根据工作需要，青云店镇人民政府委托北京旭日青云人力资源管理有限公司面向社会公开招聘7名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职责

具体岗位及条件详见附件1《青云店镇人民政府公开招聘工作人员岗位需求表》。

二、招聘条件

(一)政治立场坚定，拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律;

(二)品行端正，无犯罪记录，具备良好的政治素养，组织纪律观念强，责任心强，能服从工作安排;

(三)思路清晰，具有较强的逻辑思维能力、组织协调能力和解决实际问题能力;

(四)身心健康，能够适应较大的工作压力，具有良好的职业道德和符合岗位要求的身体条件，无纹身;

(五)年龄计算截止时间为公告发布之日;

(六)符合岗位所要求的其他条件。

三、现场报名及审核

本次招聘采取现场报名、资格审核的方式进行。

1.报名时间：2025年9月1日至9月2日，9:00-11:30,14:00-16:00。

2.报名地点：北京市大兴区青云店镇8号楼(政府南侧院内)106室。

3.资格审查(报考人员现场报名时须携带以下材料进行资格审查)：

(1)《青云店镇人民政府公开招聘工作人员报名表》(见附件2)，粘贴一张本人近期彩色2寸免冠照片，在诚信声明处手写签字;

(2)户口簿首页、本人页原件及复印件;

(3)本人身份证原件及复印件(正反面);

(4)学历证书原件及复印件，具备相应学位的需提供学位证书及复印件;

(5)教育部学历证书电子注册备案表(请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/自行打印);

(6)本人近期1寸免冠照片2张(蓝底)，与报名表照片一致;(提示：照片背面务必填写姓名)

(7)无犯罪记录证明(微信小程序“北京警务”可线上办理);

(8)要求工作经历的需要提供原单位盖章的工作经历证明;

(9)能够证明符合招聘岗位要求的其他证书或相关材料原件和复印件。

注：报考人员上交材料不予退还。

四、考试安排

(一)笔试

1.笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。

2.通过资格审核的考生集体进行笔试，具体笔试时间及要求另行通知。

(二)面试

1.面试实行百分制，划定合格分数线为60分。在笔试成绩合格人员当中按照招聘人数与面试人数1:3比例，从高分到低分排序依次确定面试人选，成绩低于合格线不能进入面试。

2.具体面试时间、地点另行通知。

五、体检和考察

1.考生综合成绩由笔试与面试成绩各占50%的权重核算，每个岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选。

2.具体时间及要求另行通知。

3.未按照要求参加体检、考察的，或体检、考察不合格者，取消聘用资格，在成绩合格人员中按成绩由高到低的顺序依次进行递补。

六、公示和聘用

体检考察结束后，对拟聘用人员在北京市大兴区人民政府网进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议后按规定办理入职手续。

七、薪资待遇

聘用人员与北京旭日青云人力资源管理有限公司签订劳动合同，试用期三个月，试用期考核合格的，正式聘用，应急处突人员薪资待遇参照本镇现行临时辅助用工及其他编外人员工资待遇执行，专职安全员薪资待遇参照本镇现行专职安全员工资待遇执行。

八、注意事项

1.资格审查贯穿招聘工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检中作弊的，一经查实，取消聘用资格。

2.未按照规定时间提供相关材料的，视为自动放弃此次招聘的报名资格。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试辅导培训班。

4.此次招聘工作的所有通知、公告均通过北京市大兴区人民政府网发布。报考人员应根据招聘工作安排及时登陆网站查阅有关信息。考生因个人原因未能参加下一步招聘工作的，视为自动放弃，后果由考生本人承担。

5.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人承担。

咨询电话：010-80281613、010-80286001

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附件1：青云店镇人民政府公开招聘工作人员岗位需求表.xlsx

附件2：2025年大兴区青云店镇公开招聘工作人员报名表.doc

原标题：北京市大兴区青云店镇人民政府公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.bjdx.gov.cn/bjsdxqrmzf/zwfw/tzgg/2261720/index.html