为推动现代福彩高质量发展，适应市场发展的形势，加强新形势下福彩销售管理工作，根据《湖南省福彩销售市场管理员管理办法》等文件精神，进一步加强我市福彩销售市场管理，提升服务，拟面向全社会公开招聘福利彩票县域市场管理员4名，现将有关事项公告如下：

招聘计划及岗位职责

本次公开招聘人员主要承担负责所管辖片区内的福彩销售网点的日常服务管理、安全管理、业务培训、市场巡查检查、设备安装调试、维修维护、排除销售设备故障、沟通反馈等工作内容，计划招聘4名市场管理员(劳务派遣合同制)，工作地点将分配在永州市各县。

招聘条件

(一)报考人员应当具备以下条件：

1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，服从分配，能够严格遵守相关保密规定;

3.热爱福彩文化，自愿从事福利彩票销售市场监管工作，具有较强的组织协调和管理服务能力;

4.年龄21-35周岁;

5.全日制大专及以上学历，2024年和2025年应往届毕业生(2024年应届毕业生学历取得时间截至2024年7月31日前)，专业不限(市场营销、行政管理优先)，男女不限(适合男性);

6.熟练掌握电脑操作技能，包括且不限于办公软件的使用;

7.熟练掌握抖音、快手号、视频号、微信公众号等新媒体软件的规范使用，能够利用新媒体软件制作短视频、开设个人直播间等;

8.具备使用小轿车或摩托车等交通工具的能力，并已取得对应车型的驾驶证件;

9.具有正常履行职责的身体条件，无残疾、无色盲、无重听、无口吃、无文身、无传染病史;

(二)有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

2.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的人员;

3.在公务员、事业单位等各类招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

4.现役军人;

5.法律规定的其他不得聘用的人员。

招聘程序

本次招聘工作坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则，按发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示及确定聘用等步骤进行，其中，招聘公告等其他有关事宜均在永州市福利彩票发行中心微信公众号上发布。

(一)报名

1.报名时间：2025年1月23日—2025年2月15日。

2.报名方式：线上报名。报考人员需将个人简历、有效身份证扫描件(有效期内的居民身份证或临时居民身份证)、毕业证、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、报名登记表(可在永州福彩微信公众号招聘公告中下载)等资料打包发送至永州市福利彩票中心官方邮箱yzsflcpzx@163.com。

3.报考人员应认真阅读招聘公告，并对自身提供简历的真实性、准确性和完整性负责;凡简历信息不准确、不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负;对提交虚假信息或隐瞒重要信息的报考人员，视情节轻重给予取消聘用等处理。

(二)资格审查

1.资格审查贯穿于招聘全过程，对资格审核合格的报考人员，将在报名结束后，在永州福彩微信公众号公示。

2.通过笔试的候选人必须在面试前提交个人征信报告以供审查，未通过征信审查的候选人将无法进入面试环节。

(三)开考比例及相关规定

笔试按实际报考人数与招聘计划数比例应达到3∶1方可开考，未达到开考比例的，由我中心招聘小组研究后调整开考比例或削减招聘计划数，面试开考按笔试成绩从高到低3∶1进行(笔试成绩相同的一并进入面试)，未在规定时间参加面试的视为放弃，并按照笔试总成绩由高到低的顺序进行面试递补。递补后达不到3:1面试开考比例的，以实际人数确定进入面试范围人员。笔试、面试名单在永州福彩微信公众号上及时公布。

(四)笔试

1.笔试时间及笔试地点待定;

2.笔试由我中心统一组织实施。笔试满分为100分，考试时长120分钟。笔试分为客观题和主观题，客观题占60分，考试内容：时事政治、公文处理、彩票法规政策及游戏玩法等，主观题占40分，考试内容：申论写作。笔试成绩保留小数点后一位小数，尾数四舍五入。不指定参考书目，指定题库，但不限于题库范围，题库会在报名截止后上传至永州福彩微信公众号。

(五)面试

面试主要测试履行岗位所需的综合素质、业务能力或工作技能。面试成绩满分100分，成绩当场向参加面试人员公布。面试成绩保留两位小数。

(六)考试总成绩计算

1.考试总成绩计算方法：

考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。考试成绩保留小数点后2位小数，小数点后四舍五入。

2.最后一名报考人员考试总成绩出现并列的，并列人员以笔试总成绩高低排序，笔试总成绩也相同的，则按照彩票业务知识成绩从高分到低分进行排名，若成绩相同的，则再次组织考试。

(七)体检与公示

1.体检。参照《湖南省公务员录用体检最新标准》相关规定执行。报考人员无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格并依次递补。体检事项及费用均由考生自行承担。

2.公示。对拟聘用人员在永州市福利彩票发行中心微信公众号上进行公示。公示期间接受社会监督举报，期限为5个工作日。监督举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对有问题，待查实并作出结论后再决定是否聘用，如查实有据的，取消其聘用资格，按相应程序进行递补。

(八)聘用及待遇

1.聘用。聘用人员由市福彩中心根据实际情况统筹分配工作，不服从分配的人员视为放弃聘用资格。聘用人员签订劳动合同，实行聘用合同制，签订劳务派遣合同二年，不属于编制管理。试用期为2个月。

2.薪酬待遇聘用人员工资待遇拟按以下方式核算：基本工资+基础性绩效工资+奖励性绩效+交通补贴+年终绩效。福利待遇：按国家政策缴纳基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、大额医疗保险、工伤保险等(县域管理员薪酬待遇约4000-8000元/月)。

其他事项

(一)资格审查从报名开始贯穿于招聘全过程。

(二)报考人员必须保持报名时所留联系电话的畅通，以便接收有关事宜的通知。若因报考人员联系电话不通畅而造成的后果，由报考人员本人负责。

(三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)永州福彩微信公众号为本次招聘工作专用“公告窗”，有关考试聘用信息及各招聘环节入围名单，均通过其进行发布，请注意关注查询。

(五)咨询和监督举报电话

咨询电话：19958289001

监督举报电话：0746-8366359

电话开通时间为上午9:00-12:00，下午1:30-5:00。

(本招聘由永州市福利彩票发行中心负责解释。)

附件：永州市福利彩票发行中心人才招聘报名登记表.docx

永州市福利彩票中心

2025年1月23日

原标题：永州市福利彩票中心市场管理员招聘公告

文章来源：https://www.spxrmt.com/content/646946/56/14698118.html