因工作需要，颍泉区面向社会公开招聘工作人员137名，具体公告如下：

一、招聘原则

坚持面向社会、公开招聘，坚持公平、公正、竞争、择优，坚持统一组织、分工负责的原则。

二、招聘计划

招聘计划岗位表附后。

三、招聘条件

招聘对象必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

(七)学历、年龄、工作经历、专业考试科目设置等要求详见招聘计划。

公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1987年6月30日以后出生” (其他涉及年龄的计算依次类推)。 有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考的其他情形人员。

四、招聘步骤

(一)公告

在颍泉政府网、颍泉先锋网、颍泉区人力资源和社会保障局网站发布公告。

(二)报名及资格初审

1、报名方式和报名时间

本次招聘报名采用网络报名方式，报名网站为http://yqrsj.pzhl.net/。报考人员只允许选择一个招聘岗位报名，报名人员提交报名申请的统一时间为2017年3月22日8:00至3月24日16:00, 逾期不再补报。

2、网上报名流程

报考人员登录http://yqrsj.pzhl.net/进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《2017年度颍泉区公开招聘工作人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295*413像素，大小20-100kb)，并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须真实、准确、完整，并与所招聘岗位资格条件要求一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

3、报名确认

(1)报考人员报名后至3月25日16:00前可随时登录报名网站查询是否通过资格初审，通过审查的，不得改报其他岗位;未通过审查的在3月25日16：00之前可以改报其他岗位。

(2)如资格初审合格，请于3月26日16:00前通过报名网站按规定缴纳笔试考试费用，请考生及时开通个人网银业务，并在规定时间内进行在线支付。根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用，两科共90元(报考区城乡管理行政执法局0002岗位的只考一科，45元)。逾期不缴费者视为自动放弃报考。

(3)报名缴费结束后，招聘岗位人数与报名人数比例不足1:3的，将取消或相应减少该招聘岗位职数，招聘岗位被取消的考生可以改报其他岗位，时间为3月27日9:00至16:00，逾期视为自动放弃报考。

(4)考生于4月7日至4月8日直接从报名网站下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证参加笔试。

(三)笔试

(1)笔试时间和地点

笔试时间：2017年4月9日

上午：8:00——9:30《行政职业能力测试》《公共基础知识》

10:00——12:00《专业知识》

笔试地点：见笔试准考证

(2)笔试科目和内容

《行政职业能力测试》包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等，满分100分。

《公共基础知识》主要内容为初高中语文基础知识、政治、法律、历史等常识，满分100分。

专业科目考试的主要内容：招聘岗位所需的主要专业基础知识等，满分100分。

(3)笔试成绩

考生的笔试总成绩按《行政职业能力测试》占50%,《专业知识》占50%合成;报考区城乡管理行政执法局0002岗位考生笔试总成绩为《公共基础知识》成绩。考生笔试总成绩保留两位小数，小数点后第三位四舍五入。

(四)资格复审

1、报考区城乡管理行政执法局、区残疾人就业服务中心、区司法局、区信访局招聘岗位的考生，在同职位笔试人员中，根据笔试总成绩从高分到低分的顺序按照1：1比例确定各招聘岗位资格复审人员。笔试总成绩相同的，按相关专业知识分数高的优先;专业知识分数也相同的，按学历学位高的优先。

2、报考阜阳兴泉发展有限公司、阜阳市颍泉工业投资发展有限公司招聘岗位的考生：

(1)在同职位笔试人员中，根据笔试总成绩从高分到低分顺序，按照1：3比例确定资格复审人员。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一同进入资格复审。资格复审合格人员，进入面试。

(2)报考阜阳兴泉发展有限公司0014岗位的考生，资格复审合格，直接参加面试。

资格复审时考生须提供报考岗位要求的相关证书、证明、证件等材料原件及复印件进行资格审查，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件和相关材料的，取消其复审资格。由此出现人选缺额的，依笔试总成绩从高分到低分，依次等额递补一次。

(五)面试

面试工作由招聘单位按要求在颍泉政府网、颍泉先锋网、颍泉区人力资源和社会保障局网上公布面试公告，面试采取结构化面试，试题由招聘单位按规定自行组织命题。

因阜阳兴泉发展有限公司0014招聘岗位的考生不参加笔试，为确保新进人员基本素质，设定面试成绩最低控制合格分数线，面试成绩达到60分以上方可进入下一程序。

报考区城乡管理行政执法局、区残疾人就业服务中心、区司法局、区信访局招聘岗位的考生不进行面试。

(六)成绩合成

1、报考区城乡管理行政执法局、区残疾人就业服务中心、区司法局、区信访局招聘岗位的考生不进行面试，考生最终成绩为