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西安国际港务区管委会2016年度招聘岗位需求表 |
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需求部门 |
需求岗位 |
招聘人数 |
岗位描述 |
任职条件 |
| 党政办 |
主任助理 |
1 |
主要负责党工委、管委会重要会议的组织安排，会议纪要、重要文稿、领导讲话、调研报告等材料的撰写审核；负责全委信息报送、信息公开等方面工作；负责领导参加重大活动的组织安排。 |
中共党员，普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下，熟悉党政工作及相关政策法规；具备良好的沟通能力和组织协调能力；具有独立撰写重要文稿和综合材料的能力；具有5年以上党政机关、国有大型企、事业单位综合文字工作经验。 |
| 综合文秘岗 |
4 |
负责撰写园区重要文稿、领导讲话、调研报告等；负责全委信息报送、信息公开等方面工作；负责领导参加重大活动的组织安排和服务工作。 |
中共党员；全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；专业不限；熟悉党政工作及相关政策法规；具备良好的沟通能力和组织协调能力；具有独立撰写重要文稿和综合材料的能力；具有5年以上党政机关、事业单位、国有大型企业综合文字工作经验。 |
| 电子政务岗 |
1 |
负责管委会电子政务建设及管理工作；负责管委会信息化建设相关项目，对信息化建设进行统筹、协调、规划工作；负责管委会业务平台的管理维护；负责及时与上级主管部门沟通，进行相关资料的整理报送；完成上级领导交办的其他事项。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；计算机或IT相关专业；具有相关专业国家认证中级及以上证书；良好的沟通能力、合作精神；具有基本的文稿撰写能力；熟悉PC机软硬件、网络设备维护和各类网络协议服务和网络安全产品；具有3年以上的信息化规划、网络管理、服务器网管工作经验。 |
| 宣传部 |
舆情管理岗 |
1 |
负责网络、微博等新媒体的舆情监控及公众媒体监测和分析工作；负责拟定全区重大问题及突发事件的对外宣传口径；负责做好危机公关和处置舆情工作；协助相关部门及入区企业做好各类决策和对外信息发布前的风险评估、预防；负责贯彻落实上级关于精神文明建设的规划、部署和要求，策划、指导、组织全区精神文明建设工作，组织开展建设文明城市为主要内容的各项创建活动；负责园区内部文化建设；负责全区精神文明建设工作的考评、考核工作。 |
中共党员；全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；文史类相关专业；熟悉舆情处理工作及相关政策法规；具备良好的沟通协调能力和信息整合及分析能力，文字功底扎实；能熟练使用PS、CAD、AI等相关软件；具有3年以上机关事业单位、媒体、门户网站、舆情等相关工作经验。 |
| 党群工作局 |
党建管理岗 |
1 |
负责组织推进党内重大活动的落实；负责党员教育、管理和发展工作；负责农村、社区、非公有制经济组织和社会组织党建工作；负责党费的收缴和管理工作；负责评先审核、推荐申报和表彰奖励的初步策划和具体组织工作；负责管委会机关党委日常工作。 |
中共党员，全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；文史、法律、管理类专业毕业；熟悉党务工作及相关政策法规；具备良好的沟通能力和组织协调能力；具有独立撰写重要文稿和综合材料的能力；具有3年以上党政机关、事业单位、国有大型企业党务工作经验。 |
| 党群工作局 |
群团建设岗 |
1 |
负责做好园区企、事业单位等工会、共青团、妇联组织的建立、审批、管理和服务工作；负责园区群团工作各类资料的撰写、信息报送以及各类会议、活动的组织筹备和协调联系工作；负责工会、共青团、妇联系统评先审核、推荐申报和表彰奖励的策划和具体组织工作；负责做好负责工会、共青团、妇联系统的宣传教育工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；文史、经济、管理类专业毕业；熟悉群团工作及相关政策法规；具备良好的沟通能力和组织协调能力；具有3年以上开发区或政府部门群团工作经验。 |
| 经发局 |
综合统计岗 |
1 |
负责组织管理国际港务区统计调查项目的设计、组织、实施和管理工作，对国民经济运行、社会和农业发展情况进行统计调查、指标预测、数据分析；负责组织指导园区统计人员教育、培训和业务考核工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；统计学、经济学、管理学、财务、公共管理类专业毕业；拥有统计或会计从业资格；具备良好的统计分析能力；熟悉国家统计政策法规；具有较强的组织协调能力和综合文字能力；具有3年以上统计或相关工作经验。 |
| 项目管理岗 |
1 |
负责根据国家、省、市各级资金投向和园区发展需要组织、策划、上报各类项目，建立项目储备库，争取各类资金支持；负责重点项目申报与管理工作；负责区内项目的备案、核准、审批和项目建设的管理、稽查、协调、推进工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；经济、金融、管理类专业;熟悉国家经济发展各类政策及经济运行规律；熟悉项目管理工作，了解规划、建设、环评、土地资源利用、招投标、企业财务风险分析等相关工作，具有较强的组织协调能力及文字功底；具有3年以上项目管理、经济管理或开发区相关工作经验。 |
| 维稳信访办 |
维稳信访管理岗 |
1 |
负责组织、协调、指导、督促全区维护社会稳定、信访和社会治安综合治理工作，建立健全维稳、信访和社会治安综合治理工作机制，抓好相关工作的落实；负责接待群众来访和维护来访秩序，处理群众集体来访和有关来访突发情况，做好赴省、进京集体上访的接待和劝返工作；负责对信访案件进行梳理、分析、研判，协调处理涉法涉诉问题；负责组织开展维护稳定、信访和社会治安综合治理的宣传和研究工作；负责防范和处理邪教办相关工作。 |
