岗位

主要职责

招聘要求

备注

教学管理部

教学助理

1、搭建课程开发体系、建立并维护师资队伍体系与服务体系；

2、建立学员服务体系，制定班级管理的规范工作流程，并组织团队执行；

3、组织教育中心海外交流，国际化建设工作；

4、按照培养方案的相关要求，开展班级管理工作，塑造良好的班级文化；

5、负责组织各项教学活动与学员活动；

6、全面管理部门日常工作，负责本部门团队建设与管理。

1、本科及以上学历，有相关工作经验者优先；

2、年龄35周岁以下；

3、具备较强的语言表达能力、沟通能力及文字处理能力，熟练运用办公软件。

4、具有良好的个人形象，做事耐心细致，对工作创新和流程优化能够提出建设性意见；

5、爱岗敬业，勤奋踏实、责任心强，具有团队协作精神和服务意识，综合素质良好。

6、能够接受不定期的节假日加班。

岗位

主要职责

招聘要求

备注

市场推广部

项 目 主 管

1、负责中心各项战略决策及各项大型活动的商业运作、赞助招商等工作；

2、开拓和维护招生渠道，与行业、企业、机构保持良好沟通，建立招生数据库；

3、提供招生咨询、执行招生计划，高质量完成招生任务；

4、策划、组织、参与各类市场活动，宣传学院及中心项目品牌，加强媒体关系管理；

5、与EMBA学生保持良好沟通与互动，把握内在需求和动向；

6、遵从EMBA中心内部管理，完成中心交办的其他工作。

1、本科以上学历，具有相关工作经验者优先；

2、年龄40周岁以下；

3、有较强的文字表达或创意能力，有良好的英语能力；

4、有较强的策划、协调能力；

5、有组织策划相关主题活动的经验；

6、有与媒体交流沟通的能力或经验。

7、能够接受不定期的节假日加班。

特别优秀者可适当放宽年龄限制。