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司 |
营销副总 |
不限 |
本科以上学历 |
28岁-50岁 |
有8年以上生物保健食品、药品、药性日化品市场营销或销售管理工作。 |
1 |
年薪30万以上 |
社会保险、双休、带薪年假、节假日福利等 |
全职引进 |
湖南松本林业科技股份有限公司 |
品牌策划总监(日化品) |
不限 |
本科以上学历 |
26岁-48岁 |
有8年以上日化品或快消品等行业相关产品资深策划经验,有突出成功策划案例。 |
1 |
年薪15万以上 |
社会保险、双休、带薪年假、节假日福利等 |
全职引进 |
湖南松本林业科技股份有限公司 |
市场经理(日化品) |
不限 |
本科以上学历 |
26岁-48岁 |
资深日化品市场运作、推广经验。 |
1 |
年薪8万以上 |
社会保险、双休、带薪年假、节假日福利等 |
全职引进 |
湖南松本林业科技股份有限公司 |
工程总监 |
土木工程、工民建专业 |
本科以上学历,高级以上职称 |
28岁-50岁 |
有10年以上大型房地产公司或大型建筑施工企业工程项目管理经验,曾独立担当10万平米以上项目的全过程管理,对国内工程技术专业现状的发展趋势有深刻了解,有独立主持项目工程建设的经验。 |
1 |
年薪10-15万 |
社会保险、双休、带薪年假、节假日福利等 |
全职引进 |
株洲科能新材料有限责任公司 |
副总工程师 |
复合材料 |
博士 |
|
有在国际知名3D打印团队学习工作经历 |
1 |
面议 |
面议 |
柔性引进 |
株洲联诚集团有限责任公司 |
研发工程师 |
电机/风机/机械/电子电器 |
博士 |
40岁以下 |
学术水平高、能理论联系实际,具有较强的工作能力 |
5 |
不低于10万/年 |
科研经费与安家工程 |
全职引进 |
株洲联诚集团有限责任公司 |
研发工程师/工艺工程师 |
电机/风机/机械/电子电器/复合材料/焊接 |
本科及以上,副高以上职称 |
40岁以下 |
相关项目经验丰富,拥有发明专利或独特技术优势,行业知名的专业技术人才 |
8 |
不低于10万/年 |
科研经费 |
全职引进 |
株洲开元自动焊接装备有限公司 |
机械工程师 |
机械自动化等相关专业 |
本科 |
28岁-50岁 |
3年以上非标机械设计工作经验,精通工装夹具设计或者生产线设计者优先 |
4人 |
年薪6-15万 |
|
全职引进 |
株洲开元自动焊接装备有限公司 |
机器人服务工程师 |
机电一体化、焊接相关专业 |
大专 |
25岁-45岁 |
3年以上机器人服务工作经验,精通至少一种主流品牌机器人 |
2人 |
年薪5-15万 |
|
全职引进 |
株洲开元自动焊接装备有限公司 |
电气工程师 |
电气自动化、机电一体化等相关专业 |
本科 |
25岁-45岁 |
3年以上非标自动化设计工作经验,精通PLC编程 |
2人 |
年薪6-15万 |
|
全职引进 |
株洲开元自动焊接装备有限公司 |
技术部部长 |
机械自动化等相关专业 |
本科 |
35岁-45岁 |
有非标自动化管理经验,开拓创新,专业基础扎实,管理能力强 |
1人 |
年薪8-20万 |
|
全职引进 |
株洲开元自动焊接装备有限公司 |
制造部部长 |
机电等相关专业 |
大专 |
35岁-45岁 |
有丰富的非标自动化行业制造管理经验,有激情,有魄力,的较强的管理能力与执行能力 |
1人 |
年薪8-20万 |
|
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
技术咨询 |
焊接 |
博士或高级 |
不限 |
工厂现场工艺解决问题高手 |
2 |
不低于15万 |
五险一金、车补、房补 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
技术咨询 |
焊接 |
博士或高级 |
不限 |
工厂现场工艺解决问题高手,在国内具有行业影响力 |
4 |
2000-3000/天 |
报销往返交通费用、包食宿 |
柔性引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
技术咨询 |
焊接 |
技师以上 |
不限 |
熟练掌握MAG/TIG/MIG等焊接方法,能指导现场焊缝改善工作 |
1 |
不低于8万 |
五险一金 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
检测 |
理化 |
高级 |
不限 |
熟练掌握理化检测业务及管理 |
1 |
不低于12万 |
五险一金 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
科研 |
焊接或相关 |
博士或高级 |
不限 |
焊接变形模拟 |
1 |
不低于15万 |
五险一金、车补、房补 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
科研 |
焊接或相关 |
博士或高级 |
不限 |
有较强的搅拌摩擦头研究、工艺研究功底 |
1 |
不低于15万 |
五险一金、车补、房补 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
科研 |
焊接或相关 |
博士或高级 |
不限 |
搅拌摩擦头研究、工艺研究水平国内领先 |
3 |
3000-4000/天 |
报销往返交通费用、包食宿 |
柔性引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
科研 |
焊接或相关 |
硕士以上 |
不限 |
有电弧跟踪方面的研发经验,能根据要求设计、编程 |
1 |
不低于10万 |
五险一金 |
全职引进 |
湖南九方焊接技术有限公司 |
科研 |
焊接或相关 |
博士或高级 |
不限 |
有电弧跟踪方面的研发经验,能根据要求设计、编程 |
3 |
3000-4000/天 |
报销往返交通费用、包食宿 |
柔性引进 |
株洲市贵派电器股份有限公司 |
生产总监 |
电工电器制造专业 |
大学高级工程师 |
30岁-45岁 |
有行业内知名企业工作经验 |
1 |
1万/周 |
包食宿差旅费 |
柔性引进 |
株洲市贵派电器股份有限公司 |
研发设计总工程师 |
电工电器制造专业 |
高级工程师 |
30岁-45岁 |
国家发明专利发明人 |
1 |
10-20万/项 |
包食宿差旅费 |
柔性引进 |
醴陵市中医院 |
医师 |
儿科 |
本科、副高 |
45岁以下 |
学科带头人 |
1 |
10万/年 |
安家费5万 |
全职引进 |
醴陵市中医院 |
医师 |
病理 |
本科、副高 |
45岁以下 |
学科带头人 |
1 |
8万/年 |
补缴以前养老保险(10万) |
全职引进 |
湖南升华科技有限公司 |
研发项目经理 |
化学/材料/冶金类专业 |
硕士研究生及以上、高级工程师 |
35岁以上 |
对锂电行业感兴趣, 1年以上磷酸铁锂研发经验,熟悉铁锂材料特性,擅于沟通,有一定的领导能力。 |
2 |
5000-10000元/月 |
社会保险 |
全职引进 |
湖南醴陵复民瓷业机械制造有限公司 |
机械工程师 |