中共党员；全日制普通高等院校大学本科以上学历；35周岁以下；政治、法律类专业毕业；熟悉维稳信访综治工作及相关政策法规；具备良好的沟通能力和组织协调能力；具有3年以上维稳信访工作经验。 |
| 人社局 |
副局长 |
1 |
负责协助局领导贯彻执行国家和省、市有关人力资源和社会保障工作的方针、政策、法律法规，拟定园区人力资源服务和社会保障服务方面的规章、政策，制定相应的标准、实施办法并组织实施工作；牵头负责劳动仲裁和劳动调解工作。 |
中共党员，全日制普通高等院校本科以上学历，人力资源管理、社会保障等相关专业，熟悉人事和社会保障相关法律法规，具有8年以上政府或开发区人力资源和社会保障方面工作经验，具有较强语言表达、组织协调能力和文字功底。 |
| 人社局 |
局长助理 |
1 |
负责园区社会保障体系建设，做好社会保险的管理工作；负责人才服务、就业创业服务、职业介绍及职业技能服务等方面政策的拟定和组织实施工作；负责劳动监察工作 |
中共党员，全日制普通高等院校本科以上学历，35周岁以下；人力资源管理和社会保障等相关专业，熟悉人事和社会保障相关法律法规，具有5年以上政府或开发区人力资源和社会保障方面工作经验，具有较强语言表达、沟通协调组织能力和文字功底。 |
| 人事管理岗 |
1 |
负责制定全区人事管理相关制度、规定，并组织实施；负责全区公务员综合管理工作；负责管委会机关工作人员招聘、培训、劳动关系、入离职手续办理和人事档案管理等工作。 |
中共党员，全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；行政管理、人力资源管理等相关专业；具备良好的沟通能力，熟悉人事管理相关的政策法规和有关规定；具有3年以上机关、事业单位人事管理工作经验。 |
| 薪酬福利管理岗 |
1 |
负责制定全区薪酬福利制度，并组织实施；负责辖区工作人员工资发放及社保缴纳；负责统筹安排全区退休人员管理服务工作。 |
中共党员；全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；人力资源管理、社会保障相关专业；熟悉国家、省、市工资和社保政策内容、执行标准及企事业单位工资社保体系；具备较强的文字驾驭和沟通协调能力；熟练运用excel等常用办公软件；具有3年以上机关、事业单位薪酬福利管理和社保管理岗位工作经验。 |
| 规划局 |
规划编制管理岗 |
1 |
负责园区总体规划及重大规划的修编及报批工作；负责项目控制性详细规划的审核及报批工作；负责园区城中村和棚户区改造等重点建设项目规划服务工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；建筑学、城市规划专业；具有相应专业中级及以上职称；熟悉建筑设计、建筑法规、城市规划等方面知识，有较强的建筑形态、城市景观审视能力和文字功底及沟通能力；能够独立完成城市设计、城乡规划编制研究工作；具有5年以上相关工作经验。 |
| 城市设计岗 |
1 |
负责建设工程规划管理，建设项目总平面图及建筑设计方案审核；负责区域城市设计，城市勘察、测绘成果管理及应用等工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；建筑学、城市规划专业；具有相应专业中级及以上职称；熟悉建筑设计、建筑法规、城市规划等方面知识，有较强的建筑形态、城市景观审视能力和文字功底及沟通能力；能够独立完成区域城市设计、项目规划建设工程审核等工作；具有5年以上相关工作经验。 |
| 规划局 |
市政工程规划岗 |
1 |
负责市政工程审核、市政设施和城市管线的方案审查，负责排水、防洪、减灾、海绵城市等工程规划研究及城市市政工程类地下空间开发利用规划管理工作。 |
全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历；35周岁以下；市政工程（给排水方向）相关专业；具有相应专业中级及以上职称；熟悉市政、给排水工程设计、施工相关法规及规范，具有较强的市政给排水规划及设计能力；具有5年以上相关工作经验。 |
| 建设局 |
行政审批管理岗 |
1 |
负责建筑行业行政审批业务的经办；负责对接市建委、市市政公用局、市水务局、市地震局等市级业务部门；负责园区建设项目统计工作；负责市政养护、夜景亮化、防汛等综合协调工作；负责政务大厅窗口工作。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；建筑学、工程管理、建筑工程、交通工程、市政工程、道路桥梁、给排水等相关专业；熟悉工程项目的立项、报建、施工管理及竣工验收工作；具有良好的沟通协调能力；具有3年以上相应管理工作经验。 |
| 企业配套服务岗 |
1 |
负责园区基础设施项目年度投资计划的编制和落实；负责服务园区项目，提出园区给水、电力、天然气、供热、通信等解决方案并落实；负责联系水、电、气、热、通信等行业管理部门，协调解决园区配套建设中的各种问题。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；建筑工程、市政、道路、给排水、电气或相关专业；熟悉水、电、气、热、通信等行业部门有关业务，具有与上述部门联系的工作经历，具有水、电、气、热、通信等项目建设、设施管理经验；具有良好的沟通协调能力；具有3年以上相关工作经验。 |
| 招投标管理岗 |
1 |
负责项目招标过程中的审批、核准和 备案管理；对开标现场进行监督，处理开、评标过程中出现的问题；负责中标通知书和合同的审查和备案；负责工程建设项目招投标情况统计和资料整理；组织全区招投标工作的培训、咨询和服务；接受并处理有关招投标方面的投诉，协助对有关招投标方面的违法违规行为进行调查和处理。 |
全日制普通高等院校本科及以上学历；35周岁以下；土木工程、工程管理、建筑学等相关专业毕业；具有造价工程师和招标师资格证书；熟悉国家、省、市招投标法律法规、政策和 |
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