微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取公务员、事业编、教师等考试资料40G!
2017安徽省事业单位统考将于6月3日进行，2017安徽事业单位统考招聘笔试考试大纲发布，包括公共科目考试大纲和专业科目考试大纲。安徽91考试网为您提供安徽省事业单位招聘信息，备考资料。
2017安徽事业单位统考岗位分类及考试科目
| 科目 |
《职业能力倾向测验》
90分钟/满分150分
|
《综合应用能力》
120分钟/满分150分
|
适用岗位 |
| 综合管理类（A类） |
《职业能力倾向测验（A类）》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。 |
试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。 |
主要适应于事业单位中以行政性，事务性和业务管理为主的岗位。 |
| 社会科学专技类（B类） |
常识判断、言语运用、数量分析（数学运算、资料分析）、判断推理、综合分析等部分 |
试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。（5选4） |
主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。 |
| 自然科学专技类（C类） |
常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分 |
试卷以主观性试题为主，主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。（4选3） |
主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。 |
| 中小学教师类（D类） |
常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、 策略选择（教育情境感知理解、分析判别、权衡选择 恰当策略的能力）等部分 |
是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。包括辨析题、案例分析、教育方案设计题等。 |
主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。 |
| 医疗卫生类（E类） |
常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、 策略选择（医疗卫生情景感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略、医患沟通、医患矛盾应对等方面的能力）等部分 |
医学基础知识+医学专业知识（客观题+主观题，主要题型包括选择题、案例分析题及实务题等。）医学基础知识占比60%，包括基础医学知识、临床医学知识、公共卫生知识、医学相关知识四个部分；招聘岗位专业知识应用能力占比40%，具体分为中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别。 |
主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。 |
笔试科目和内容
2017年安徽事业单位公开招聘考试采取“1+X”的考试模式，“1”为公共科目， “X”为专业科目。公共科目为人社部人事考试中心命制的“职业能力倾向测验”和“综合应用能力”两科，分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)5个类别。其中，医疗卫生类又分为6个岗位：中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理，试卷为合订本，由考生按报考岗位作答相应部分。试卷形式为五类试卷，各类别试卷均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科合订本，为各类别考生必考科目。
专业科目分为财会类、计算机类、土木类、建筑类、水利类、学前教育类6个类别，试卷由省人事考试院组织命制，专业科目考试的主要内容为招聘岗位所需要的专业基础知识。
公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)》2015年版(详见安徽省人事考试网)为准。
Better spare to have of thine own than ask of other men. 求人不如自己省.
You cannot make a silk purse out of sow's ear. 用猪耳朵做不成丝钱包。 
考试问吧
