上浦镇人民政府招聘工作人员公告

因工作需要，上浦镇人民政府计划在上虞市范围内招聘临时工作人员1名，具体事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘农技信息中心工作人员1名，主要从事本镇农业公共服务工作。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有上虞市户籍;

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，品行端正，有较强的事业心和责任感，作风正派，无不良记录;

3、身体健康。要求年龄在30周岁以下(1983年3月31日后出生);

4、具备完全民事行为能力及劳动能力，具有履行岗位职责的身体条件和工作能力。

(二)学历专业要求

具有全日制大专及以上学历，计算机一级证书及以上。

三、招聘办法及程序

符合条件者，经笔试、面试、体检、组织考察后，择优录用。

(一)报名时间、地点、方式

1、报名时间：2013年6月3日—6月4日(上午8:30-11:00，下午1:30-4:30);

2、报名地点：上浦镇政府组织办。

联系人：陈永华;联系电话：82366281，13819536552;

3、报名提交资料：本人身份证、户口簿、学历证书等原件及复印件各1份、近期免冠1寸彩色照片2张及联系方式，填写报名表格。已有工作单位的人员必须持有单位同意报考的证明。资料应真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

91Exam.org报名结束后经资格确认，条件符合的人员电话通知领取准考证，其他人员不予通知。岗位资格审查合格的人数不足3人的，不开考。

(二)考试形式、时间

1、考试形式：笔试和面试。按笔试分占40%，面试分占60%，记入总成绩。

2、考试时间：笔试时间、地点详见准考证。考试结果在上虞市上浦镇人民政府网公布。

3、面试安排：面试人选根据相应岗位的笔试成绩从高分至低分的排序，按1：3比例确定面试人选，面试时间、地点另行通知。

(三)体检、考察、聘用

1、体检：按招聘岗位的计划人数的1：1比例确定体检人员，具体以总成绩从高分到低分的排序确定，未在规定时间内参加体检的作自动放弃处理，自动放弃和体检不合格的空缺指标按总成绩依次递补。体检标准和办法参照公务员录用有关规定。

2、考察：对体检合格人员进行考察。考察结果分为合格和不合格，因考察不合格致使选聘人达不到选聘要求的，可在面试人员中按总成绩依次递补。

3、聘用：经考察合格人员，按规定进行公示，公示时间为三天。公示无异议的，办理相关聘用手续。

4、其他规定：已与市内外用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同，与录用单位签订就业协议时，不能提供解约或解聘证明书的不予录用。若一经发现弄虚作假者及试用期满考核不合格者，一律取消聘用资格。5月3日到5月4日期间已报名社保窗工作人员 岗位的亦可报名，但只能选报其中一个岗位。

四、相关待遇

试用期工资按每月1200元标准发放，试用期为三个月。试用期满合格者正式办理聘用手续并签订劳动合同。经济待遇标准按照虞人社[2011]26号文件精神执行。

上浦镇人民政府

二〇一三年五月二十三日