根据市委组织部、市委人才办统一安排组织的“蓉漂人才荟”校园招聘活动，我区拟公开招聘10名事业人员。本次公开招聘进入事业单位的为编制内正式工作人员，招聘的工作人员按《事业单位人事管理条例》及相关规定实行事业单位聘用制管理。现将有关事项公告如下。

一、 温江区基本情况

温江是古蜀鱼凫文明发祥地、都江堰水利工程首灌之区，因“江水至此始温”而得名，素有“金温江”的美誉。幅员面积277平方公里，辖6个街道、3个镇、95个村(社区)，常住人口101.92万人，3条轨交通达“两场一港”，域内四河穿流、六水成带、千渠纵横，167平方公里生态大公园生机盎然，443公里生态绿道串珠成链，是全省首个小康县、国际花园城市、川派盆景发祥地、西部第一个台商工业区，生物医药战略性新兴产业集群发展获国务院督查激励，连续5年获评“中国最具幸福感城区”。

二、 招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

面向全国2026年12月31日前取得相应学历和学位，并完全符合《成都市2026“蓉漂人才荟”温江区事业单位公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。

(二)报考条件

1.应聘人员应具备的基本条件：

①具有中华人民共和国国籍;

②遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

③具有良好的政治素质和道德品行;

④具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

⑤具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

⑥符合法律法规及相关政策规定及招聘岗位要求的其他资格条件。

2.凡有下列情形之一的，不得报名：

①曾受过各类刑事处罚的人员;

②曾被开除公职的人员;

③曾被开除中国共产党党籍的人员;

④被依法列为失信联合惩戒对象的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

⑤尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;

⑥按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员;

⑦试用期内的机关事业单位工作人员;未满机关最低服务年限5年(含试用期)的新录用公务员(含参照《公务员法》管理人员);处于国家和我省政策规定最低服务期内的事业单位工作人员(截止2026年4月8日，本次公开报名第一日);

⑧现役军人;

⑨法律法规政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、 招聘名额

共计招聘10名。

具体岗位和条件见《岗位表》。报考者对《岗位表》中有关岗位的专业、学历、学位等资格条件有疑问时，可直接致电招聘单位咨询。

四、 报名(2026年4月8日09:00至4月16日17:00)

本次招聘采取网络报名方式，现场招聘会仅作宣讲和报考咨询。报名网站：成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)。

(一)现场招聘会

1.北京站

时间：2026年3月22日10:00-17:00

地点：国家会议中心二期2楼序厅(北京市朝阳区天辰东路5号)

2.北京大学

时间：2026年3月23日9:00-12:00

地点：北京大学百周年纪念讲堂南广场(北京市海淀区颐和园路5号)

3.清华大学

时间：2026年3月23日14:00-17:00

地点：清华大学学生职业发展指导中心祖龙广场(北京市海淀区双清路30号)

4.厦门大学

时间：2026年3月26日14:00-17:00

地点：厦门大学思明校区科学艺术中心一楼多功能厅(厦门市思明区思明南路422号)

5.上海站

时间：2026年3月28日9:00-15:00

地点：上海国家会展中心4.2号馆D厅外T字型回廊(上海市青浦区崧泽大道333号)

(二)网络报名

报名网站为成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)，报名时间为2026年4月8日09:00至4月16日17:00。应聘人员报名时应签署诚信承诺书，承诺所提供的信息真实准确，并承担不实承诺责任。

报名按以下程序进行：

1.报名注册。应聘人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片(已经注册的可直接登录报名)。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102(宽)×126(高)，大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过系统审核。上传照片与本人不符的，将不能参加本次招聘。

2.填报信息。上传照片审查合格的应聘人员，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

3.资格初审。本次招聘报名，不进行网上资格审查，应聘人员最终是否符合所报岗位条件要求，由我局和招聘单位负责的原件校验、考察中的复核和审核聘用确认的结果最终确定。

4.岗位调整。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比未达到3:1的，调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。调减或取消的情况，由成都市温江区人力资源和社会保障局于2026年4月23日17:00前在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市温江区人民政府官网(http://www.wenjiang.gov.cn/)(“政务公开—基本信息公开—人事招聘”栏)公布。

