(2)笔试时间、地点：待定

(3)笔试内容和范围: 本次笔试分为A、B两类。

A类笔试内容：包括《行政职业能力测验》、《申论》两科，其中：《行政职业能力测验》考试时限为120分钟，满分为100分，占笔试成绩的50%。《申论》考试时限为150分钟，满分为100分，占笔试成绩的50%。

B类笔试内容：包括《行政职业能力测验》、各岗位的《专业知识》两科，其中：《行政职业能力测验》考试时限为120分钟，满分为100分，占笔试成绩的30%。《专业知识》考试时限为120分钟，满分为100分，占笔试成绩的70%。

3、面试

(1)面试对象的确定

在报考同一职位人员中根据笔试成绩由高分到低分按计划录用人数1：2的比例确定参加面试人选。笔试成绩相同的，参加A类笔试的人员以《行政职业能力测验》成绩确定排名顺序，参加B类笔试的人员以《专业知识》成绩确定排名顺序。

因报考人员放弃面试资格而造成招聘计划与面试人数达不到1：2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。如入围末位名次出现成绩相同的，则末位名次的一并参加面试。实际面试人数等于或少于招聘岗位计划数的，相应核减招聘计划，核减后的招聘计划数应少于面试人数。招聘岗位只招1人的，不再核减招聘计划数。

(2)面试时间、地点：待定

(3)面试方式及计分:

①音乐演员、舞蹈编导、美工三个岗位采取专业技能考试;时间共20分钟(其中准备时间为10分钟，考试时间为10分钟)，满分为100分。

②其他岗位面试均采用结构化面谈，时间10分钟，满分为100分。

招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于75分。面试考官异地交流产生，考生面试结束后考官当场评分、统分并宣布成绩。

4、考试综合成绩

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位数，第三位按四舍五入法处理。 综合成绩相同的，以笔试成绩确定排名顺序。

(四)体　检

按招聘计划与体检对象1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分的排名顺序确定体检对象。体检人员名单将在相关网站公示。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)规定执行，体检费由考生自理，体检地点待定。凡不参加体检、体检不合格的或在体检中违纪违规被取消资格的，则从报考同一职位人员中根据考试综合成绩由高分到低分依次递补，递补次数为1次。

(五)考察、公示

对体检合格的人员确定为考察对象，在祁东县党政门户网、祁东县新闻、祁东县党建网查询公示。县事业单位公开招聘工作领导小组负责组织考察，考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察不合格的或自愿放弃考核的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)，取消拟聘用资格。相应岗位缺额可按程序依次递补1次。

经笔试、面试(技能考试)、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在祁东县党政门户网、祁东县新闻、祁东县党建网查询公示，公示期为7个工作日，自开始公示之日起不再递补。

(六)聘用

1、对考试、体检、考察合格且公示无异议的人员，由县人社局发出录聘通知书，到相关部门办理入编、聘用等手续。受聘人员享受单位现有工作人员同等待遇。无正当理由逾期不办理者，取消其聘用资格，不再增补聘用人员。

2、新聘用工作人员试用期自报到之日起计算，期限为一年。试用期满以后，由人社部门组织考核，考核合格予以按期转正。

3、依据相关法律法规，考生与原用人单位之间签署的合法用工合同需解除的，须由考生本人自行与原单位解除合同，若该合同仍然存续，则取消其聘用资格。

五、招聘纪律

(一)本次招聘工作接受社会和有关部门监督，县纪委全程参与监督。对违反干部人事纪律的行为要坚决抵制和克服，确保招聘工作公开、公平、公正。

(二)应聘人员有下列情形之一的，取消应聘用资格，两年内不得参加本县机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同:

1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的;

2、在报名、考试、体检和考察过程中作弊的;

3、其他违反公开招聘有关规定的行为。

(三)实行回避制度:

1、凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

2、聘用单位负责人员和招聘工作人员在组织公开招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

六、监督电话

祁东县纪委办公室 0734-6264225

祁东县委组织部干部二组 0734-6259278

祁东县人社局 0734-6286110

本方案由祁东县事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。

原标题：祁东县2017年公开招聘事业单位工作人员公告

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2017祁东县事业单位公开招聘计划表

附件2

祁东县2017年事业单位公开招聘

单位简介

一、祁东县财政投资评审中心：

    隶属于祁东县财政局下属机构，属于全额拨款事业单位，定编人数16人，实有人数12人。主要职责为切实履行财政部门对财政性投资项目工程预、决（结）算审查、评估等职能，强化财政支出预算管理。

二、祁东县乡镇（街道）财政所：

    隶属于祁东县财政局下属的全额拨款事业单位，全县有25个乡镇（街道）财政所，定编人数为256人，实有人数201人。主要职责为负责组织和管理乡镇财政收入和支出；编制执行乡镇年度财政预算，监督乡镇单位预算执行，编制财政决策；负责村级相关财政奖补工作和会计核算工作;负责乡镇财政专项资金的管理;协助乡村两级清收债权、化解债务;负责对乡镇国有资产的购置、登记、处置进行管理，确保乡镇国有资产安全和保值增值等。

