浙江黄龙体育发展有限公司由浙江省人民政府出资，成立于1998年11月，注册资本2亿元。公司为浙江省体育局下属的、拥有独立法人资格和完全市场主体地位的国有独资企业。公司现有浙江黄龙体育场馆经营有限公司、浙江黄龙体育文化培训有限公司等14家子公司，以体育本体产业和体育服务业为主营业务，致力布局体育产业整个生态链，打造“省内一流、全国领先”的体育产业公司。

现因发展需要，拟向社会公开招聘人员。具体内容如下：

一、招聘对象基本条件

（一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，愿意履行相应的职责义务；

（二）具有与招聘岗位要求相适应的学历（学位）、专业、技能等条件；

（三）与原单位不存在相关竞业限制及其他纠纷，社会信用良好，无违法违纪和不良从业记录；

（四）具有较强的开拓创新意识和能力以及良好的团队协作、沟通协调、解决问题、文字表达和学习能力。

二、招聘岗位及任职资格

   具体见附件《浙江黄龙体育发展有限公司招聘岗位情况表》。

三、福利待遇及薪酬标准

 （一）基本薪资；

 （二）五险一金；

 （三）绩效考核奖；

 （四）工作餐；

（五）定期健康体检、高温津贴、节假日福利等。

四、报名方式及报名程序

 （一）报名时间：本公告长期有效，根据岗位报名情况，适时组织考试考核和面试，招到即止。应聘者填写报名表(扫描下方二维码下载），将报名表和证明材料(身份证和学历学位、职称资格证书、主要业绩材料等)打包成一个压缩包，以电子邮件的方式发送至电子邮箱(hr1998@zjhlsports.cn)，邮件主题请注明“应聘岗位+应聘人姓名”，不接收现场报名。相关岗位招聘信息将同步通过前程无忧网站发布接收应聘。

（二）考核采用笔试、面试相结合的方式。笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。面试合格分数线为 60 分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

（三）根据总成绩高低，按招聘人数1:1的比例确定体检对象；总成绩相同的，面试成绩高者入围。

（四）拟聘用人员公示5个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，则按规定办理入职和聘用手续。

（五）应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、背景调查中出现不合格者，不予录取，可根据面试、笔试成绩予以递补。

（六）招聘咨询电话：0571-87630797（何女士），咨询时间为工作日8:30-12:00,14:00-17:30。

附件

浙江黄龙体育发展有限公司招聘岗位情况表

原标题：浙江黄龙体育发展有限公司公开招聘公告

文章来源：http://www.hlsports.net/gongkaixinxi/28144.html