为全面深化司法体制改革，建立以法官为核心的人员分类管理体系，促进审判执行队伍的正规化、专业化、职业化建设,结合工作实际，根据工作需要，面向社会公开招用聘用制司法辅助人员25名，现将有关事项公告如下：

一、工作程序

招用工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照发布招考公告、报名及资格审查、笔试、上机或专业测试、体检、考察政审等程序进行，根据笔试和上机或专业测试的总成绩从高分到低分择优进入体检和考察政审环节。

二、招用职位、职责招用编制外合同制司法辅助人员25名。设置01、02、03三个职位，其中01职位（人民法庭书记员）12名；02职位（院机关书记员）11名；03职位（信息技术员）2名。

书记员主要职责是协助法官进行庭前准备活动、庭审记录、法律文书打印、校对、数据信息录入、资料整理、卷宗扫描、卷宗装订及单位交办的其他工作。

信息技术员主要职责是负责全院办公网络、科技法庭、计算机系统（软件及硬件设备）、数据库、网站等日常管理和维护。三、招用条件(一）基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的政治业务素质和道德品行，身体健康，具有正常履行报考职位职责的身体条件；

3.年龄在18周岁以上35周岁及以下（1982年7月20日至1999年7月20日期间出生）；

4.本县户籍或本县生源；

5.具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，服从组织安排、分配；

6.遵纪守法、品行良好，没有违法犯罪记录；

7.具备拟招用岗位所需的其他资格条件。

（二）岗位条件

1.书记员岗位：大专及以上学历，专业不限，具有一定的文字写作能力并能熟练操作运用计算机文字处理及电子表格软件等。

2.信息技术员岗位：大专及以上学历，计算机、通信相关专业，熟悉计算机基本操作、网络基础知识，具备计算机网络故障诊断和处理能力。(三)不得报考的情形1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾经被招用又被辞退或开除公职的；

3.违反计划生育政策和有关规定的；

4.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的；

5.招用机关确认的其他不适合报考的情形；

6.有法律法规规定不得招用的其他情形；

7.被纳入“失信被执行人员”名单的。

四、报名及资格审查

采取现场报名的方式进行，每位报考者只能报考一个职位。所有职位报名人数与计划招用人数比例达不到2:1，直接进入上机测试或专业测试。

（一）报名时间：2017年7月24日至7月27日(上午9：00至11:30;下午2:30至5:30)。（二）报名地点：纳雍县人民法院政工科。（三）考生报名时需提交的证件及相关材料：1.《纳雍县人民法院招用聘用制司法辅助人员报名表》；2.本人有效《居民身份证》原件和复印件；3.学历证书原件和复印件；4.近期同底一寸白底免冠照片2张；报考人员须认真填写《报名表》，如实提交本人有关信息和材料。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；凡弄虚作假，一经查实的，即取消考试或招用资格。对报考人员资格审查工作将贯穿整个招用工作全过程。（四）准考证发放时间：2017年7月31日。（五）发放地点：纳雍县人民法院政工科。考生凭有效《居民身份证》领取准考证。逾期未领取的视为自动放弃考试资格。考生从报名到招用期间须保持电话畅通（号码以报名表上所填写的为准），若因考生自身原因不能与其取得联系的，一切后果由考生自负。五、考试01、02职位采用笔试、上机测试相结合的形式进行；03职位采用笔试、专业测试相结合的形式进行。考试不指定参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

1.笔试：笔试为闭卷考试，命题范围：法律基础知识、公共基础知识、计算机知识运用。笔试总分值100分。笔试由招用单位统一组织命题、制卷、阅卷。根据笔试成绩从高分到低分的顺序按职位招用计划数2：1比例以内（含2：1）确定上机测试人员，同一职位计划数报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为上机测试人员。

2.上机测试：主要测试报名者听音打字能力及中文录入速度，总分值100分。测试具体内容现考试场进行公布。

3.专业测试：主要内容为计算机系统基础知识，网络通信、数据库基础知识，信息化基础知识，总分值100分。

考生必须同时持有效《居民身份证》和《准考证》原件才能进入考场参加考试，考试总成绩按百分制计算，其中笔试成绩占总成绩的40%，上机测试或专业测试占总成绩的60%，笔试、上机测试或专业测试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，总成绩达不到60分（含60分）以上的，取消进入下一环节资格。拟招用人员根据总成绩排名，从高到低进行录取，综合成绩相同的按上机或专业测试成绩从高到低进行录取。笔试、上机测试或专业测试地点、时间见准考证。考试成绩及招用等相关信息在纳雍县人民法院网站及微信公众号上进行公示。网址：http://nayong.guizhoucourt.cn/微信公众号：“珙桐法苑”六、体检

按照招用计划数1:1的比例从高分到低分确定体检对象。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用考生自理。不按时参加体检的，视为自动放弃。体检时间地点另行通知。七、考察政审体检合格人员列入考察政审对象，考察政审的主要内容为德、能、勤、绩、廉、计划生育等方面。考察政审对象需有户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪和县级以上计生部门出具的“未违反计划生育政策”证明。考察政审中若发现有下列情况之一的，取消招用资格：

1.不坚持党的基本路线方针政策，在重大政治问题上不与党中央保持一致的；

2．违反社会公德且造成严重影响的；

3.有违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；

4.有伪造证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的；

5.有政治、经济和其他问题的；

6.发现有较严重疾病的；

7.有其他原因不能招用的。

体检、考察政审不合格出现空缺，按照总成绩从高分到低分依次递补人员参加体检和考察政审。

八、公示根据考察政审结果，面向社会进行公示，接受社会监督。公示期为7天，公示期满，对没有问题或者反映问题不影响招用的，按程序办理招用手续。对有严重问题并查有实据的，不予招用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓招用，待查实并做出结论后再决定是否招用。

九、招用及管理

招用的司法辅助人员由县人民法院负责使用、考核和管理，公示期满，无异议，试用期满合格后由县人民法院办理招用手续。招用人员实行合同制管理，合同期为一年一签（含试用期）。劳动合同由县人民法院与招用人员签订，报县劳动监察大队备案。招用司法辅助人员的辞职、解除合同关系等要求详见签订的劳动合同。十、待遇书记员试用期待遇2000元/月，信息技术员试用期待遇2200元/月，试用期为3个月；试用期满后，书记员2500元/月，信息技术员3000元/月。招用单位按规定为招用人员缴纳、办理社会保险手续（个人应缴纳部分从其工资中扣除）。

十一、相关要求及说明1.本次招用工作接受纪检监察部门以及社会各界监督，资格审查贯穿整个招用过程，工作人员和考生要严格遵守有关规定和要求，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。2.本次招用工作不收取报名费，差旅费和体检费由考生自己承担，考生须保持通讯畅通并及时关注纳雍县人民法院网站及微信公众号。3.本方案及未尽事宜由纳雍县人民法院负责解释。咨询电话：0857—3536213（纳雍县人民法院政工科）

18085705828张前

监督电话：0857—3536212（纳雍县人民法院纪检组）

纳雍县人民法院

2017年7月21日

附件：

附：2017年纳雍县人民法院公开招用聘用制司法辅助人员报名表

来源 :

http://news.163.com/17/0724/00/CQ2P88HU00018AOP.html