为进一步推进社区禁毒社区康复工作，强化禁毒专业化队伍建设，助推全县禁毒工作稳步向前，经县委、县政府研究同意，拟面向社会公开招聘17名合同制社区禁毒社区康复专职人员。

一、招聘原则及程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过报名、笔试、面试、体检、考察、公示等程序，择优选聘。做到信息、过程、结果公开。

二、招聘工作组织形式

招聘工作由县禁毒委领导，在县人社部门的具体指导和纪检监察部门的监督下由松桃县禁毒办组织实施。招聘工作全程接受纪检监察部门的监督，资格审查工作贯穿于每个招聘程序。

三、招聘招聘计划及岗位（见岗位表)。

四、招聘对象及条件

（一）招聘对象1、学历要求：具有国家承认的大专及以上学历届毕业生(具体要求见岗位表)。2、户籍要求：见岗位表。3、具有禁毒专干工作一年以上的，可持高中以上毕业证应聘。 

（二）招聘条件1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心、责任心，组织纪律性强；关心支持禁毒事业，有吃苦耐劳精神。2、年龄在18周岁（1998年1月1日及以前出生）及以上； 35周岁（1981年1月1日及以后出生）及以下，具有禁毒专干工作三年以上的放宽到40周岁以下。3、现实表现好，无违法犯罪记录； 4、身体健康，体形端正，符合黔人发〔2005〕4号、黔人社厅通〔2010〕181号、黔人社厅发〔2010〕64号等相关文件规定。5、退伍军人、曾任村（居委会）干部人员、持有基层法律服务工作者执业证、通过国家司法考试合格报考者在同等条件下可优先聘用。6、具有一定的语言表达和写作能力。（三）有下列情形之一者不得报考：1、曾受治安管理处罚及刑法处罚的人员；2、受党纪处分执行期未满的人员；3、有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员；4、有法律、法规规定不得聘用的其他人员；5、有纹身的人员不得报考。

五、工资待遇

工资待遇每人每年3万元。

六、信息发布

通过松桃公安微信公众号、松桃禁毒网公告公示栏、松桃禁毒微信公众号等向社会公布招聘的岗位、数量、资格条件、考试成绩等有关情况。

七、报名及资格初审

（一）报名时间及地点：报名时间：2017年2月28日--- 3月06日（周末不休），上午8:30—12:00、下午14:30—17:30；报名地点：松桃县社区戒毒社区康复管理中心办公室（彩虹桥九洲医院旁）以及乡镇岗位派出所。

（二）报名需提供的有关材料：1、本人有效第二代《居民身份证》或有效《临时居民身份证》、毕业证原件及复印件各一份，退伍军人需提供退伍证原件及复印件各一份，曾任村干部人员需提供乡镇党委政府证明证原件及复印件各一份，持有基层法律服务工作者需提供原件及复印件各一份，通过国家司法考试合格报考者需提供法律职业资格证书原件及复印件各一份，户口簿原件及复印件1份。2、近期同底1寸免冠彩色照片3张。3、报名表原件1份。

（三）资格审查：负责报名的工作人员对报考人员提交的报名材料进行现场资格审核，经初审符合报名资格条件的予以报名。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，立即取消其应聘资格。

八、考试

（一）笔试：笔试时间：2017年3月09日9:00---11:00笔试地点：另行通知。笔试知识范围：《中华人民共和国禁毒法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《贵州省禁毒条例》等相关内容以及公共知识和写作基本常识。笔试持本人有效二代身份证参加笔试。

（二）面试 时间：2017年3月10日9:00---11:00，面试对象：根据笔试成绩由高至低，按照招录人数2:1进入面试。面试地点：另行通知。面试持本人有效二代身份证参加面试。

（三）成绩计算：综合成绩 =笔试成绩×40% +面试成绩×60%。（四）加分：1.获一等功笔试分加10分、二等功加5分、三等功加3分。2.曾从事禁毒专干工作的笔试分加5分。3.获见义勇为笔试分加3分。 

九、体检 

面试结束后，按照本公告规定程序和条件计划数1：1比例从考生综合成绩高分到低分确定体检人员。体检不合格或放弃体检的按照本方案规定程序和条件从考生综合成绩中按高分至低分顺序依次递补。本次体检参照公务员招录体检标准进行，体检项目和标准按照黔人发（2005）4号、黔人社厅通（2010）181号、黔人社厅（2010）64号等相关文件规定执行。体检工作由县禁毒办统一安排在指定的县级以上人民医院进行，体检费用由考生本人负责。不按时参加体检的考生视为自动放弃，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检时间及地点另行通知。

十、考察

经体检合格的应聘人员确定为考察对象。考察工作由松桃县禁毒办组织对被考察人员的思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格并取消拟聘用资格：1、曾受治安管理处罚及刑法处罚的人员；2、曾经违反计划生育政策的人员；3、受党纪处分执行期未满的人员；4、有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员；5、有法律、法规规定不得聘用的其他人员。

十一、签订劳动合同书

经笔试、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，由松桃县禁毒办在松桃公安微信公众号、松桃禁毒微信公众号和松桃县城区的公告公示栏向社会进行公示，接受社会监督。经公示不影响聘用的，由松桃县禁毒办与其签订劳动合同书，按劳动合同进行管理，实行年度考核制度，年度考核不合格者，不再继续聘用。

十二、纪律监督

（一）本次招聘工作的报名、命题、面试、体检等环节，工作人员必须依法严格认真履职，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。（二）对违反招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，将按照有关规定进行严肃处理。为维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，凡发现并经查实报考人员在报名、面试、笔试、考察、签订劳动合同等过程中有弄虚作假行为的，经调查属实，立即终止劳动合同，并追究相关责任。（三）本次公开招聘工作全程接受同级纪检(监察)部门监督和社会监督。咨询电话：0856—2839626（县禁毒办）监督电话：0856—2836100（县公安局办公室） 

松桃苗族自治县禁毒委员会办公室 

二0一七年二月二十四日