三、祁东县公路管理局：

2009年燃油税改革成建制下放到祁东县人民政府管理的正科级全额拨款事业单位，定编人数48人，实有人数43人。主要负责祁东县境内国、省干线和重要县道的公路养护、建设和管理工作。

四、祁东县人防工程服务中心：

隶属于祁东县人民防空办公室下属正股级全额拨款事业单位，定编人数6人，实有人数1人。主要负责防空防灾系统的建设，维护和管理，组织管理人民防空同学警报和信息化建设；负责实施人民防空无限电管理等系列工作。

五、祁东县文化馆：

隶属于县文体广电新闻出版局下属正股级全额财政拨款事业单位，定编人数20人，实有人数13人。其主要职责是负责全县开展文化宣传工作，指导基层文化工作，举办各种艺术培训。

六、祁东县非物质文化遗产保护中心：

隶属于县文体广电新闻出版局下属正股级全额财政拨款事业单位，定编人数6人，实有人数2人。其主要职责是负责全县非物质遗产保护的相关工作。

七：祁东县社会经济调查中心：

    隶属于祁东县统计局的下属单位，属于全额拨款事业单位，定编人数5人，实有人数3人。主要负责全县社会经济有关抽样调查工作；承担地方专项调查，及时报告突发性经济事件和重大社会经济问题等工作。

八、祁东县数据管理中心：

隶属于祁东县统计局的下属单位，为正股级全额拨款事业单位，定编人数8人，实有人数1人。主要职责为负责各统计专业股室的月、季、年报的数据处理工作；负责国家、省、县的各种数据普查处理工作等。

九、祁东县安全生产行政执法大队：

    隶属于祁东县安全生产监督管理局新成立的副科级全额拨款事业单位,定编人数10人。主要职责为依法对县域内的生产经营单位的安全生产工作进行日常的执法监察，按照市、县安监局的部署和要求开展各项安全生产专项检查等。

十、祁东县财务监察所:

    隶属于祁东县纪委下属副科级全额拨款事业单位，定编人数8人。单位主要负责全县的财务监察工作。

十一、祁东县反腐倡廉教育中心：

    隶属于祁东县纪委下属正股级全额拨款事业单位，定编人数5人。该中心主要负责全县的党风廉政建设宣传教育工作。

十二、祁东县人民政府金融工作办公室：

    隶属于县人民政府办公室管理，为正科级全额拨款事业单位，定编人数8人，实有人数4人。主要负责执行国家金融工作的方针、政策、法律和法规；依法依规对全县金融机构进行监管；负责拟定全县融资性担保机构和小额贷款公司监督管理的各项规章、制度和办法；查处和打击非法金融机构和非法金融活动；打击非法集资活动等金融监管工作。

十三、祁东县电子政务管理办公室：

    隶属于县人民政府直属正科全额拨款事业单位，定编人数12人，实有人数8人。主要负责国家有关电子政务、数字城市工作的方针、政策和法律、法规、规章；拟订和发布电子政务、数字城市工作规范性文件和办法，并组织实施；会同有关部门组织实施电子政务、数字城市相关技术和应用标准；组织建立电子政务、数字城市工作的协调机制。

十四、祁东县城乡建设投资资金管理中心:

    隶属于县人民政府直接管理，归口县人民政府协调管理，属于正科级财政全额拨款事业单位，定编人数15人，实有人数8人。其主要职能为运营县人民政府授权的国有资产；代表县人民政府行使城乡建设投资主体职能；管理和组织实施县人民政府制定由公司作为业主的城乡建设和农业综合开发项目等相关工作。

十五、祁东县经济开发区归阳工业园

    隶属于祁东县经济开发区管理，属于正科级全额拨款事业单位，定编人数52人，实有人数47人。归阳工业园主要致力于打造最优发展软环境，园区全程代理中心零距离服务、零打扰政策、零障碍通行等机制；项目从签约到投产，实行一站式受理和全程跟踪服务。

十六、祁东县城乡居民社会养老保险管理服务中心：

    隶属于县人力资源和社会保障局下属副科级财政全额拨款事业单位，定编人数35人，实有人数26人。主要职责：宣传城乡居民、村干部、被征地农民养老保险有关政策，贯彻执行相关养老保险的方针、政策:负责全县城乡居民社会养老保险费的汇集、存储、运营和养老保险金的下拨;做好城乡居民社会养老保险工作的申报、登记、审核;做好全县被征地农民养老保险工作的申报、登记、审核;做好全县养老保险工作的申报、登记、审核;办理参保人员转保、退保手续，核算养老保险金支付标准。

十七：四明山国家森林公园：

    成立于2015年元月，属正科级全额拨款事业单位，与四明山林场实行两块牌子一套人马管理。森林公园下设旅游开发办公室、生产、销售、财务、政工、治安、保管、养路等八个科室，四个护林工区，公园内空间宽广，生态承载力强，山高林密，溪流众多，被誉为“天然氧吧”。

2017祁东县事业单位公开招聘单位简介

附件2

祁东县2017年事业单位公开招聘

单位简介

一、祁东县财政投资评审中心：

    隶属于祁东县财政局下属机构，属于全额拨款事业单位，定编人数16人，实有人数12人。主要职责为切实履行财政部门对财政性投资项目工程预、决（结）算审查、