招聘人数：7名

学历要求：博士

岗位1描述：肿瘤转移的调控机制和治疗方法研究(3-5名，助理研究员或博士后)

须具备以下背景：

1.分子生物学和生物化学，或细胞生物学的学术背景。

2.熟练掌握分子生物学和生物化学的实验方法，或掌握细胞培养和分析技术。

3.有转基因(如利用慢病毒、腺病毒或昆虫病毒侵染手段)实验经验，或有动物实验经验，或有干细胞研究经验，或有纳米药物传输经验的应聘者优先录取。

4.具有一定的独立科研能力和英语写作能力，在学术刊物上用英文发表过论文，能用英语书写和设计实验方案。

5.具有研究热忱、强烈的责任心、团队合作精神、良好的沟通能力。

岗位2描述：用高通量筛选和系统生物学分析手段研究肿瘤转移和肿瘤耐药性的机制(1-2名，副研究员、助理研究员或博士后)

须具备以下背景：

1.掌握分子生物学基本技术，或有学习生物学知识和技术的强烈愿望。

2.有较强的数据分析和电脑操作能力，或有较强的数据分析和相关软件的学习能力。

3.有生物学数据库应用经验，或有Hi-Seq、RNA-Seq数据整合和分析经验的应聘者优先录取。

4.能用英语书写和设计实验方案。

5.具有研究热忱、强烈的责任心、团队合作精神、良好的沟通能力。

招聘职位：研究实习员

招聘人数：1-2名

学历要求：硕士

岗位描述：实验室管理和科研辅助

须具备以下背景：

1.生物学或医学背景。

2.掌握传统的分子生物学和生物化学的实验方法或掌握基本的细胞培养技术。

3.能用英语阅读实验方案。

4.有转基因(如利用慢病毒、腺病毒或昆虫病毒侵染手段)实验经验，或有动物实验经验，或有干细胞研究经验，或有纳米药物传输经验，或掌握流式细胞仪和共聚焦荧光显微镜应用技术的应聘者优先录取。

5.具有研究热忱、强烈的责任心、团队合作精神、良好的沟通能力，并要乐于助人、善于条理安排，具备一定的管理能力。

岗位待遇：工资与福利待遇按中科院苏州纳米所和国家规定执行。目前研究所博士后月收入约7500元，外加课题提成和年终奖金。业绩突出者，可以提前或优先作为助研、副研留所工作。

招聘期限：招满为止

联系方式：

中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所

纳米生物医学研究部索广力研究员：

E-mail：glsuo2013@sinano.ac.cn