为认真贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难的高校毕业生就业，按照《关于转发鲁人社发〔2013〕23号文件进一步做好公益性岗位开发管理工作的通知》(聊人社字〔2013〕255号)要求，经用人单位申报，市人力资源社会保障局、市财政局研究，决定招用家庭困难、就业困难的普通高校毕业生到市劳动就业办公室、市劳动人事争议仲裁院公益性岗位工作。

一、招用条件

(一)具有聊城市常住户口，身体健康，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

(二)报考市劳动就业办公室的公益性岗位，需获得大学本科以上学历，法律、财会、计算机等相关专业;报考市劳动人事争议仲裁院的公益性岗位，需获得大专以上学历。

(三)零就业家庭的高校毕业生;就业困难且登记失业一年以上的高校毕业生。

(四)具有一定的文字写作能力和组织协调能力，能够熟练操作自动化办公系统，熟悉人力资源和社会保障相关法律法规。其中，报考市劳动人事争议仲裁院的公益性岗位，计算机录入速度要求每分钟在60字以上。

二、招用岗位和人数

市劳动就业办公室计划招用2名，从事综合管理服务辅助性工作;市劳动人事争议仲裁院计划招用1名，从事记录辅助性工作。

三、报名时间、地点及提供材料

(一)报名时间：2016年8月8日至2016年8月19日。

(二)报名方式：全部采取现场报名形式，不接受邮寄报名和网上报名。

(三)报名地点：聊城市东昌西路24号市政府南楼劳动就业办公室1007房间。

(四)报名资料：报名人员需从聊城市人力资源社会保障局通知公告栏中下载并填写《聊城市就业困难人员认定表》(一式三份，反正面打印，由户籍地所在社区、街道人社所盖章)、《聊城市公益性岗位报名表》(一式三份)，并携带以下资料及复印件1份：

1.本人身份证、户口本，2寸免冠近照3张;

2.本人《就业创业证》(需进行失业登记);

3.学历证书、学位证书;

《就业创业证》由户籍所在地的县(市、区)人社部门所属的公共就业服务机构办理。

四、岗位待遇及工作期限

岗位待遇按照市人社局、市财政局《关于转发鲁人社发〔2013〕23号文件进一步做好公益性岗位开发管理工作的通知》(聊人社字〔2013〕255号)规定执行。公益性岗位工作期限不超过3年，期满解除劳动关系。公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定。

五、本招用公告由聊城市人力资源社会保障局、市财政局负责解释。咨询电话：8288431。

原标题：2016年聊城市市直公益性岗位招聘就业困难人员公告 聊人社字〔2016〕152号

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2016年聊城市市直公益性岗位招聘就业困难人员认定表.docx

2016年聊城市公益性岗位工作人员报名表.docx

聊城市人力资源社会保障局

聊城市财政局

2016年8月4日