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根据省人社厅批准的我厅直属事业单位安徽省文化馆2016年公开招聘人员实施方案，安徽省文化馆2016年公开招聘人员的统考、专业测试工作已结束。现将考试最终合成成绩及列入体检、考察人员名单予以公示。各招聘岗位根据招聘计划数和合成成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定进入体检、考察人员。公示期为8月2日至8月8日。
如对考试成绩及进入体检、考察人员有异议，请书面或电话向以下单位反映：省纪委(省监察厅)派驻省文化厅纪检组：0551-63608174;省文化厅人事处：0551-63608685;安徽省文化馆：0551-62631282。
原标题：安徽省文化馆2016年公开招聘人员考试最终成绩及进入体检考察人员名单
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2016年安徽省文化馆公开招聘人员考试最终成绩及进入体检考察人员名单.xlsx
| 安徽省文化馆2016年公开招聘工作人员考试最终成绩及进入体检考察人员名单 |
| 岗位代码 |
聘用
人数 |
准考证号 |
统考笔试成绩 |
专业测试成绩 |
合成 总分 |
成绩
排序 |
是否进入体检考察 |
备注 |
| 公共科目成绩 |
专业科目成绩 |
专业笔试/技能测试成绩 |
结构化面试/无领导小组讨论 |
| 3000467 |
1 |
302021401325 |
84 |
97.5 |
|
82.4 |
77.66 |
1 |
是 |
|
| 302021401323 |
79 |
87.75 |
|
72.4 |
70.36 |
2 |
|
|
| 302021401405 |
87.5 |
75.75 |
|
75.8 |
70.35 |
3 |
|
|
| 302021401330 |
83 |
81 |
|
74.6 |
70.21 |
4 |
|
|
| 302021401324 |
78.5 |
72.5 |
|
78.4 |
67.56 |
5 |
|
|
| 3000468 |
1 |
302000602812 |
87.5 |
|
|
82.6 |
78.73 |
1 |
是 |
|
| 302000602630 |
87 |
|
|
81.4 |
77.84 |
2 |
|
|
| 302000602528 |
86.5 |
|
|
80.6 |
77.19 |
3 |
|
|
| 302000602711 |
87 |
|
|
78 |
75.80 |
4 |
|
|
| 302000602719 |
87.5 |
|
|
75.6 |
74.53 |
5 |
|
|
| 3000469 |
1 |
302000602819 |
85 |
|
84 |
76.2 |
77.05 |
1 |
是 |
|
| 302000602820 |
85 |
|
80 |
80.6 |
76.97 |
2 |
|
|
| 302000602818 |
86 |
|
76 |
79.8 |
75.62 |
3 |
|
|
| 302000602825 |
87.5 |
|
69 |
80.4 |
73.79 |
4 |
|
|
| 302000602906 |
87.5 |
|
61 |
81 |
71.17 |
5 |
|
|
| 3000470 |
1 |
302000602908 |
72.5 |
|
75 |
82.6 |
72.18 |
1 |
是 |
|
| 302000602921 |
89 |
|
64.5 |
78.7 |
72.14 |
2 |
|
|
| 302000602910 |
73 |
|
22 |
75.2 |
51.55 |
3 |
|
|
| 3000471 |
1 |
301001203612 |
83.5 |
|
|
83.4 |
77.87 |
1 |
是 |
|
| 301001203722 |
83 |
|
|
79.6 |
75.43 |
2 |
|
|
| 301001203624 |
83.5 |
|
|
78.8 |
75.11 |
3 |
|
|
| 301001203702 |
81.5 |
|
|
79.6 |
74.93 |
4 |
|
|
| 301001203619 |
81.5 |
|
|
75.4 |
72.41 |
5 |
|
|
| 说明： |
|
|
| 1、3000467岗位：公共科目成绩占35%（公共科目成绩÷1.2×0.35），专业科目成绩占35%（专业科目成绩÷1.2×0.35），专业测试成 |
| 绩30%（即结构化面试占30%）。 |
| 2、3000468、3000471岗位：统考笔试成绩占40%（统考笔试成绩÷1.2×0.4），专业测试成绩占60%（即结构化面试占60%）。 |
| 3、3000469、3000470岗位：统考笔试成绩占35%（统考笔试成绩÷1.2×0.35），专业笔试成绩占35%，结构化面试成绩占30%。 |
| 4、上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。 |
| 5、根据招聘方案：各岗位从高分到低分，按
1:1比例等额确定进入体检考察人员。 |
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Still waters run deep. 静水流深。
Hardship disposes man to meet adversity. 艰苦的生活使人能面对逆境。 
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