现根据公司发展需要面向社会公开招聘总经理1名，并将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的选人用人导向;坚持面向社会、专业对口、公开招聘、择优录用的原则。

二、岗位职责

1.根据遗址公园建设发展的规划总目标和遗址管理局的工作要求，研究制定公司发展战略规划。

2.负责主持制定公司发展计划、项目招商、投融资、遗址品牌推广、公园运营管理等工作，确保经营管理目标实现。

3.负责公司的团队建设及人员管理。

4.负责公司相关经营管理制度制定与执行。

三、招聘条件

1.遵纪守法，品德良好;

2.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

3.本科及以上学历，具备经济、管理、投融资、文化旅游、工程建设等相关知识结构背景者优先;

4.8年以上文化、旅游、投融资、建设行业从业经验;大中型企业高层管理经验3年以上或中层管理经验5年以上，有类似文化旅游景区项目策划运作、投融资、运营管理经验者优先;

5.具有较强的责任心、进取心、敬业精神，具备较强的外联外交能力、管理能力、创新意识;

6.年龄45周岁以下，即1972年6月1日后出生;

7.有以下情形之一者不得报考：

(1)因涉嫌违法、违纪正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的。

(2)因违法行为、违纪行为受到刑事或行政处罚、撤销资格未逾五年的。

(3)在公司破产期曾担任高管，并对公司破产负有责任，未逾三年的。

(4)其他不能担任国有企业高管情形的。

年龄及资历条件终算时间为：2017年 6月1日。

四、薪酬待遇

年薪总额30万元左右，包括基本薪资10万元左右和绩效薪酬20万元左右等。

五、招聘程序

招聘信息在江西人才人事网(http://www.jxrcw.com/)发布，报考人员登录江西人才人事网，提交有关材料，完成报名。

(一)报名时间

2017年6月10日—— 6月30日。 报名所需材料：

1.个人简历;

2.学历证明扫描件;

3.身份证扫描件;

4.报名人员认为其它必要的能力、经历佐证材料。

以上材料采用电子邮件的方式发送至报名邮箱：277699097@qq.com，完成报名 。

(二)资格审查

比照招聘岗位及相关资格条件进行初步筛选。通过资格初审和初选的人员进入面试，面试同时进行现场资格复审。资格复审所需材料：

1.毕业证原件、学位证原件以及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;

2.身份证原件;

3.工作经历证明材料原件。

(三)面试

面试初定于7月上旬，具体面试时间、地点另行通知。

(四)考察体检

根据面试成绩从高分到低分的顺序(末位同分者一并列入)，按照1:2比例确定入围名单，进行考察体检。

(五)聘用

1.拟聘人员采用合同聘用制形式，签订岗位聘用合同，合同期限拟定2年，期满后另行协商;

2.聘用人员试用期为3个月，试用期满考核合格予以正式聘用，否则解除聘用合同;

3.聘用人员每年进行绩效考核，绩效工资根据年度考核结果决定，以绩效奖励金的形式发放。

六、其他事项

1.本次招聘后续事项将在南昌汉代 海昏侯国遗址管理局官网、江西人才人事网等网站公布，请应聘人员注意查看并保持通讯畅通。

2.考务咨询电话：0791-83838528(法定工作日上班时间)。

3.本次招聘工作的最终解释权属南昌汉代海昏侯国遗址管理局。

原标题：江西省海昏文化旅游发展有限公司总经理招聘公告