六、考试方式、时间及内容

本次招聘采取笔试和面试相结合的考试方式。符合资格条件的报考人员应先参加笔试。笔试结束后，根据笔试成绩分别按招聘职位计划数1：4的比例从高分到低分确定面试对象。若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。笔试和面试满分均为100分，面试合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

笔试内容包含相关专业知识。面试采用面谈和结构化面试相结合的方式。

考试时间、地点及具体办法由舟山市审计局另行通知。

考试工作由舟山市审计局组织实施，舟山市人力资源和社会保障局负责指导、监督和管理。

七、体检和考察

考试结束后，依据总成绩(笔试成绩40%+面试成绩60%)从高分到低分分别按招聘职位计划数 1：1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相同，以笔试成绩高者排位在前。

体检和考察参照公务员相关标准执行。

如体检、考察不合格或放弃，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。体检和考察工作由舟山市审计局负责实施。

八、公示及聘用

1、经考察合格的人员，按职位确定拟聘用人选，并在舟山市人力资源和社会保障局和舟山市审计局网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，填写《舟山市事业单位新增人员审核表》,办理聘用手续。拟聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的，2013年全日制普通高校应届毕业生不能在2013年9月30日前取得报考职位规定的学历、学位证书的，均取消聘用资格。拟聘用人员名单公示后，各招聘职位均不再递补。

2、聘用人员纳入事业单位编制，享受国家规定的工资福利待遇。

3、报考人员对本招聘公告有异议的，可在公布之日起7日内向舟山市审计局反映，以便及时酌情纠正。

4、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。

5、本公告未尽事宜，由舟山市审计局负责解释。咨询电话：0580-2282938，监督电话：0580-2281598。

舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表

报考单位：                         报考职位：

注意：以上表格内容必须填写齐全。

舟山市审计局

2013年6月26日