4.应聘人数与岗位招聘人数达到3：1方可开考(对近两年来公开招聘未达开考比例而取消招聘计划的岗位，经市组织人社部门核准后，可按2：1开考)，达不到开考比例则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网(www.jsnt.lss.gov.cn)、如东组工网(www.rdzg.org)、如东人才网(www.rdrc.gov.cn) 、如东县人力资源和社会保障网(www.rdhrss.gov.cn)公告。报名结束后，报考被取消招聘岗位的人员，由如东县人力资源和社会保障局通知其在网上改报其它岗位，改报名时间：2013年8月27日09︰00～11︰30。

5.本次公开招聘向考生收取笔试费100元/人;对参加面试的考生收取面试费100元/人;体检费按实收取。

6.在规定时间内没有进行缴费确认的应聘人员，视为报名未通过。

(三)网上打印准考证

经缴费确认的应聘人员，请于2013 年8月29日09:00～17:00登陆如东人才网下载并打印准考证。打印中如遇有问题，请与县人事考试中心联系解决。联系电话：0513-84520883 。

(四)从事公开招聘工作的负责人及其工作人员与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

四、笔试、资格复审、面试

(一)笔试

1.笔试为闭卷考试，由县人力资源和社会保障局组织实施。笔试主要内容为综合基础知识;部分岗位加试专业知识，考试不指定大纲和教材。

2.笔试时间和地点详见准考证。考生按照准考证规定的时间和地点参加笔试，并随身携带准考证和身份证。

3.笔试成绩以百分制计算。增加专业知识考试的笔试成绩按公共基础知识和专业知识成绩各占50%的比例合成计算。

4.笔试成绩在如东组工网、如东人才网、如东县人力资源和社会保障网公告。

(二)资格复审

根据笔试成绩，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加资格复审人员，如有主动放弃资格复审或资格复审不合格的，依次从高分到低分一次性递补。资格复审人员名单、资格复审时间及地点在如东组工网、如东人才网、如东县人力资源和社会保障网公告。

参加资格复审人员应携带本人身份证、学历(学位)证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网http://www.chsi.com.cn打印，以及岗位要求的相关证明材料等。应届毕业生如果暂时不能提供毕业证书的，须提供《毕业生双向选择就业推荐表》)。留学回国人员应提供国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》，大专学历人员应提供户籍或生源证明材料。资格复审材料均需提供原件和复印件各一份。

资格复审合格人员，领取《面试通知书》。通过资格复审的人员名单在如东组工网、如东人才网、如东县人力资源和社会保障网公布。

(三)面试

1.面试对象。资格复审合格人员参加面试。

2.面试形式。采用结构化面试，由县人力资源和社会保障局组织实施。

3.面试时间地点。详见《面试通知书》。

4.面试成绩。面试成绩以百分制计算。60分为合格 91ExAm.org分数线。面试成绩当场通知考生。

(四)总成绩。按照笔试和面试成绩各50%权重比例采用百分制计算总成绩(小数点后保留二位)。

五、体检和考察

在面试合格者中，依照考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检的人员(末位出现同分，取面试成绩高者)。进入体检人员名单在如东组工网、如东人才网、如东县人力资源和社会保障网公告。

体检由县人力资源和社会保障局组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

体检合格人员进入考察，考察工作由招聘单位主管部门组织实施。考察内容侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

六、公示拟聘人员

经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源和社会保障局网、如东组工网、如东人才网、如东县人力资源和社会保障网公示，公示时间为7个工作日。