一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向社会公开招聘方式。

二、招聘计划

2013年面向社会公开招聘城管协管员20人。其中：

(1)从中专(高中)及以上学历人员中招聘10名;

(2)从退役士兵中招聘10名。

三、招聘条件

1、遵纪守法，品行端正，无劣迹，无前科;

2、身体健康，无残疾，无纹身，身高165cm以上，具备招聘职位要求的身体条件;

3、年龄在18—30周岁之间(1983年5月14日—1995年5月14日出生);

4、男性;

5、具有中专(高中)及以上学历(退役士兵不限学历)。

四、招聘程序

(一)初审及报名

1、时间、地点：2013年5月25日-26日(上午9：00至12：00，下午2：30至5：00)在骅西小学现场报名。

2、报名前先进行身体状况初审，合格者办理报名手续。

3、报名时须提供以下证件、资料，经资格审查合格后，办理报名手续。逾期提供材料的一律不予受理。

(1)二代身份证原件及复印件各一份;

(2)毕业证(退伍证)原件及复印件各一份(2013年应届毕业生须持毕业院校盖章的《就业协议书》原件及复印件各一份);

(3)后取学历毕业证原件及复印件各一份;

(4)《黄骅市事业单位公开招聘工作人员报名表》(见附件，可下载后打印)一份;

(5)近期免冠、正面、小二吋、即贴式照片5张;

(6)报名考务费100元。

4、报考同一职位要形成竞争 ，各职位报名应聘人数与招聘人数之比原则上不得低于2︰1。达不到这一比例时，由招聘领导小组研究，减少(或取消)该职位招聘计划，减少(或取消)的招聘计划可调剂到其他职位。招聘计划做出调整的，在考试前向社会公布。

5、领取准考证：持本人身份证于6月13日上午到黄骅电大领取准考证。逾期不领者，视为自动弃考。

(二)考试

采取笔试方式，考试内容为公共基础知识、职业能力测验和与招聘岗位相关的法律、法规知识(《中华人民共和国行政处罚法》、《河北省城市市容和环境卫生条例》、《城市道路管理条例》)。笔试成绩满分为100分。

考试时间及地点：6月15日上午在黄骅中学进行笔试。

(三)确定拟聘人选、资格复审

根据报考职位、计划，依据考试成绩从高到低顺序，等额确定拟聘人选。末位考试总成绩并列并超计划时，依次按现有学历从高到低、年龄从低到高顺序依次确定。按以上规则仍无法确定具体人选时，一并列为拟聘人选。

由招聘办对退役士兵入闱人选报考条件、个人档案等相关资料进行审核。资格复审合格的人员，确定为拟聘人选;不符合招聘条件的，取消资格。

(四)体检、考核

参照现行的《公务员录用体检通用标准》对拟聘人选进行体检，体检费用由本人负担。同时对拟聘人选政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。

(五)公示

体检、考核合格的人员，报招聘领导小组审批后，确定为拟聘人员，在黄骅在线、黄骅人事人才网予以公示(时间为7个工作日)。

(六)聘用

公示期满无异议的，按有关规定签订聘用合同、办理相关手续。公示期间反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其聘用资格。

五、人员待遇及聘用管理

1、城管协管员为临时聘用人员，其管理按照《黄骅市机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》执行，聘用人员享受享受定额工资及养老保险、医疗保险和工伤保险待遇。

2、招聘人员按规定实行试用期制度。试用期为六个月(从应往届未就业的毕业生中招聘的人员试用期为一年)，试用期包括在聘用合同期限(初次签定合同期限为三年)内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。享受定额工资及养老保险、医疗保险和工伤保险待遇。

六、纪律监督

对以不正当手段获取报名、聘用资格的人员，随时取消考试或聘用资格，情节严重的追究相关责任。监督举报电话：0317-5320583(市纪委执法纠风室)、0317-5335311(市 91EXAm.org人社局招聘办)。

七、其它

1、本《公告》在黄骅在线(http://www.huanghua.cn)、黄骅人事人才网(http://www.hhrcsc.com)同时发布。有关招聘工作的相关制度、规则、信息、通知等资料将随时在黄骅人事人才网上发布，请考生注意查询。

2、未尽事宜由市人社局负责解释。咨询电话： 5335311。