电气工程 |
本科及以上且为高级工程师 |
35岁以上 |
1、精通PLC;2、在陶瓷机械设备设计方向有杰出贡献;3、单独完成过机器改造或机器设计项目 |
5 |
面议 |
面议 |
全职/柔性均可 |
湖南醴陵复民瓷业机械制造有限公司 |
销售培训师 |
营销讲师类 |
硕士研究生及以上 |
35岁以上 |
1、国内外知名机械类企业担任过高层培训、销售总监等职务的经营管理人才 2、在陶瓷机械方面做过销售、培训的深入研究,在培训销售新人方面有特别有效的方法 |
1 |
面议 |
面议 |
柔性引进 |
芦淞国投集团 |
待定 |
经营管理 |
|
|
具有较强大项目运作能力及相关成功经验 |
1 |
面议 |
|
全职或柔性 |
中国能源建设集团有限公司湖南电力电瓷电器厂 |
智能电网装备技术总监 |
电气工程 |
博士或高级工程师 |
60岁以下 |
智能电网装备产业10年以上技术经历 |
1 |
20万/年 |
提供食宿 |
全职 |
中国能源建设集团有限公司湖南电力电瓷电器厂 |
电力电子装备技术总监 |
电气工程或电力电子 |
博士或教授 |
60岁以下 |
电力电子产业(APF、TSC等装备)技术经历10年以上 |
1 |
30万/年 |
提供食宿 |
全职或柔性 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
设计学 |
博士研究生 |
35岁以下 |
设计学、艺术学理论 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
材料科学与工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
1、本科、硕士及博士阶段至少某一阶段具有:机械、自动化、印刷工程、计算机工程等专业中任一专业背景 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
材料科学与工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
本科为化学工程与工艺专业毕业,硕士、博士阶段有化学工程与工艺相关背景 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
材料科学与工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
食品与药品用高分子包装材料设计 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
材料科学与工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
高分子包装材料成型加工 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
机械工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
运输包装与包装动力学 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
机械工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
包装机械与控制设计 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
电气工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
电机与电气专业 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
电气工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
测控技术与仪器 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
电气工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
电子科学与技术 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
控制工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
控制工程 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
机械工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
汽车空气动力学、水射流、数字化制造、包装机械、机械强度理论及应用 |
3 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
土木工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
地下、岩土或隧道工程方向、防灾减灾 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
土木工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
道路和桥梁 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
土木工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
结构工程 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
土木工程 |
博士研究生 |
35岁以下 |
市政工程、环境工程 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
力学 |
博士研究生 |
35岁以下 |
工程力学或固体力学 |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
公共管理 |
博士研究生 |
35岁以下 |
土地资源管理与公共经济管理(含行政管理) |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
工商管理 |
博士研究生 |
35岁以下 |
具有工科背景,技术经济与管理、企业管理, |
2 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
计算机科学与技术 |
博士研究生 |
35岁以下 |
软件工程或计算机软件与理论 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
计算机科学与技术 |
博士研究生 |
35岁以下 |
通信工程、电子 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专技岗位 |
计算机科学与技术 |
博士研究生 |
35岁以下 |
计算机应用技术 |
1 |
7800元/月 |
按学校高层次人才引进待遇 |
公开招聘 |
湖南工业大学 |
专
|