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为满足事业单位补充工作人员的需要,经研究,决定组织实施2013年第一批越城区事来源:91考试网 91exam.org业单位面向社会公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员18名。具体招聘单位、岗位、人数和所需资格条件等要求详见《2013年第一批越城区事业单位公开招聘工作人员计划表》(见附件)。
二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
2.品行端正,遵纪守法,身体健康;
3.具备招聘岗位要求相对应的专业及所需资格条件。
三、报名办法
1.报名时间: 2013年6月1日
上午8:30—12:00 下午13:00—16:00
2.报名地点:越城区人才大楼(市区稽山路161号)。
3.报名资料:近期1寸免冠照片3张,身份证、户口簿、学历证书和其他招聘资格条件所需的证书(证件)原件及复印件;2013年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、身份证等相关证件(证明)原件及复印件;有相应工作经历要求的岗位,还需提供相关证明。同时需缴纳报名考务费40元。
四、招聘办法
在报名的基础上,须经笔试、面试、体检、考察,择优聘用。报名不足招聘计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。
(一)笔试:
时间为2013年6月22日 上午:9∶00—11∶00
笔试科目为《综合基础知识与综合应用能力》,满分为100分。笔试成绩占总成绩的50%。
(二)面试:
事业单位招聘工作人员面试:笔试以后,以笔试成绩从高分到低分,按招聘数1∶3比例确定面试对象(招聘人数3人及以上的岗位按1:2比例确定)。面试为《结构化面试》,其成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试成绩占总成绩的50%。面试时间另行通知。
(三)体检、考察:
事业单位招聘工作人员在笔试、面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩(计算到小数点后两位,尾数四舍五入),从高分到低分(若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前)按招聘计划数1∶1的比例确定体检、考察对象。
体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准( 试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》执行;考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。
经体检、考察合格者,予以聘用。2013年全日制普通高校应届毕业生,待取得毕业证书后,予以聘用。就业社保及镇劳动监察工作人员按总成绩高低,依次择岗。因故出现招聘岗位空缺,从高分到低分,依次替补。
招聘等相关信息可在绍兴越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源和社会保障局网(www.sxychrss.gov.cn)查询。
咨询电话:88317036,88376465。
2013年第一批越城区
事业单位公开招聘工作人员简章
附件:
2013年第一批越城区事业单位公开招聘工作人员计划表
单 位
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主管部门
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单位性质
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岗 位
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所需专业
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所需资格条件
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招聘人数
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绍兴市越城区城市管理指挥监督中心
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区城市管理行政执法局
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全额拨款
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工作人员
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不限
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越城区户籍,本科及以上学历,年龄35周岁以下,男性。
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1名
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绍兴市越城区计划生育宣传技术指导站
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区计卫局
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全额拨款
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财务管理
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财会及相关专业
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绍兴市户籍,全日制普通高校本科及以上学历,35周岁以下,具有助理会计师及以上资格。
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1名
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绍兴市越城区东湖镇卫生院
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差额拨款
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办公室工作人员
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公共事业管理
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绍兴市户籍,全日制本科及以上学历,35周岁以下。
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1名
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越城区城南街道办事处农业公共服务中心
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城南街道办事处
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全额拨款
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工作人员
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农业环境保护、环境工程、农业机械化、农业电气化和自动化、水利水电工程、农业工程、农田水利工程
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绍兴市户籍,全日制普通高校本科及以上学历,35周岁以下。
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1名
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绍兴市越城区城中村改造服务中心
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区城改办
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全额拨款
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工程管理
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土木工程
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越城区生源全日制普通高校2013年本科及以上应届毕业生
|
1名
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财务管理
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会计、金融
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越城区生源全日制普通高校2013年本科及以上应届毕业生
|
1名
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绍兴市越城区区级财政国库集中支付中心
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区财政局
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全额拨款
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工作
人员
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财政、财政学、税务、税收、会计、会计学、财会、财务会计、会计与审计
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绍兴市户籍,本科及以上学历,35周岁以下
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1名
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越城区镇街人力资源和社会保障服务中心
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镇、街道
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全额拨款
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就业社保工作人员
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不限
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越城区户籍,大专及以上学历,35周岁以下,持有中华人民共和国劳动保障协理员职业资格证书
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8名
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全额拨款
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镇劳动监察工作人员
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不限
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越城区户籍,大专及以上学历,35周岁以下,持有中华人民共和国劳动保障监察证书
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3名
|
注:
1、年龄截止时间为2013年6月1日,即30周岁以下为1983年6月1日以后出生;35周岁以下为1978年6月1日以后出生。
2013年第一批越城区
医疗卫生事业单位公开招聘医技人员简章
因工作需要,经研究,2013年第一批越城区医疗卫生事业单位面向社会公开招聘医技人员9名。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次越城区医疗卫生事业单位面向社会公开招聘医技人员9名。具体招聘单位、岗位、人数和所需资格条件等要求详见《2013年第一批越城区医疗卫生事业单位公开招聘医技人员计划表》(见附件)。
二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
2.品行端正,遵纪守法,身体健康;
3.具备招聘岗位要求相对应的专业及所需资格条件。
三、报名办法
1.报名时间:2013年6月1日
上午8∶30-12:00 下午13:00-16∶00。
2.报名地点:越城区人才大楼(市区稽山路161号)。
3.报名资料:近期1寸免冠照片3张,身份证、户口簿、学历证书和其他招聘资格条件所需的证书(证件)原件及复印件; 2013年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、身份证等相关证件(证明)原件及复印件;有相应工作经历要求的岗位,还需提供相关证明。同时需缴纳报名考务费80元。
四、招聘办法
在报名的基础上,须经笔试、面试、体检、考察,择优聘用。报名不足招聘计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。
(一)笔试:时间为2013年6月22日一天。
上午:9∶00—11∶00
《综合基础知识与综合应用能力》
下午:14∶00—16∶00
《医学基础综合知识》
笔试为《综合基础知识与综合应用能力》和《医学基础综合知识》,满分均为100分。其中《综合基础知识与综合应用能力》占笔试总成绩的20%,《医学基础综合知识》占笔试总成绩的80%。笔试成绩占总成绩的50%。
(二)面试:笔试以后,以笔试总成绩从高分到低分,按招聘数1∶3比例确定面试对象。面试为《结构化面试》,其成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试成绩占总成绩的50%,面试时间另行通知。
(三)体检、考察:根据笔试后的总成绩(若总成绩相等,以《医学基础综合知识》成绩高的排位在前),从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定体检、考察对象。
体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》执行;
考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。
经体检、考察合格者,予以聘用;2013年全日制普通高校应届毕业生,待取得毕业证书后,予以聘用。因故出现招聘岗位空缺,从高分到低分,依次替补。
招聘等相关信息可在绍兴越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源和社会保障局网(www.sxychrss.gov.cn)查询。
咨询电话:88317036,88376465。
附:《2013年第一批越城区医疗卫生事业单位公开招聘医技人员计划表》
绍兴市越城区人力资源和社会保障局
二○一三年五月二十五日