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2025年06月2025年中原人工智能产业技术研究院招考聘用10名(博士)方案
2025-06-15 21:51:57 【
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  中原人工智能产业技术研究院2025年公开招聘工作人员(博士)方案
 
  根据《事业单位人事管理条例》《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)有关规定,中原人工智能产业技术研究院(下称“研究院”)拟面向社会公开招聘工作人员(博士)10名。
 
  一、单位简介
 
  中原人工智能产业技术研究院成立于2024年2月,是由河南省科技创新委员会、河南省政府批复,河南省科学院作为举办单位,由加拿大皇家科学院李明院士领衔的新型研发机构,性质为公益二类省直事业单位,是河南省委、省政府为推进国家创新高地建设打造的科技创新平台。
 
  研究院以“做造福人类的AI”为宗旨,聚焦生物信息和人工智能大模型领域,开展基础研究及应用研究,组织重大前沿基础研究和关键技术攻关,取得重大原创性、标志性成果,打造国内领先、国际一流的人工智能高端创新平台,培养和集聚高水平创新人才团队,推动全省人工智能产业高质量发展。
 
  二、组织实施
 
  招聘工作在省人力资源社会保障厅和省科学院指导下组织实施。成立由研究院主要领导任组长,研究院其他相关领导和有关部门负责同志为成员的招聘工作领导小组,研究院人力资源部门负责公开招聘的组织、协调等具体工作。
 
  三、招聘岗位
 
  招聘岗位、专业及要求详见《中原人工智能产业技术研究院2025年公开招聘科研人员计划表》(附件1)。
 
  四、应聘条件
 
  (一)应聘人员应具备下列条件:
 
  1.具有中华人民共和国国籍,热爱党热爱祖国
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品行和职业道德;
 
  4.具有博士学位和岗位所需的专业能力或学术背景;
 
  5.身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;
 
  6.1985年1月1日及以后出生;
 
  7.岗位所需要的其他条件。
 
  (二)有下列情形之一的不接受报名应聘:
 
  1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2025年应届毕业生;
 
  2.受过刑事处罚的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
 
  3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员,以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;
 
  4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的;
 
  5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形;
 
  7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
 
  五、招聘程序
 
  (一)发布招聘信息
 
  招聘方案在河南省人力资源和社会保障厅(https://hrss.henan.gov.cn/)、中原人工智能产业技术研究院(https://www.zhongyuanai.cn)网站发布。招聘信息2025年全年有效,研究院根据岗位报名情况,分批启动面试、考察、体检程序,岗位招满即止。
 
  (二)报名
 
  本次招聘采取电子邮件报名的方式进行,应聘人员将以下报名材料以压缩文件形式(以“应聘岗位+姓名”命名文件)发送至相关邮箱:
 
  1. 求职信(简要说明研究经历以及应聘原因);
 
  2. 个人简历(包括详细的学习及工作经历、研究内容和完整的出版物清单);
 
  3.有其他佐证学术能力的文件;
 
  4.面试结束后请提供学历学位证明材料。
 
  博士要求2025年12月31日前取得毕业证和学位证。上述所有材料依次排好序号并备注好名称,因上传材料不符合要求或漏传材料影响资格认定的,由应聘者本人承担后果;上传材料必须真实,弄虚作假者,将以不诚信对待。
 
  (三)资格审查
 
  1. 由招聘工作领导小组对应聘者的报名材料进行审查,符合岗位要求条件的,确认报名资格有效;
 
  2. 资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假,随时取消其应聘和聘用资格。
 
  (四)面试
 
  面试在省人力资源和社会保障厅指导下,由研究院人力资源部具体组织实施。
 
  面试官由招聘工作领导小组成员及相关专业的专家担任。主要考察应聘者的专业素质、科研能力、分析判断能力和学术成果等,面试过程全程录像。
 
  (五)体检
 
  面试通过人员须按照研究院统一安排参加体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,未按要求参加或体检不合格的不再列入考察人选。
 
  (六)考察
 
  体检合格者确定为考察对象,由研究院对其思想政治表现、道德品质等进行考察并提出聘用意见。考察同时对其应聘资格条件进行复查,对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员,经核实将取消应聘资格。
 
  (七)公示
 
  体检、考察合格人员即为拟聘用人员,拟聘用人员在河南省人力资源和社会保障厅及研究院网站进行公示,公示期为5个工作日。
 
  (八)聘用
 
  经公示无异议的人员,按照有关规定办理相关手续,工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
 
  六、纪律与监督
 
  本次公开招聘工作接受上级单位的全程监督检查。对弄虚作假、或在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应的处理。
 
  七、其他
 
  本方案未尽事宜按《河南省事业单位公开招聘工作规程》有关规定执行。
 
  咨询电话:0371-55357655
 
  监督电话:0371-69690340
 
  附件1:中原人工智能产业技术研究院2025年公开招聘工作人员岗位表
 
本文来源:河南省人力资源和社会保障厅
A big wind can blow through a small hole. 针尖大的窟窿,斗大的风。
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