5.打印报名表、准考证。报名成功的应聘人员，应于2026年5月20日至5月23日登录成都人事考试网打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)、《应聘资格审查表》二份，供笔试和原件校验时使用。

并在考试当天持本人准考证和有效身份证件，到指定的考点参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试证件。无准考证不准进入考场。逾期未打印准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任由应聘人员自负。

6.提醒。每位应聘人员限报本公告内招聘单位中的一个招聘岗位。应聘人员按照公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名。应聘人员本人的有效毕业证、学位证及其所载学历和专业名称，应与招聘单位岗位资格条件要求完全相符，不符者请勿报名。

资格审查工作由招聘单位及其主管部门负责，贯穿招聘全过程。网络报名成功不代表应聘人员最终资格审查合格。在任何时候、任何环节发现应聘人员有不符合报考资格条件、弄虚作假、违反回避制度等，取消考核、聘用资格，所产生的后果由应聘人员本人承担。

应聘人员报名时所留联系方式必须准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。

五、 笔试

笔试时间为2026年5月24日，笔试地点在成都市，具体详见准考证，请应聘人员合理安排出行时间。

笔试科目为《综合知识测试》，成绩满分为100分，考试内容包括：常识判断，言语理解与表达，逻辑推理，数量关系，资料分析，中国特色社会主义理论，马克思主义哲学基础，法律基础知识，应用文写作基础知识，时事政治，公民道德等。

应聘人员可于2026年6月10日登录成都人事考试网查询笔试原始成绩。对笔试缺考、零分等特殊情况有疑问的，可于成绩公布之日起2日内登录成都人事考试网申请核查，逾期不再受理，核查结果于申请结束后2个工作日内在该网站公布。

六、 原件校验

根据应聘人员的笔试成绩，按照进入原件校验人数与招聘岗位人数5:1的比例，从高分到低分依次确定进入原件校验人员名单，如笔试成绩相同，则并列进入原件校验。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比低于5:1的岗位，该岗位参加笔试人员全部进入原件校验环节。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员，不得进入下一环节。笔试成绩不计入考核成绩，仅作为进入考核环节的人员资格筛选。

原件校验具体时间、地点及进入原件校验人员名单于2026年6月20日前在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市温江区人民政府官网(http://www.wenjiang.gov.cn/)(“政务公开—基本信息公开—人事招聘”栏)公布，不再另行通知，请应聘人员注意查阅。通过原件校验的人员现场发放考核通知书。

不能按要求提供相关证件和证明以及未在规定时限内参加原件校验的，视为自动放弃考核资格。因原件校验不合格或报考者自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位的应聘人员中按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员，递补次数不超过2次。递补人员由成都市温江区人力资源和社会保障局根据应聘人员所留联系电话直接通知其在规定时间、地点进行原件校验。

温馨提示：考生应注意保持通信畅通。因考生提供的通信方式有误、未接听电话等无法联系的，视为自动放弃递补资格。

七、 综合考核

经原件校验合格的应聘人员，凭考核通知书、本人有效身份证件参加考核。考核地点在成都市，具体时间和地点详见考核通知书，请应聘人员合理安排出行时间。考核当天，未在规定时间到考核地点的视为放弃考核资格，如因原件校验不合格或缺考造成实际参加考核人数与招聘人数之比低于规定的入围比例时，考核正常进行。

综合考核成绩总分为100分，采用半结构化面试方式，主要考察应聘人员综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变、与岗位匹配度和举止仪表等方面。考核设合格分数线，考核成绩低于75分(不含75分)，不得进入下一环节。

