一、聘用对象

从事道路桥梁建设和施工管理的技术人员。

二、招聘原则

坚持“公开、公平、竞争、择优聘用”的原则。

三、聘用条件

(一)共性条件

1、具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质。

2、热爱公路建设事业，遵纪守法，诚实守信，品行端正。

3、安心应聘岗位工作，有较强的事业心和敬业精神。

4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

5、身体健康，年龄50周岁(1967年6月1日以后出生)以下。

(二)个性条件

1、学历要求：具有大专以上学历(全日制学历优先)。

2、专业要求：道路与桥梁工程技术、土木工程管理等相关专业。

3、工作经历：从事道路与桥梁相关专业工作三年以上(含三年)工作经验。

4、具有道路与桥梁工程专业技术中级及以上资格者优先聘用。

四、招聘方式

本次招聘采取面试的形式。面试总分100分，按高低顺序择优聘用来源:91考试网 91eXAm.org，如报名人数等于或少于招聘人数，则按面试的实际人数等额聘用(面试成绩必须达到70分以上方可聘用)。面试时间和地点另行通知。

五、招聘程序

(一)报名

1、报名时间：2017年6月1日至2017年6月11日。

2、报名方式：现场报名。报名时需提供本人近期1寸免冠数码照片1张，身份证、毕业证书、学位证书、职称资格证书原件及复印件和个人简历、工作经历证明。

3、报名地点：信丰县嘉定镇阳明中路59号(县交通运输局二楼办公室)。联系人：黄烽轩，联系电话：0797-3320162，15779752327。

(二)资格审查

招聘工作由信丰县交通运输局临时工程技术管理人员招聘工作领导小组组织实施。应聘人员携带身份证、毕业证、学位证、资质证书等相关材料的原件交由招聘领导小组核验，并现场确定是否符合资格条件。

(三)面试

面试时间、地点另行通知，主要考核应聘人员的专业知识、实际操作、综合分析、语言表达等能力。

(四)体检和考核

经考核合格人员，统一组织到县人民医院进行体检，体检合格后确定聘用。

(五)办理聘用手续

聘用人员采取合同管理，实行试用期制，试用期为两个月，试用期满，能胜任岗位工作的人员，由信丰县交通运输局统一签订聘用合同，一年一聘。

六、待遇

聘用人员试用期间工资为3000元/月，试用期满合格的月工资5000-8000元(含各项福利)。

聘用人员在工 作过程中，发现不合格者，解除聘用合同。

本公告最终解释权归信丰县交通运输局所有。

原标题：信丰县交通运输局关于招聘临时工程技术管理人员的公告

信丰县交通运输局