近日，市委组织部、市人社局联合下发通知，对我市事业单位招聘工作做出安排部署。要求市属各级各类事业单位必须在编制限额内申报招聘计划，并严格按照《秦皇岛市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，确定招聘岗位条件及招聘方式。同时给予政策倾斜，大幅提高定向招聘比例，在招聘岗位条件允许的情况下，要拿出不少于20%的比例，专门从以下人员中进行招聘：一是安置地为秦皇岛市的退役大学生士兵;二是驻秦部队随军家属;三是服务期满、考核合格的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”四类服务基层项目人员。