八、 体检、考察及公示

(一)体检

各招聘岗位在达到考核合格分数线的人员中按考核成绩由高到低的顺序，等额确定体检人员。考核成绩相同的，政策规定同等条件下优先的人员确定为体检人选，其他应聘人员依次按学历层次、笔试成绩从高到低确定体检人员;若以上要素均相同，则加试面试，以加试成绩高者优先。

考核成绩及进入体检人员名单将于综合考核结束后7个工作日内在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市温江区人民政府官网(http://www.wenjiang.gov.cn/)(“政务公开—基本信息公开—人事招聘”栏)公布。

应聘人员已毕业的直接进入体检，未毕业的应于毕业后1个月内持毕业证、学位证和要求的其他资料到指定地点进行资格复核。2026年12月31日前未取得国家承认的毕业证、学位证等材料或未在规定时间内进行资格复核的，不得进入下一环节。

体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《中共中央组织部办公厅 国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》有关要求执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。国家出台新的体检规定的，按新规定执行。

体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或体检人员对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次,由成都市温江区人力资源和社会保障局指定到除原体检医院以外的二级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。

因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，同一岗位最多递补2次。

(二)考察

体检合格者，进入考察环节。考察由主管部门会同招聘单位参照《公务员录用考察办法(试行)》组织开展，由2名以上正式工作人员组成考察组，对拟聘人员政治思想素质、遵纪守法、道德品质、个人诚信、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况进行全面考察。

考察组应按照《干部人事档案工作条例》有关规定查阅考生的人事档案(学籍档案)，查询个人诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。考察结束后，考察组应据实作出考察情况说明和考察结论，并将有关情况提交用人单位或主管部门，作为确定拟聘人选的重要依据。考察结论为不合格的，取消聘用资格，并应当向应聘人员说明理由。

考察中出现的缺额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，同一岗位最多递补2次。

(三)公示

考察合格者确定为拟聘人员，在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市温江区人民政府官网(http://www.wenjiang.gov.cn/)(“政务公开—基本信息公开—人事招聘”栏)进行公示，公示期为5个工作日。公示内容包括招聘单位和招聘岗位、拟聘用人员姓名、准考证号、性别、出生年月、学历学位、专业、考核成绩、岗位排名、体检考察结论和监督举报电话。

在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，同一岗位最多递补2次，2次递补程序完成后，若仍出现空额，则不再递补。

九、 办理聘用手续

公示期满，对没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，由招聘单位按照有关规定开展备案(核准)。备案(核准)程序完成后，招聘单位或主管部门应及时通知应聘人员在规定时间报到，签订事业单位聘用合同。除不可抗力因素外，应聘人员未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

本次招聘的事业人员按照规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格，解除聘用合同。

十、 纪律与监督

本次考核招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(川人社规〔2024〕3号)等规定，自觉接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消应聘资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

十一 、其他

1.公招过程中如有调整、补充等事项，由成都市温江区人力资源和社会保障局在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市温江区人民政府官网(http://www.wenjiang.gov.cn/)(“政务公开—基本信息公开—人事招聘”栏)公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、笔试、考核、体检、考察、递补、聘用的，责任由应聘人员自负。

2.请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自负。

3.成都市温江区人力资源和社会保障局、成都市人力资源和社会保障局不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本公告、招聘岗位的资格条件由招聘单位及主管部门负责解释。

十二 、有关咨询、监督电话

1.报名条件及政策咨询电话：

028-82668569(成都市温江区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科，工作日09:00-12:00，13:00-17:00)

2.纪律监督电话：

028-82745920(成都市温江区纪委监委派驻纪检监察组，工作日09:00-12:00，13:00-17:00)

附件：成都市2026“蓉漂人才荟”温江区事业单位公开招聘工作人员岗位表

成都市温江区人力资源和社会保障局

2026年3月12日

原标题：成都市2026“蓉漂人才荟”温江区事业单位公开招聘工作人员公告

文章来源：https://cdpta.cdrsigc.com/netpage/noticecontent.jsp?typeid=60&contentid=/frt/frtuploadfile/uploadfil