根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2013年胶州市事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求,现就2013年胶州市事业单位公开招聘综合类、教育类、卫生类、其他专业类岗位工作人员制定面试方案如下:   一、面试.. ">
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山东:2013年05月胶州市事业单位招聘面试方案
2013-05-27 17:53:32 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2013年胶州市事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求,现就2013年胶州市事业单位公开招聘综合类、教育类、卫生类、其他专业类岗位工作人员制定面试方案如下:

  一、面试对象

  胶州市事业单位本次招聘综合类岗位142人,教育类岗位199人,卫生类岗位115人,其他类岗位7人(财会类5人、计算机类2人),采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试,从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试通知书。若达不到规定比例的按实有人数确定,但面试成绩不得低于60分。

  二、面试内容

  1、笔试为综合类(A)和其他专业类(D)的岗位面试主要测试考生的综合素质等方面要素。

  2、笔试为教育类(B)的岗位面试采取模拟讲课的形式。

  3、笔试为医疗卫生类(C)的岗位面试主要测试考生报考岗位所必需的基本素质等方面要素。

  三、面试方法和程序

  笔试为教育类(B)的岗位,面试采用模拟讲课方法进行,笔试为综合类(A)、医疗卫生类(C)和其他专业类(D)的岗位采用结构化面试的方法进行。

  考生持身份证、笔试准考证和面试通知书按要求到面试通知书指定地点参加面试。

  考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试。面试结束,考生退出考场。

  模拟讲课备课时间30分钟,讲课时间10分钟,在规定的时限内完成。

  结构化面试时间为10分钟,其中在准备室时间为5分钟,在面试室时间为5分钟。

  四、面试时间和地点

  (一)面试时间和地点见面试通知书。

  (二)考生按面试通知书要求的时间到指定地点报到,面试开始后未报到的,视为自动放弃。

  五、面试成绩评定及计算

  面试采取百分制,由7名专家组成的考官现场打分,在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。面试成绩当天向考生公布。

  六、有关说明

  (一)考生在资格审查时领取面试通知书。

  (二)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知书参加面试。

  (三)未尽事宜按《2013年胶州市事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。

  联系电话:0532-82288273,18853223046

  监督电话:0532-82288031

  2013年5月24日 

Fools learn nothing from wise men,but wise men learn much form fools. 傻瓜从聪明人那儿什么也学不到,而聪明人却能从傻瓜那儿学到不少东西.
Reading enriches the mind. 开卷有益.
Tags:山东 事业单位 招聘 考试
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