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bsp;B06-17-05 竹笛教师 1 35周岁 硕士 竹笛 全日制专业音乐学院毕业,具有乐团工作经历,能胜任竹笛课程教学及演出任务。 个人曾获得省级及以上本专业赛事奖项者优先。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 音乐系 B06-17-06 唢呐教师 1 35周岁 硕士 唢呐 全日制专业音乐学院毕业,能胜任唢呐教学及演出任务。 个人曾获得省级及以上本专业赛事奖项者优先。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 音乐系 B06-17-07 古琴教师 1 35周岁 硕士 古琴 全日制专业音乐学院毕业,能胜任古琴教学及演出任务。 个人曾获得省级及以上本专业赛事奖项者优先。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 舞蹈系 B06-17-08 中国民间舞教师(女) 1 35周岁 本科 舞蹈表演(中国民间舞) 全日制艺术院校(含综合性院校艺术院系)毕业,能胜任中国民间舞各民族课程及剧目的教学及演出任务。 个人获得过省级及以上专业赛事奖项者优先。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 舞蹈系 B06-17-09 毯子功教师 1 *35周岁 *本科 不限 具备扎实的毯子功技巧,能胜任毯子功课程教学。 *具有中级及以上专业技术职务者,可适当放宽学历、年龄要求。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 影视技术系 B06-17-10 影视编导专业 带头人 1 45周岁 本科 副高 人文社科类 1、5年及以上高校教学或影视行业从事编剧、导演及其他影视编导相关工作,在专业领域有较高的造诣,享有一定的声誉。2、有项目组织和团队管理经验,并能提供体现项目组织和团队管理水平的代表性成果1例。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-11 文化创意与策划专业带头人 1 45周岁 本科 副高 人文社科类 1、5年及以上文化艺术品等行业从事文化创意与策划等研究及实践工作经历,在专业领域有较高的造诣,享有一定的声誉。2、有项目组织和团队管理经验,并能提供体现项目组织和团队管理水平的代表性成果1例。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-12 公共文化服务与管理专业带头人 1 45周岁 本科 副高 人文社科类 1、5年及以上文化、教育系统从事公共文化服务研究或活动策划、组织及管理等工作经历,在专业领域有较高的造诣,享有一定的声誉。 2、有项目组织和团队管理经验,并能提供体现项目组织和团队管理水平的代表性成果1例。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-13 文物修复与保护专业带头人 1 45周岁 本科 副高 人文社科类 "1、5年及以上文博系统或高校从事文物修复与保护的研究或实践工作经历,在专业领域有较高的造诣,享有一定的声誉。 2、有项目组织和团队管理经验,并能提供体现项目组织和团队管理水平的代表性成果1例。 " 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-14 展示艺术设计专业带头人 1 45周岁 本科 副高 人文社科类 "1、5年及以上从事博物馆展陈设计及各类展示艺术设计研究或实践工作经历,在专业领域有较高的造诣,享有一定的声誉; 2、有项目组织和团队管理经验,并能提供体现项目组织和团队管理水平的代表性成果1例。" 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-15 文创产品设计与研发教师 1 *35周岁 研究生/硕士 艺术学理论、艺术学、传播学、社会学、人类学、公共文化管理、艺术管理、行政管理学、数字媒体技术、设计学、美术学 "在创意设计机构、文化公司等的设计总监(艺术总监)岗位,或博物馆、美术馆、图书馆等文博系统企划研发部门,从事过2年及以上文创产品设计、研发工作,须提供2例代表性实践或研究成果。 *具有副高及以上专业技术职务者年龄可放宽到45周岁。" 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-16 公共文化活动组织与管理教师 1 *35周岁 研究生/硕士 艺术学理论、艺术学、传播学、社会学、人类学、公共文化管理、艺术管理、行政管理学、数字媒体技术、设计学、美术学 "在图书馆、博物馆、文化馆(站)美术馆等文博系统或高校,从事过2年及以上基层公共文化活动策划、组织及管理、研究等工作,须提供2例代表性实践或研究成果。 *具有副高及以上专业技术职务者年龄可放宽到45周岁。" 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-17 新媒体艺术教师 1 *35周岁 研究生/硕士 艺术学理论、艺术学、传播学、社会学、人类学、公共文化管理、艺术管理、行政管理学、数字媒体技术、设计学、美术学 "在文化、教育系统或数字媒体、文化公司,从事过2年及以上新媒体或公共文化数字化建设工作经历,须提供2例代表性实践或研究成果。 *具有副高及以上专业技术职务者年龄可放宽到45周岁。" 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-18 博物馆展陈设计教师 1 *35周岁 研究生/硕士 艺术学理论、艺术学、传播学、社会学、人类学、公共文化管理、艺术管理、行政管理学、数字媒体技术、设计学、美术学 "在博物馆、美术馆等文博系统的企划研发部门,或创意设计机构、文化公司的设计总监(艺术总监)岗位,从事过2年及以上展陈设计工作,须提供2例代表性成果。 *具有副高及以上专业技术职务者年龄可放宽到45周岁。" 院组织人事处 浙江艺术职业学院 公共文化 管理学院 B06-17-19 非遗保护与传承教师 1 *35周岁 *本科 不限 浙江省域手工技艺类非遗传承人。 *被列入省级及以上非遗传承人名录、经由行业认定的高技能人才以及传统手工艺大师等,可适当放宽学历、年龄要求。 院组织人事处 浙江艺术职业学院 教学实践部 B06-17-20 数字音乐制作 1 35周岁 研究生/硕士 作曲与作曲技术理论、音乐表演、数字媒体技术、音乐制作 在文创机构、专业院团或群文单位从事过2年及以上音乐制作工作。 有海外专业教育背景者优先。 院组织人事处 浙江农业商贸职业学院 农业经济管理系 B07-17-01 农学专任教师 1 40周岁 研究生/博士 作物学、园艺学、农业资源利用(农业资源与环境*)、植物保护、水产 校组织人事处 浙江农业商贸职业学院 农业经济管理系 B07-17-02 电子商务专任教师 1 45周岁 本科 副教授 管理科学与工程、工商管理、计算机软件与理论、计算机应用技术等相关专业 管理科学与工程、工商管理专业方向为电子商务,计算机软件与理论、计算机应用技术专业具有电子商务教学工作或电子商务岗位三年及以上工作经历 校组织人事处 浙江农业商贸职业学院 烹饪旅游系 B07-17-03 "中餐烹调工艺 专任教师 |