。

原标题：攀枝花市人力资源和社会保障局关于攀枝花市部分市属事业单位公开直接考核招聘高层次人才和紧缺专业人员拟聘用人员公示

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攀枝花市部分市属事业单位公开考核招聘高层次人才和紧缺专业人员拟聘用人员名单

2015年12月29日