吉安市银行业协会成立于2013年，是经吉安市民政局批准登记注册的全市性非营利社会团体，是吉安市银行业自律组织，主管单位是吉安银监分局。吉安市银行业协会履行自律、维权、协调、服务职能，以促进会员单位实现共同利益及健康发展为宗旨。根据工作需要，吉安市银行业协会面向社会公开招聘。现将招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘人员资格条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、具有良好的品行；

3、具有正常履行职责的身体条件；

4、具有符合职位要求的工作能力和相应的资格条件；

5、全日制普通高校本科以上学历，金融、中文、新闻、法律等专业；具备一定文字功底，具有较好的沟通协调能力和计算机办公能力。

6、年龄30岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽）。

有下列情形之一者不得报考：

1、在读的非应届毕业生；

2、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；

3、被银行业金融机构辞退的人员；

4、其他原因不宜录用的人员。

三、招聘岗位及人数

拟招聘２名工作人员，岗位为综合文秘岗、自律维权岗。

四、招聘流程

（一）报名

1、报名时间：2017年8月7日至8月27日；

2、报名方法：此次公开招聘采用网上报名方式，请报考人员登录吉安人事人才网(http://www.jarencai.com)、下载《吉安市银行业协会公开招聘工作人员报名登记表》，填写一式一份。

3、报名所需材料：毕业证、学历认定证明或学历证书电子注册备案表、身份证、执业资格证、近期免冠2寸彩照1张。须将上述材料进行原件1：1扫描后，连同报名表一并发送，面试时对原件进行审核。

（二）资格审查

本次招聘实行诚信报名，协会对符合考试条件的人员进行资格审查，对审查情况合格人员进入笔试。

（三）笔试

笔试内容为《公共基础知识》测试，本次考试不指定考试辅导用书。

（四）面试

按笔试成绩从高分到低分原则1：3进入面试。

（五）体检

总分前二名进行体检，项目参照相关标准执行，指定吉安公立三甲医院体检，体检费由受检医院按规定收取，费用考生自理。

（六）考察

由协会组织人员对考察对象进行考察。重点是考察拟聘用人员的政治立场、遵纪守法、职业道德、思想作风、工作态度和工作能力等。

（七）录用

1、根据体检、考察结果确定聘用人员，公布聘用人员名单，办理相关手续。聘用人员与协会签订《最低服务期限承诺书》（首次签订服务年限不低于2年）。

2、聘用人员实行试用期制度，试用期6个月，试用期满，办理正式聘用手续。

3、聘用人员按劳务派遣制进行人事管理。

五、薪酬待遇

聘用人员工资待遇按省银行业协会相关标准执行，享受法定节假日。

六、注意事项

（一）吉安市银行业协会承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作。此次未选聘者资料，恕不退还。

（二）请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如与事实不符，吉安市银行业协会有权取消其应聘资格。

（三）吉安市银行业协会将通过邮件或短信平台等方式通知笔试、面试。

（四）招聘过程中，吉安市银行业协会将通过应聘者报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。

（五）吉安市银行业协会未成立或委托成立任何考试中心等类似机构，在招聘过程中，吉安市银行业协会不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

（六）咨询邮箱：jasyhyxh@126.com

2017年8月7日

附件：吉安市银行业协会公开招聘工作人员报名登记表

来源：

http://www.jarencai.com/news/news_content.aspx?newsId=1050